正社員
掲載予定期間:2024/8/29(木)〜2024/11/20(水)
【品川/コンサルティング営業】業界未経験歓迎/福祉DXプロダクトの新サービス立ち上げフェーズ~
◆◇既存サービスの拡大だけでなく、新規事業も積極的に取り組む成長企業/売上成長率120%/公正なキャリアアップ制度あり/業界経験不問/営業経験を活かす◇◆
■職務内容:
福祉事業立ち上げから6年が経過する中で、施設運営を通じて現場で起こる様々な課題や煩雑な記録・報告業務の数々を、テクノロジーで解決できたらとの思いから「施設業務支援アプリ」開発プロジェクトがスタートしました。ローンチが迫る《施設現場発の共創プロダクト》事業を共にスタートアップさせる、法人向けコンサルティング営業をお任せします。
・福祉系企業へ向けた自社サービスの営業提案
・顧客要望の収集・分析およびプロダクト開発へのFB
・営業資料のブラッシュアップ
■業務の魅力:
社会や企業の課題を人とテクノロジーの力で解決することを目的に複数事業を展開し、IPOへ向けた急成長期が目前に見えてきた当社で、IPO準備フェーズにおいて、企業組織体制が成長していく様子の一部始終を経験できます。経営層との距離が近くノウハウを身に付けられる環境であり、早期キャリアアップを目指す方にマッチした環境です。
■当社の特徴:
平均年齢31歳の組織で、中途入社の社員は約8割ほどとなります。入社した時点での職種にこだわるでのはなく、働きながらあったキャリアを見つけ、ステップアップして頂きたいと考えています。社内では、SPの企画営業からITコンサルティング営業、営業事務から経理など活発にキャリアチェンジが行われています。将来的には事業グループの役員や起業といった道も開かれています。また、裁量が大きく、早期昇進が可能です。マネージャー、シニアマネージャー、リーダーという構成の中、30歳でマネージャーになっている方や2年目でリーダーに着任している方もいます。
また当社は、ITサービスとメディアサービスを軸に様々な事業を展開しています。120%以上の成長を遂げており、取引先も数百社を超え、現在は遊技機業界を中心に顧客基盤を拡大してきました。今後は業界を広げていく方針です。業界・サービスを多岐に展開し、基盤を固めながら挑戦できる社風をさらに固めていきます。
【チーム/組織構成】
募集職種 |
営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > 営業、企画営業(法人) |
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雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 補足事項なし <試用期間> 3ヶ月 試用期間は6ヶ月まで延長する場合あり。 住宅手当は、試用期間後からの支給になります。 |
勤務時間 | <勤務時間> 9:00~18:00 (所定労働時間:8時間0分) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 |
勤務地 | <勤務地詳細> 本社 住所:東京都港区港南2-5-7 港南ビル6F 勤務地最寄駅:JR線/品川駅 受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり |
交通 | <転勤> 無 補足事項なし <オンライン面接> 可 |
給与 | <予定年収> 330万円~600万円 <賃金形態> 月給制 補足事項なし <賃金内訳> 月額(基本給):191,000円~350,440円 固定残業手当/月:59,000円~109,560円(固定残業時間40時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 250,000円~460,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※給与詳細は、スキル・経験・能力を考慮し決定します。 ■給与改定:年2回(6月・12月) ■賞与:年2回 ※営業インセンティブは別途付与 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
待遇・福利厚生 | 通勤手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 <各手当・制度補足> 通勤手当:上限月30,000円 住宅手当:15,000円/月※社内規定により 社会保険:社会保険完備 <育休取得実績> 有 <教育制度・資格補助補足> ■OJT <その他補足> ■会員制リゾート宿泊施設 ■達成手当(半期に1度) ■定期健康診断 ■スマイルキッズ制度 ■MVP賞(年2回)、社内表彰制度 ■ノートPC、携帯電話、ポケットWifi、iPad貸与(営業のみ) ■各種社内イベント:歓送迎会、BBQ、社員旅行(過去実績…軽井沢・沖縄)、フットサルなど ■オフィス内禁煙・分煙、時短勤務可 |
休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数120日 土曜、日曜、祝日 GW、年末年始休暇、産休・育休(取得実績あり)、慶弔休暇、年次有給休暇(1時間単位で取得可能) |
応募資格 | 学歴不問 <応募資格/応募条件> ■必須要件: ・営業経験1年以上(新規営業/既存(ルート)営業どちらでも可・法人営業経験/個人営業経験どちらでも可) ■歓迎要件: ・新規事業立ち上げ経験がある方 |
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応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
選考プロセス | - |
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