正社員
掲載予定期間:2024/8/29(木)〜2024/11/20(水)
【横浜】社内SE(ITインフラ企画/マネージャー候補)SES出身歓迎!自社の訪問診療ネットワーク
~インフラマネージャー候補/1999年に在宅医療をスタート/業界のリーディングカンパニー/今後伸び続ける「訪問診療」のインフラ構築/土日祝休み・年休125日~
【募集概要】
自社および訪問診療ネットワークのITインフラ業務をお任せします。ITインフラの企画・導入・運用業務を自らの経験や知見、ノウハウを活かし、リーダーシップを発揮して進めていくことができるポジションとなります。
【業務詳細:変更の範囲:会社の定める業務】
具体的には、ITインフラ構築経験や、習得したスキルを活かし、以下の業務を担当いただきます。
■ITインフラ企画に関する事項(ITインフラ構築における上流工程)
■プロジェクト管理(ITインフラ構築に関するプロジェクトの進捗管理)
■ITインフラ保守業務の一部実務とパートナー会社の管理
■社内PC、NW機器保守業務の一部実務とパートナー会社の管理
【業界の魅力】
■2025年には全高齢者の10%以上が訪問診療サービスが必要になると言われています。また、自宅で最後を迎えたいと願う方が60%と、今後は治療の医療だけでなく「見守る」医療の時代になり、訪問診療の重要性は増す一方です
■高齢者が命の不安や危険を感じずに過ごす為には、健全な経営状態を保ち続けることが必要不可欠。同社では医療法人の経営サポートを通じて、医師が発展的で永続的な経営を実現できるよう支援しています。
【同社の魅力】
■全国に62クリニック、患者数3万6千名と、患者数は業界一を誇っています。抱えている医師も200名程と多いのが特徴です。
■クリニック運営サポーターの人員が豊富で、同社ならではの「クリニック常駐型」を採用。医師や看護師、患者様にとって直接顔が見れる環境作りを徹底している為「何かあったらすぐ相談しやすい」とお客様から喜びのお言葉をいただく機会も多いです。
【チーム/組織構成】
【その他プロジェクト事例】
【開発環境】
募集職種 |
ITエンジニア系(ソフトウェア、ネットワーク) > 運用、監視、テクニカルサポート、保守 > ネットワーク運用、監視、保守 ITエンジニア系(ソフトウェア、ネットワーク) > 社内情報システム、MIS > 社内システム開発、社内システム運用 |
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雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 補足事項なし <試用期間> 3ヶ月 補足事項なし |
勤務時間 | <勤務時間> 9:00~18:00 (所定労働時間:8時間0分) 休憩時間:60分(12:00~13:00) 時間外労働有無:有 |
勤務地 | <勤務地詳細> 本社 住所:神奈川県横浜市中区山下町23 日土地山下町ビル9F 勤務地最寄駅:みなとみらい線/日本大通り駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:本文参照 |
交通 | <勤務地補足> 【変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)】 <転勤> 無 <オンライン面接> 可 |
給与 | <予定年収> 420万円~700万円 <賃金形態> 月給制 補足事項なし <賃金内訳> 月額(基本給):251,500円~403,775円 固定残業手当/月:39,300円~63,225円(固定残業時間20時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 290,800円~467,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※上記年収は、経験に応じ決定します。 ■昇級:年1回 ■賞与あり(業績により支給) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
待遇・福利厚生 | 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:通勤手当は片道2km以上で支給等規定あり 社会保険:社会保険完備 退職金制度:※補足事項あり:福利厚生欄を参照ください。 <定年> 65歳 <育休取得実績> 有 <教育制度・資格補助補足> ‐ <その他補足> ■70歳まで再雇用制度があります。 ■企業型確定拠出年金制度 |
休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数125日 ※産休育児休暇:制度あり・実績あり 夏季休暇(5日)、年末年始休暇(4日)、有給休暇、慶弔休暇 |
応募資格 | <最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校卒以上 <応募資格/応募条件> ■必須条件: ・社内SEまたはSESの実務経験(3年以上) ■歓迎条件: ・プロジェクトリーダー/サブリーダー経験 ・システム入替やフロー構築など、ITインフラに関わるプロ ジェクト担当経験 ・社員数500名以上の組織での社内SE経験 |
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応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
選考プロセス | - |
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