正社員
掲載予定期間:2024/8/29(木)〜2024/11/20(水)
【第二新卒歓迎】プロモーションプランナー◆Honda製品のプランニング/フレックス/月残業17h
~残業17h程度/フレックス・在宅勤務相談可能/「Hondaのファンを増やし、お客様を創造する」ことが私たちのミッションです~
■採用背景:
Hondaおよびグループ会社のハウスエージェンシーとして、ブランド・製品の様々なプロモーションの企画から実行までを担う当社。プロモーション方法も多岐にわたり、CMやWeb広告、チラシ、DM、SNS、HPなどの戦略立案、推進をしております。今回、業務領域増加に伴い体制強化をするべく、募集を行います。
■業務内容:【変更の範囲:会社の定める業務】
下記いずれかの業務をお任せいたします。※配属部署は、内定時に決定いたします。
(1)Hondaブランド・Honda車の宣伝販促における企画立案・実行
・各種マーケティング調査、分析、戦略立案
・カタログ、SPツール、Web、TVCM等の企画・制作、広告出稿管理
・Hondaホームページのコンテンツ企画
・Hondaブランドのウエア&グッズ企画・販売・お客様向けイベントやHonda内イベントの企画・運営
(2)全国8地区ネットワークを活用した販売会社のプロモーション企画・実行
・各エリア毎、販売会社毎の販促プロモーション業務
・スケールメリットを生かした全国キャンペーン企画・推進
(3)IT・デジタルを活用したプロモーション企画・システム開発
・販売会社HPやWEB広告等を用いたディーラーへの送客企画
・販売会社での商談ITツール、管理システムの企画・開発・運営
■就業環境:
非常に働きやすい環境が整っており、平均勤続年数は14年(2021年度実績)となっています。また、2022年度の全社平均残業は約17時間、高い有給取得率(平均16日/2022年)、フレックス、在宅勤務などとなっています。本田技研工業(株)100%出資の安定基盤でもあるため、中長期的に就業してスキルアップしていくことが可能です。
■当社の魅力:
「人と社会とHondaグループをつなぐコミュニケーションを築き、お客様の“信頼と共感”を獲得する」ことが私たちのミッションです。
Hondaグループとお客様をつなぐため、どこか特定の領域ではなく、購入検討前から購入後のお客様まで、きめ細やかにコミュニケーションを展開しています。
変更の範囲:本文参照
【チーム/組織構成】
募集職種 |
営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > ルートセールス 営業、事務、企画系 > 企画、マーケティング、宣伝 > 販促企画、プロモーション、営業企画 |
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雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 3ヶ月 |
勤務時間 | <労働時間区分> フレックスタイム制 コアタイム:10:00~14:00 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 <標準的な勤務時間帯> 9:00~18:00 |
勤務地 | <勤務地詳細1> 中四国エリアプロモーション部 住所:岡山県岡山市北区下石井2-1-3 岡山第一生命ビル4F 勤務地最寄駅:JR各線/岡山駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 <勤務地詳細2> 東北 住所:宮城県仙台市青葉区本町2-18-21 鹿島定禅寺ビル4F 勤務地最寄駅:仙台市地下鉄南北線/勾当台公園駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 <勤務地詳細3> 九州営業部 住所:福岡県福岡市中央区赤坂1-13-12 Honda福岡ビル5F 受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲:本文参照 |
交通 | <勤務地補足> 下記も初任地として配属可能性がございます。 大阪府/愛知県/埼玉県本社 【変更の範囲:会社の定める事業所】 <転勤> 当面なし ※将来的に転勤の可能性あり(対象:全国) <在宅勤務・リモートワーク> 相談可(在宅) <オンライン面接> 可 |
給与 | <予定年収> 360万円~400万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):225,000円~250,000円 <月給> 225,000円~250,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給:年1回(6月)、賞与:年2回(6月、12月) ■年収モデル: 370万円 入社3年目(月給23.5万円+賞与) 450万円 入社5年目(月給27.5万円+賞与) 550万円 入社10年目(月給32.5万円+賞与) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
待遇・福利厚生 | 通勤手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:月15万円まで支給 住宅手当:補足事項なし 寮社宅:社宅制度完備※別途条件あり 社会保険:社会保険完備 退職金制度:定年後再雇用制度有 <定年> 60歳 再雇用制度有り <教育制度・資格補助補足> 現場でのOJTの他に、階層別研修、基本スキル研修などがあります。 <その他補足> ・財形貯蓄(一般・住宅・年金) ・リロクラブ(福利厚生倶楽部) ・従業員紹介販売制度、従業員割引販売制度 ・社内カフェ、食堂、トレーニングルーム(本社) ・クラブ活動(野球、フットサルなど) ・永年勤続表彰制度 ・特別見舞金制度(団体生命保険) ・自己啓発支援制度 |
休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制(休日は土日のみ) 年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数121日 春季休暇、夏季休暇、年末年始休暇、有給休暇休暇(入社2か月後より4日発生)、慶弔休暇、特別休暇、半休制度、産前産後休暇、育児休業、育児短時間勤務、介護休暇、介護短時間勤務 |
応募資格 | 学歴不問 <応募資格/応募条件> 【必須】社会人経験1年以上の方で、以下のいずれかの経験をお持ちの方 ■広告業界での業務経験 ■製品の販売促進に関わる業務経験 ■自動車ディーラーへの営業のご経験 【歓迎】データ分析の専門スキルをお持ちの方 |
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応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
選考プロセス | - |
会社名称 | 株式会社ホンダコムテック |
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所在地 | 〒351-0188 埼玉県和光市本町8-1 |
事業内容 | ■事業内容: (1)Hondaブランド・Honda車の宣伝販促における企画立案・実行 (2)全国8地区ネットワークを活用した販売会社のプロモーション企画・実行 (3)IT・デジタルを活用したプロモーション企画・システム開発 |
代表者 | - |
URL | http://www.honda.co.jp/HC |
設立 | 年1989年9月 |
資本金 | 120百万円 |
売上 | 23,500百万円 |
従業員数 | 236名 |
平均年齢 | 44.3歳 |
主要取引先 | - |
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