正社員
掲載予定期間：2024/9/2(月)〜2024/11/24(日)
【伊勢原市・東証スタンダード上場】電気制御設計◆創業75年の安定企業／年間休日126日／残業20h
◇インフラ構築や災害時の人命救助など、社会貢献性の高い仕事◇
◇「創業75年」という確かな歴史・技術力を持つ業界唯一の上場企業◇
◇電気工事士の実務経験も積める◇
◇「所定労働時間7h40／年休126日・残業平均20h」の働きやすい環境◇
■魅力：
（1）当社はボーリングマシン業界唯一の上場企業となっており、安定性は抜群です。（東証スタンダード）
（2）国内の社会インフラ構築や災害時の人命救助など、様々な場面で必要とされる社会貢献性の高い技術を国内外へ届けています。
■業務概要：
ボーリングマシンの設計・製造・販売および地下開発のエンジニアリングや施工を手がける当社にて、電気制御設計をお任せします。
■業務詳細：
・お客さまの要望をヒアリング
・ボーリングマシンやバッチャープラント等の制御回路の設計、ＰＬＣプログラミング
・既存製品のカスタマイズや新規開発
・提案、仕様の決定、図面の作成
・試運転立ち合い、現場での調整（月１回程度）、メンテナンスフォロー
■業務の特徴：
・オフィスワークが中心となります。※プロジェクト毎に変更あり
・営業が獲得してきた案件を電気設計職と機械設計職で3名程のチームを作り、一つのマシンを組み上げます。
・標準機であれば3か月、特注機であれば1年ほどの期間でマシンを組み上げます。扱っているマシンの金額は500万～3000万以上と幅広いです。
・当社はボーリングマシンのメーカーであり、協力会社は当社のマシンをご利用いただいているお客様でもあります。そのため、協力会社とも良好な関係構築をする能力が求められます。
■組織構成：
8名（50代2名、30代3名、20代3名）
穏やかなメンバーばかりで、コミュニケーションも取りやすい環境です。
■働き方：
「年間休日126日・残業月平均20時間程度」と働きやすい環境です。中途入社社員からは『前職より家族と過ごせるようになった』『資格取得奨励制度でスキルアップができる環境』など、嬉しい声が上がっています。
■キャリアパス：
設計に慣れてきたらお客様のもとに出向き、特注機の設計や、新規機械開発のプロジェクトに参加することが可能です。また年2回JOBローテーション制度を設けているため、希望職種に挑戦いただける環境もございます。
変更の範囲：会社の定める業務
【チーム／組織構成】
【その他製品・プロジェクト事例】
【利用するツール・ソフト等】
| 募集職種 |
技術職（電気、電子、機械） > 回路・システム設計 > 回路・システム設計職（その他） 技術職（電気、電子、機械） > 制御設計 > 制御設計職（その他） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 ＜試用期間＞ 6ヶ月 期間中の待遇変更はありません |
| 勤務時間 | ＜勤務時間＞ 9:00～17:30 （所定労働時間：7時間40分） 休憩時間：50分 時間外労働有無：有 |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細＞ 伊勢原支店 住所：神奈川県伊勢原市鈴川54-1 勤務地最寄駅：小田急小田原線線／伊勢原駅 受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲：本文参照 |
| 交通 | ＜勤務地補足＞ 【変更の範囲：会社の定める事業所】 ＜転勤＞ 無 ＜オンライン面接＞ 可 |
| 給与 | ＜予定年収＞ 400万円～650万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：250,000円～400,000円 ＜月給＞ 250,000円～400,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ 賞与年2回（昨年度実績：4.3ヵ月分）/残業手当(100%別途支給)/その他手当（福利厚生欄に記載） 【モデル年収（例）】 35歳月収：基本給282000円 年収：550万円 ※その他各種手当がつきます。いずれも経験により考慮しますのでご相談下さい。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：補足事項なし 家族手当：配偶者12000円／第一子4500円～ 住宅手当：7000円～規定あり 社会保険：社会保険完備 厚生年金基金：補足事項なし 退職金制度：補足事項なし ＜定年＞ 60歳 再雇用制度あり65歳まで。 ＜育休取得実績＞ 有（育休後復帰率100%） ＜教育制度・資格補助補足＞ ■取得が目指せる資格一覧： ・地質調査技士 ・さく井技能士 ・土木施工管理技士 ・測量士補 ・測量士 ・技能検定 ・電気工事士 など ＜その他補足＞ ・財形貯蓄制度 ・社員持株会 ・社員教育制度 ・現場手当 ・特技手当 ・別居手当 ・調整手当 ・勤務地手当 ・資格手当 ・深夜手当 ・入坑手当 ・特別手当 等 |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇10日～（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数126日 ・週休2日制（基本土日休み） ・祝日 ・夏季休暇 ・年末年始休暇 ・有給休暇 ・産前産後休暇 ・育児休暇（男性取得の実績有り） ・介護休暇制度 ・慶弔休暇 ・特別休暇 |
| 応募資格 | ＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上 ＜応募資格/応募条件＞ ◇業種未経験の方歓迎◇ ■必須条件： ・電気制御設計の経験（業界・年数不問） ■歓迎条件： ・制御回路設計、PLCプログラミングのご経験がある方 ※建設機械の制御設計経験がある方は優遇 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 鉱研工業株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | 〒171-8572 東京都豊島区高田2-17-22 目白中野ビル1F |
| 事業内容 | ■概要： 鉱研工業はボーリングマシンの最大手であるとともに､国内有数のボーリング工事施工会社でもあります。昭和22年の設立以来常にボーリング・グラウト機器のトップメーカーとして新しい技術や製品の開発に邁進してきました。例えば、大口径岩盤掘削工法｢ビッグマン・レイズボーリング工法｣やパーカッションワイヤラインサンプリング工法（PS-WL工法）は独自の工事種目であり国内外で高いご評価を得ています。今後も直径数センチから6メートルにおよぶ大口径まで幅広いボーリング機器を生産する世界唯一のメーカーとして事業展開してまいります。 |
| 代表者 | - |
| URL | http://www.koken-boring.co.jp/ |
| 設立 | 年1947年10月 |
| 資本金 | 1,165百万円 |
| 売上 | 7,339百万円 |
| 従業員数 | 245名 |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | - |
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