正社員
【職務概要】
マンパワーグループにおける基幹システム、その他業務システムの開発・運用・保守業務をご担当いただきます。
【職務詳細】
・システム開発:エンドユーザの要望ヒアリング、システム要件への落とし込み、ベンダ作業の品質管理
・システム保守:照会対応、障害対応、運用品質改善、セキュリティ対応
・その他:システム予算管理(予算策定、執行状況管理)等
【この仕事の魅力】
以下の様に多様なプロジェクトに携わる機会があるため、キャリアの幅を広げる事が可能です。
・エンド~エンドの全レイヤー(PC~ミドルウェア~NW~Azure上でのサーバ構築)への関与
・グローバルIT部門と協力した世界規模のシステム導入やセキュリティ改善
・システム導入後の運用・改修への関与
・ハイブリッドクラウド環境の構築・整備
【企業について】
社員一人ひとりの「WILL(なりたい・やりたい)」を尊重、実現できる環境を整えています。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
募集職種 |
ITエンジニア系(ソフトウェア、ネットワーク) > 社内情報システム、MIS > 社内システム開発、社内システム運用 |
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雇用形態 | 正社員 |
勤務時間 | - |
勤務地 | 神奈川県横浜市西区みなとみらい 2-2-1 横浜ランドマークタワー 36F ※月の出勤日のうち80%以上在宅勤務可能 JR京浜東北線「桜木町」駅徒歩5分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
交通 | - |
給与 | 年収 900万円~1100万円 |
待遇・福利厚生 | ■年収:900万~1200万円 年棒制:月額625000円 賞与:年2回(業績による) 昇給:年1回 ■雇用形態:正社員 契約期間:無期 試用期間:有(3ヶ月) ■福利厚生: 交通費全額支給、資格取得支援、確定拠出型年金、財形貯蓄、従業員持株会、永年勤続表彰、研修制度、健康診断、各種福利厚生施設利用 ■勤務時間:9時00分~18時00分 休憩時間:60分 ■喫煙情報:屋内禁煙 |
休日・休暇 | 週休2日制(原則全土・日曜 但し土・日出社の場合は平日に振替休日取得)、祝日、年末年始(12/29~1/3)、年次有給休暇、慶弔休暇、リフレッシュ休暇、バースデイ休暇、ボランティア休暇 |
応募資格 | 【必須】 ・ベンダーコントロールのご経験をお持ちの方 ・要件定義から設計まで独力でできる方 ・システムテストの全体計画やテスト項目作成を独力でできる方 ・CRMやERPなどの基幹システムの導入経験や開発経験を持つ方 【尚可】 ・初級レベル(会議、メール授受等)以上の英語力 ・アプリケーション開発・保守のハンズオン経験 ※SQL、VB-NET、VBA等の.NETフレームワークでの開発経験や業務パッケージ導入、カスタマイズ等 ・プロジェクトマネジメント経験 45歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
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応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
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選考プロセス | - |
会社名称 | マンパワーグループ株式会社 |
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所在地 | 〒108-0023 東京都港区芝浦3-1-1 田町ステーションタワーN 30F |
事業内容 | ■事業内容:総合人材サービス全般を行っています。労働者派遣事業、有料職業紹介事業、再就職支援事業、アウトソーシング事業、ITソリューションサービス事業、コンサルティング事業 |
代表者 | 代表取締役社長 池田 匡弥 |
URL | https://www.manpowergroup.jp/ |
設立 | 年1966年11月 |
資本金 | 4,000百万円 |
売上 | - |
従業員数 | 3,772名 |
平均年齢 | 25歳 |
主要取引先 | - |
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