【十全化学株式会社】【富山／総務労務（リーダー候補）】業績安定◎／土日祝休み（正社員）

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
【業務内容】
総務領域のリーダーとして、社内外の良好な関係をつくり、各部門の業務を支え、社員の働きやすい環境づくりをリードしていただくことを期待しています。社員一人ひとりが力を発揮し自分らしく生き生きと働ける素敵な会社づくりに一緒にチャレンジしませんか。

【主な業務】
※社内の各部門と協議し、社内ステークホルダーと連携しながら労務業務を中心に、以下業務を担当して頂きます。
■労務管理（入社／退社、異動、勤怠、賃金など）
■健康経営推進（安全衛生、社員のフィジカル・メンタル両面の健康維持・向上、健康経営認定取得）
■全社会議体の運営
■建物、施設、物品管理
■福利厚生の運営
■サステナブル経営の企画・運営（CSR、EcoVadis・ISOなど各種審査、BCPなどリスクマネジメント）
■社内外リレーション
・社外（広報）:Webサイト運営、ニュースリリース、各種メディア活用
・社外（他）:地域社会との関係維持
・社内:社内イベント企画・運営、社内報、各種通達、労使関係

【魅力】
■バックオフィスの中心として、会社の運営・各部門の業務、会社の成？を支える重要な役割を担うことができます！
■社内の様々な部門と良好な関係を構築し、協働により目標を達成していく醍醐味を感じながら業務ができます！
■サステナブル経営における各種活動や社外リレーションの維持向上により当社のブランドイメージ・レピュテーションの向上、ビジネス拡大や、人財の獲得に貢献することができます！
■社内リレーション維持向上、労務・ファシリティなどのマネジメント・改善により、社員がはたらきやすく、エンゲージメントの高い組織づくりに取り組むことができるます！
■会社として事業のグローバル化や領域拡大へ挑戦していくうえで、総務領域でもこれまでの延長線上でない課題にチャレンジしていくことができます！

【募集背景】
売上の拡大、従業員数の増加および、会社として事業のグローバル化や領域拡大というあらたなチャレンジに取り組むうえで、バックオフィスの中心として各種活動をリードしていただける方を募集しています。将来この領域のマネージャーを目指していただくことを期待しています。

【組織構成】
■総務部総務課：5名
（部長（男性…