正社員
プライム市場上場！ 急成長する医療ベンチャー企業！！！
【職務概要】
同社の施設は、年間30施設ペースで新規に開設しています。その出店用地の選定から交渉、契約に至る不動産業務と、建設業者の選定から引渡しに至る建築業務に及ぶ広範な業務を、事業開発部の一員として遂行していただきます。スキームとしては、借地・建貸・売買・ファンド保有・MA等です。具体的には、
・首都圏では、売買・開発を中心に年間10棟以上を案件化
・地方では、売買・借地を中心に年間10棟以上、土地を開発
・MA案件の獲得
を担っていただきます。
【職務詳細】
・土地開発・不動産営業
・用地視察・社長視察同行
・企画図の修正、経済条件の交渉
・建築業者の選定・工期・建築費の交渉
・土地契約・工事請負契約・設計契約の締結
・契約書・見積・仕様書・図面のチェック
（確認申請関係からは、建築士に引き継ぎます）
| 募集職種 |
専門職系（コンサルタント、金融、不動産） > 不動産、プロパティマネジメント関連 > 用地仕入、不動産仕入 専門職系（コンサルタント、金融、不動産） > 不動産、プロパティマネジメント関連 > 不動産事業企画、事業開発 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 東京都中央区京橋1丁目6番1号 三井住友海上テプコビル7階 各線「東京」駅徒歩6分 |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 600万円～800万円 |
| 待遇・福利厚生 | ■年収：600万～900万円 月給制：月額458400円 賞与：年1回（決算賞与） 昇給：有 ■雇用形態：正社員 契約期間：無期 試用期間：有(3か月) ■福利厚生： ・交通費：上限3万円・産休・育休制度（実績あり）・退職金制度・持ち株会制度・社会保険完備・各種手当（役職手当、職能手当等） ■勤務時間：9時00分～18時00分 ※フレックスタイム制 休憩時間：60分 ■喫煙情報：屋内禁煙 |
| 休日・休暇 | 年間休日125日、基本土日祝休み、慶弔休暇、有給休暇、夏季休暇(2日)、冬季休暇(3日) |
| 応募資格 | 【必須】 ・不動産開発、土地活用、用地仕入れの経験がある方 ・自動車運転免許をお持ちの方 ・週2、3回の出張が可能な方 【同社の魅力】 ■2023年3月にプライム市場へ上場し、事業の安定的な成長を受け時価総額が順調に伸び、2500億円を超えております。 ■現在の中核事業は、医療度が高い重度な方々をお受け入れする医療対応型施設の全国展開です。今後も高齢者人口の増加に伴いニーズは増大し、中核事業の高い成長性が見込まれます。 ■地域医療再生事業により一層注力するため、医療機関および介護施設の経営コンサルティング等を目的とした子会社を設立。事業の多角化にも取り組んで医療・介護分野で新たな潮流を創生することを見込んでいます。 45歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
|
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社アンビスホールディングス |
|---|---|
| 所在地 | 〒104-0031 東京都中央区京橋1-6-1 |
| 事業内容 | [社会課題の解決を目指す医療ベンチャー企業] ・2013年に事業開始、2016年持ち株会社設立、2019年10月にJASDAQ（スタンダード）に上場の急成長スタートアップ。2023年3月東証プライム市場へ変更。 ・慢性期・終末期の看護・介護ケアに特化した医療施設型ホスピス「医心館」という新規の事業領域を確立し、中核事業に持つ。 ・少子高齢多死社会の到来、医療制度改革による病院収支の悪化、在宅看取りの推進等の国策で行き場を失った方々の受け皿の役割を担い、地域社会から高い評価を獲得。 |
| 代表者 | - |
| URL | http://amvis.co.jp/ |
| 設立 | 年2016年10月 |
| 資本金 | 5,866百万円 |
| 売上 | 31,985百万円 |
| 従業員数 | 4,500名 |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | - |
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