正社員
【職務概要】
同社グループ会社に出向していただき下記業務をお任せします。
【職務詳細】
・積算設計
・現地調査（設備、使用、電力契約等の確認）
・施工管理（電気仕様に関わる打合せ、定型施工店の施工管理、検収等）
・竣工前検査から引渡しまで
★☆★おすすめポイント★☆★
・エネルギー転換期を迎えたタイミングだからこそ、新しいことにチャレンジする機会が豊富
・東証プライム市場上場企業の100％子会社で、安定した体力のある組織体制の中でチャレンジできます。
・新会社の立上げフェーズで１から組織立上げフェーズに立ち会えます。
・再エネの中心となる太陽光発電システム全般の知識を得ることができます。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
| 募集職種 |
建築・製造・設備・配送 > プランニング、測量、設計、積算 > 設計（設備） 建築・製造・設備・配送 > 施工管理 > 施工管理（設備） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 東京都千代田区丸の内三丁目１番１号 帝劇ビル 東京メトロ有楽町線「有楽町」駅直結 東京メトロ千代田線「日比谷」駅直結 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 350万円～550万円 |
| 待遇・福利厚生 | ■年収：350万～600万円 月給制：月額250000円 賞与：年2回（6月、12月） 昇給：年1回（7月） ■雇用形態：正社員 契約期間：無期 試用期間：有(3ヶ月) ■福利厚生： 通勤費（全額支給）、家族手当、時間外勤務手当、深夜勤務手当、退職手当（確定拠出型年金制度あり）、財形貯蓄制度、転勤時の借上げ社宅制度、会員制福利厚生システム、資格取得支援・報奨金（合格時）、各種研修制度 ■勤務時間：9：00～17：30 休憩時間：60分 ■喫煙情報：敷地内禁煙 |
| 休日・休暇 | 年間休日123日、完全週休二日制（土・日・祝日）、有給休暇（12～40日）、年末年始休暇、創立記念日、その他会社休日あり |
| 応募資格 | 【必須】 ■電気工事に関する施工管理経験 ■普通自動車運転免許 ※いずれかの資格必須 ■電気工事施工管理技士（1級・2級） ■第一種電気工事士 【尚可】 電気主任技術者（第二種、第三種）、エネルギー管理士（電気） プラント設備の設計・施工管理経験 プロジェクトマネジメントの経験がある方 45歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
|
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | ソーラーフロンティア株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | 〒100-0005 東京都千代田区丸の内3-1-1 帝劇ビル |
| 事業内容 | ■事業内容：太陽電池を使った発電システムの開発および販売、発電事業の運営・保守サービス ■企業の特徴：持続可能な社会の実現に向けて40年以上にわたり太陽電池の研究開発に取り組んできた、出光興産株式会社の100％子会社です。脱炭素化・再生可能エネルギー導入が加速する今、当社は大きな業態転換期を迎え、これまでのソーラーパネルメーカーとしての知見を元に、太陽光発電システムのライフサイクルすべての領域へソリューションを提供するシステムインテグレーターへと進化していきます。 |
| 代表者 | - |
| URL | https://www.solar-frontier.com/jpn/index.html |
| 設立 | 年2006年8月 |
| 資本金 | 10百万円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | 400名 |
| 平均年齢 | 44歳 |
| 主要取引先 | - |
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