正社員
明治40年創業の安定した老舗企業。ニッチな市場でトップ企業を目指しています!
「環境事業」と「車両事業」2つの柱があります。
<環境事業>
再生可能エネルギー発電機器に注力中。
当社は以前より川の流れを制御する水門設備、
ごみの破砕機などのリサイクル機器、下水処理装置や削井設備など、幅広く展開。
また、機械単体だけではなく、プラント設備全体をトータルでサポートします。
ただ機械を売るのではなく、顧客の困ったを解決する総合的な提案が当社の強みです。
<車両事業>
世界で3社しかいない雪上車メーカー。大原鉄工所は完成車メーカーとして、雪上車を製造しています。
国内では当社が唯一のメーカーであり、世界をみても3社しかいない非常にレアな仕事です!
■環境部門の技術職
配属部署:エンジニアリング課(主にプラントの設計・施工等を行う部署)
SDGsに基づく経営理念の下、継続的な社会の実現と会社の発展を両立させる為、
環境分野に注力しており、バイオガス発電設備やリサイクル機器・施設の開発・製造・販売をしています。
<主な業務内容>
水門やリサイクル機器、バイオガス発電機、雪上車等の機械設計、
又はリサイクルプラントなどの工場全体の設計を行うプラント設計
●施工業務
設計・製造された機器や設備が稼働できるように設置作業や工事を監督
・設計図の修正や部品、人員の手配
・工事図書の作成
●開発業務
・新製品の設計
・試験製品の検証実験
・原材料のバイオガス適性の検証
検証結果の行政への報告の中から適正に応じて選択し、
スペシャリストとして活躍することも可能ですし、様々な業務に従事し、オールラウンダーとなることも可能です。
使用ソフト
・JW-CAD
・マイパック
・ソリッドワークスなど
※携わる業務によって異なります。
入社後は技術的な素養に合わせて教育期間を設けており、異業種からでも安心してチャレンジして頂けます。
現場調査や工事管理業務の為の県外出張もあります。現在、設計業務全体では60名程度。
それぞれの社員が自身の担当する業務に携わっています。
募集職種 |
建築・製造・設備・配送 > プランニング、測量、設計、積算 > 設計(プラント) |
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雇用形態 | 正社員 |
勤務時間 | - |
勤務地 | 【勤務地】 新潟県長岡市城岡2-8-1 信越本線 北長岡駅から車で4分 【転勤の有無】 なし 【出張の有無】 全国へ出張あり 【喫煙環境】 屋内禁煙(屋内喫煙専用室あり) |
交通 | - |
給与 | 年収 300万円~600万円 |
待遇・福利厚生 | 【給与】 想定年収:319~589万円 月収:224000~413000円 ※能力や経験等を考慮の上、当社規定に基づき給与決定いたします。 初級者:224,000~256,000円 中級者:259,000~315,000円 上級者:336,000~413,000円 <年収例> 月平均時間外労働:23時間 ・50代主任570万円(基本給、資格手当、現場代理人手当、賞与) ・30代主任590万円(基本給、資格手当、インセンティブ手当、待機手当、養育手当、時間外手当*、賞与) 【賞与】 年2回(前年度実績:508,480~937,510円 2.27ヶ月分) ※7月・12月 【昇給】 年1回 ※6月 【諸手当】 ・通勤手当 ・資格手当(全108項目) 保有するもの全てが加算され支給。資格あたり~12,000円。 ・インセンティブ手当(全19項目) 社員投票で決定する手当や南極への渡航回数により決定する手当等。 1つの手当で2,000~16,000円。保有したもの全てが加算 ・養育手当(最大15,000円/人) ・介護手当(最大12,000円/人) ・住宅手当(4,000円~30,000円) 低等級の社員に対し就業する地域に応じて支給 ・プロジェクト手当:10,000~70,000円/月 【福利厚生】 ・健康保険 ・厚生年金 ・雇用保険 ・労災保険 ・退職金制度(退職一時金および確定拠出年金) ・育児、介護休暇制度 ・再雇用制度 \自己啓発支援制度あり/ 資格取得支援に関する手当や講習料の会社負担。 特定の資格取得に際し、手当の支給や講習料を会社負担とすることで 積極的な自己啓発を促進する環境を整えています。 \メンター制度あり/ 先輩社員が新入社員に対し、悩み相談に乗りながら新入社員の成長をサポートするとともに メンター自身の成長機会を設けています。 新入社員の学生から社会人への意識の切り替えや、 企業への適応、職場の人間関係などを中心にサポートし、新入社員の不安に寄り添っています。 【試用期間】 あり 期間3~12ヶ月(労働条件に変更なし)※正社員登用を前提(期間中は日給月給制) |
休日・休暇 | 【休日・休暇】 土日祝(会社カレンダー) 夏季休暇 年末年始 GW 有給休暇 育児休暇 介護休暇 慶弔休暇 有給休暇 ※年間休日:122日 【勤務時間】 8:30~17:30(実働8時間、休憩12:00~13:00) 【残業時間】 25時間/月 |
応募資格 | 【必須経験】 各種プラント設計経験 CAD操作 工事現場管理経験 【必須資格】 各種施工管理技士 監理技術者 (清掃、機械器具がある方歓迎) 【学歴】 高校卒業以上 【アピールポイント】 休みも充実!年間休日120日以上 メンター制度ありの安心就業 創業100年以上の安定企業です 【研修制度あり】 入社時の4月から翌年1月までの10カ月にわたり、 1~2ヶ月単位で部署を異動するジョブローテーション研修を実施しています。 【先輩の声】 製品開発部門ゆえにやはりプロジェクトを1から立ち上げ、そこからお客様の手に渡るまでの長い時間を要しますが、それらを経て機械が稼働したときの感動は他に代えることはできません。 また、開発した製品が日々自分たちの生活を支えていること、 すなわち社会に貢献していることを実感もできるシーンも多々あります。 そのようなことを日々感じられることがとても嬉しくまた、 常に高いモチベーションを保つことができる理由だと思っています。 自身のスキルを活かすポジションをお求めているの方! 技術者として成長したい方、異業種にチャレンジしてみたい方! あなたの応募をお待ちしております。 |
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応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
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選考プロセス | - |
会社名称 | 株式会社大原鉄工所 |
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所在地 | 〒940-8605 新潟県長岡市城岡2-8-1 |
事業内容 | ■事業内容: (1)環境事業…プラントエンジニアリング、各種産業機械の開発・製造・販売(廃棄物処理・リサイクルプラント機器、バイオガス発電機、下水処理設備、石油ガス・地熱掘削設備及び温泉・水井戸掘削機、発電用・農業土木用・河川用水門) (2)車両事業…雪上車の開発・製造・販売(ゲレンデ整備、人員・物資輸送、南極観測隊用、自衛隊装備) |
代表者 | - |
URL | https://www.oharacorp.co.jp/ |
設立 | 年1940年3月 |
資本金 | 45百万円 |
売上 | 4,830百万円 |
従業員数 | 170名 |
平均年齢 | 45.3歳 |
主要取引先 | - |
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