正社員
掲載予定期間:2024/9/9(月)〜2024/12/1(日)
【大阪】建築施工管理※元請け多数・残業ほぼなし 完全週休2日制/年休121日/東証プライム上場
【金属専門商社/無借金経営/年間休日121日/平均残業時間30時間/好調による増員募集】
■募集背景:製鉄工場等を中心とした工場の改修工事案件の受注増加により、増員募集をしています(現在は2名体制)。受注増加の理由は、40年以上前に建てられた工場の老朽化が要因です。各社が設備投資に消極的な今、新設よりも改修需要が高まっています。
■職務内容:
営業開発部は技術営業・施工管理で構成されていますが、今回は改修工事の工程管理ができる施工管理の募集となります。
■詳細:
・大阪支店に常駐いただき、週2出張ペースで西日本に支店があるエリアの工事管理をしていただきます(大阪、滋賀、兵庫、岡山、広島、北九州、九州、熊本、四国支店)。基本的には一人一案件対応となりますが、状況によっては複数案件を掛け持ちすることもあります。工期は1週間~3か月程度と短く、1か月で3現場・10日ずつ見ることが多いです。※大規模工事(30~50万/工期:1~2か月)の場合、現場で10名程度をまとめるイメージです。
・顧客が機電系の工場の為、工場が稼働していない休日に対応することが多くあります。休日出社分は平日に代休をとり、完全週休2日制を守っています。一方、元請け案件が多いので残業はほぼなく健やかに働けます。
・地方に出張の場合、現地でレンタカー・ホテルを予約し現場入りしていただきます。もちろん費用は全額会社負担です。
■組織について
営業開発部には本社12名、地方駐在者3名(大阪・広島・福岡)の計15名が在籍しています。本社12名のうち2名は製造工場の技術営業・施工管理、残り10名は別商材の技術営業を行っています。
■同社の特徴:
同社は1930年創業以来「流通で社会に貢献する」をモットーに着実な展開を遂げ、独立系の商社として自社ブランドを持ち、モノを創り出す力を持ち合わせている商社です。
主力の鉄鋼部門のほか、非鉄金属部門、電子事業部門、機械工具部門、ライフ部門、営業開発部門を合わせた6つのセグメントから構成されており、各分野で多岐に渡る商材を扱いながら、積極的な営業活動を展開しております。
■主要取引先:
いすゞ自動車株式会社、日本シイエムケイ株式会社、ニッパツ株式会社、NOK株式会社、日野自動車株式会社、株式会社クボタ、JFEスチール株式会社
【チーム/組織構成】
募集職種 |
建築・製造・設備・配送 > 施工管理 > 施工管理(建築) 建築・製造・設備・配送 > 施工管理 > 施工管理職(その他) |
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雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 補足事項なし <試用期間> 6ヶ月 試用期間中の条件に変更はありません。 |
勤務時間 | <勤務時間> 9:00~17:30 (所定労働時間:7時間30分) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 |
勤務地 | <勤務地詳細> 大阪支店 住所:大阪府大阪市北区堂島浜1-4-16 アクア堂島NBFタワー11階 勤務地最寄駅:JR東西線線/北新地駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 |
交通 | <転勤> 有 各営業所へ将来的に転勤の可能性がございます。 |
給与 | <予定年収> 800万円~1,000万円 <賃金形態> 月給制 補足事項なし <賃金内訳> 月額(基本給):350,000円~500,000円 <月給> 350,000円~500,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給:年1回 ■賞与:年2回※5~6ヶ月 ■上記年収には、30時間分の金額(平均残業時間)を含んでいます。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:公共機関は全額支給。車は上限有り。 家族手当:補足事項なし 寮社宅:社宅、借上げ社宅制度あり 社会保険:補足事項なし 退職金制度:確定給付企業年金制度及び確定拠出企業年金制度 <定年> 60歳 <教育制度・資格補助補足> 社内稟議により、取得費用の会社負担有り。また、資格に応じた報奨金制度有り。 <その他補足> ■従業員持株会 ■厚生年金 ■財形貯蓄 ■団体生命保険 ■ベネフィット・ステーション(福利厚生代行サービス) ■ダイワロイヤルメンバーズクラブ等契約ホテルあり |
休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇12日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数121日 有給初年度12日。但し10月1日以降に途中入社した場合、翌3月末までの残期間の比率により計算。 年末年始休暇(5日)、年次有給休暇(初年度12日)、慶弔休暇 ※休日出社の場合、平日に代休取得 |
応募資格 | 学歴不問 <応募資格/応募条件> ■必須条件: 建築施工管理技士(1級もしくは2級) |
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応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
選考プロセス | - |
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