【株式会社ＳＥＩＭＵ】施工管理(新築戸建て自社ブランド)/経験者歓迎/入社祝金10万円or引っ越し費用10万円分負担/年休120日（正社員）

ポイント1家族の数だけ、住みたい理想の住まいがある。 新ブランド「ondo」で、その想いに応えませんか。

◆◆新築戸建てブランド「ondo」とは◆◆
私たちが2023年から展開する新築戸建ブランド「ondo」は、
現在複数のコンセプトを持つオリジナルブランドとして
強いこだわりを持ち発展途上にあります。

しかし、ondoブランドにおける想いは、
居住性や機能性以外にも強いこだわりがあります。
それは、お客様のニーズがどのようなものであるのか、
現代のトレンドをいち早く取り入れ、
新たな「ondo」プロジェクトとしてお客様の夢を叶えること。

例えば、愛犬や愛猫などペットも安心して住まう家。
外装から内装まで感性を刺激する、デザイン性の高い家。
…を含め、様々なバリエーションで新しい価値を創造しています。

◆◆常に最先端を導入！◆◆
このようなブランドの多様性を実現させるため、
私たちはDXなどの新たなテクノロジーの導入、
そして業務フローなどを含む環境面のアップデートも
積極的に行える会社を目指しています。

このフィールドにおいてあなたに期待しているのは、
新しいことへの積極的なチャレンジと、
広い裁量のもとで自由度の高い活躍です。

型はなく、独自のスタイルで叶える家づくり。
あなたも家族＝お客様の期待に応える、
理想の家づくりを実現してみませんか。

ポイント2共に成長できる温かい環境をご用意しています。／事業部長より

建築事業部では、新築戸建住宅プロジェクト「ondo」を通じて、お客様に「選んでよかった」と思っていただける家づくりを目指しています。家を建てるだけでなく、その過程で生まれる信頼関係や満足感を大切にし、今後はマンションやリノベーションにも挑戦する計画です！
私たちは今までの経験年数に関わらず、新しい仲間を迎え入れることに積極的。資格取得支援や評価制度も充実しており、安心してキャリアを築ける環境が整っています。
特に、「顧客満足度」を高めるために積極的に取り組む姿勢を持つ方は大歓迎。大阪で最も信頼される不動産会社を目指し、力を合わせて前向きに挑んでいくことがテーマです！サポートし合いながら成長できる温かい環境で、あなたも新しい挑戦を始めてみませんか？

ポイント3自分の幅が、もっと広がりました。／現場社員より

前職では社員7名の工務店で現場管理をしていましたが、業務範囲が限られ、自分の成長に物足りなさを感じて転職を決意しました。入社して驚いたのは、想像以上にアットホームで、社員一人ひとりの働きやすさに本当に配慮されている点です。残業が多いとすぐにサポートが入り、社内には自由に使えるジムやシャワー室、キッチンも完備。至れり尽くせりの設備が揃っていて、リフレッシュしながら仕事に打ち込めます！残業削減や作業効率化にも全社で取り組んでおり、働きやすさにも配慮されていて安心です。業務をこなすだけでなく、スキルアップの機会も多く、成長を実感できます！

ポイント4取材担当者より

住む家に暮らし方を合わせる時代はすでに終焉を迎え、今や自分たちのライフスタイルに住環境をカスタマイズする時代。住まいづくりにおいて多様化するニーズにいかに応えることができるのか、それが不動産会社が選ばれる理由の一つとなりつつある。そのトレンドを敏感に察知し、自社ブランドとして展開しているのがSEIMUが提案する新築戸建ブランド「ondo」だ。

お客様本位の家づくりは3つのカテゴリーに分類されたブランド展開だけではなく、7回にわたる現地立ち合いやお客様参加型のイベントなど、様々なプロセスにおいてもこだわりを発揮。同時に「品質はお客様が決める」という考えがあるからこそ自由度の高い家づくりを可能とし、結果として多くの信頼を獲得するまでに成長できているのだ。もっと自分の市場価値を上げたいと考えている方にとって、新しいことにも挑戦できる同社は理想的な環境と言えるだろう。