正社員
掲載予定期間：2024/9/12(木)〜2024/12/4(水)
【つくば／セカンドキャリア歓迎】民間開発設計◆地域密着／残業25h／賞与年3回／土日祝休／働き方◎
【40代～50代活躍中／茨城県の建設コンサルタント／茨城県内の社会インフラの整備に貢献！／平均勤続年数10.4年（2023年度）と定着率◎／茨城の地元で働きたい方大歓迎】
★定年後も年収が下がることなくご活躍頂けます◎
★チーム制で案件の対応をしているため一人当たりの業務負担が軽減◎
★自社独自の勤務制度を導入・多様な働き方を叶えられる企業◎
■業務内容：【変更の範囲:会社の定める業務】
共同住宅・商用施設・福祉施設などの民間開発のお仕事をお任せ致します。
(例)
公共施設整備や街並みを意識した土地利用計画のご提案、社会福祉施設やスーパーマーケットなど、建築用途や利用者に合わせた造成計画や外構設計のご提供 など
■組織構成：
10名（男性4名/女性6名）
年次や部署とわずコミュニケーションがとれる環境です！
■お任せしたいこと：
技術を磨いて頂きつつも、中堅層(20代～30代)の育成もお任せしたいと思っております。これまでのご経験を活かし、技術と育成の両面でご活躍頂ける方のご応募をお持ちしています！
■ポジションの魅力：
同社ではチームで案件の対応をしております。個人個人の技術に頼りがちだった業務を、チーム力を高めてチーム全員で対応する体制へ変革することで、メンバー同士が信頼し合うチームとしての総合力を持った組織となり、一人当たりの業務量を軽減することにも繋がっております。
■配属について：
入社前からどのチームに所属したいかを本人に数回ヒアリングし、入社後は、複数チームでの業務を短期間体験したのち、最終的な本人の意向と配属先の受け入れ態勢、相性などを見極めて配属チームを決定しています。
ご自身の深めたい専門分野にはほぼ100％挑戦できる環境です！
■業務に集中できる環境：
今後5年間で残業時間を50％以上削減、給与体系や評価制度などの見直しを行い、社員が働きやすい労働環境の整備を今後も継続して行います。
■同社オリジナルの制度
・「Eワーク」
通常の勤務時間は9時～18時ですが、顧客都合で早く出勤した場合、定時を8時～17時に変更し早めに帰れる制度です。
・「ちょいスマ」
15時以降、自由に退社できる制度です。
・「Switch」
週に1回程度ノー残業デーとして退社できる制度です。
【チーム／組織構成】
【その他プロジェクト事例】
【利用するツール・ソフト等】
| 募集職種 |
建築・製造・設備・配送 > プランニング、測量、設計、積算 > 設計（土木） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 補足事項なし ＜試用期間＞ 3ヶ月 補足事項なし |
| 勤務時間 | ＜勤務時間＞ 9:00～18:00 （所定労働時間：8時間0分） 休憩時間：60分 時間外労働有無：有 |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細1＞ つくば支社 住所：茨城県つくば市梅園2-7-1 コンフォートつくば302 勤務地最寄駅：つくばエクスプレス線／つくば駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 ＜勤務地詳細2＞ 本社 住所：茨城県水戸市笠原町1220-1 勤務地最寄駅：JR各線／水戸駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：本文参照 |
| 交通 | ＜勤務地補足＞ 【変更の範囲：会社の定める事業所】 ※スキルレベルを見て水戸本社への配属の可能性があります。 ＜転勤＞ 無 補足事項なし ＜オンライン面接＞ 可 |
| 給与 | ＜予定年収＞ 650万円～850万円 ＜賃金形態＞ 月給制 補足事項なし ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：382,300円～500,000円 ＜月給＞ 382,300円～500,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：年1回 ■賞与：年3回（年間5カ月分）※昨年度実績 ■モデル年収： 年収750万円／45歳／課長 年収660万円／36歳／係長 年収500万円／28歳／主任 ※給与は、経験・年齢を考慮の上、同社規定により決定します。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：交通費全額支給 家族手当：子 1人につき7,000円 住宅手当：家賃補助制度あり（20,000円/月） 社会保険：補足事項なし 厚生年金基金：はぐくみ企業年金 退職金制度：補足事項なし ＜定年＞ 60歳 ＜育休取得実績＞ 有（育休後復帰率100%） ＜教育制度・資格補助補足＞ ■資格手当（技術士3万円／月、RCCM1万円／月、1級土木施工管理技士5千円／月、測量士5千円／月等） ■資格取得一時金／技術士:50万円、RCCM:10万円 ■有資格者による社内勉強会（随時）等 ＜その他補足＞ ■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ■役割手当 ■制服貸与 ■社員旅行 ■企業年金制度 ■退職金制度 ■永年勤続表彰 ■社内表彰制度 ■社内レクレーション（親睦会、BBQなど） ■資格取得支援制度（費用会社負担） ■育児時間短縮勤務制度 |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社直後の付与日数となります） 年間休日日数115日 ※第3土曜日のみ出勤 ■基本土日祝休み ■年末年始休暇(9日) ■GW休暇 ■夏季休暇(3日) ■慶弔休暇 ■平均有給休暇取得日数12.4日（前年度実績） ※取得率は80％ |
| 応募資格 | ＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件： ・建築/土木設計の経験を10年以上お持ちの方 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社水工エンジニアリング |
|---|---|
| 所在地 | 〒310-0852 茨城県水戸市笠原町1220-1 |
| 事業内容 | ■事業概要 創業40年以上の歴史を持つ同社。 茨城県の建設コンサルタントとして都市計画、都市土木という観点に立ち、 道路、河川、上下水道などの社会インフラの整備、緑を主体とした都市計画などを行っています。 街並みや環境を整えることで、地域社会の未来を見つめ、人々の快適な暮らしを支えています。 |
| 代表者 | - |
| URL | https://www.suiko-eng.co.jp/ |
| 設立 | 年1982年2月 |
| 資本金 | 10百万円 |
| 売上 | 535百万円 |
| 従業員数 | 51名 |
| 平均年齢 | 39.6歳 |
| 主要取引先 | - |
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