正社員
掲載予定期間:2024/9/12(木)〜2024/12/4(水)
【三重・津】金型設計・製造※未経験・第二新卒歓迎/日勤/残業20h以下/転勤無し
~創業70年以上の安定企業/中途入社からでも活躍できる環境/長期的に働きやすい職場/有給取得率:81.5%~
■職務内容
新規受注品を生産するための金型を製作します。
・プレス金型設計
・金型製造
・製品寸法測定
・プレストライの金型設計~製品の完成まで
(変更の範囲:当社の定める範囲)
■職務の魅力・特徴
取引先から製品図面が提示される前後で、取引先と連携・打合せをしながら、金型製造可能な形状を提案し、出図されたプレス製品図面を元に、仕様に沿ったプレス金型を設計します。設計完了後は、金型製造・プレストライ・寸法測定を実施し、仕様通りの製品が製造可能な金型を仕上げます。
■入社後の流れ
まずは3カ月程度の研修期間を設け、金型設計において当社独自の技術・知見をOJT・各種資料を用いて学びます。その後は習熟度に合わせて研修プログラムを作成し、丁寧にフォローいたします。
■組織構成
金型技術部門は試作・量産G、メンテナンスGの合計で13名が在籍し、内金型設計担当は4名(40代~60代)が活躍中です。金型設計担当はベテランの職員が多いので解らない事があれば積極的に聞いて下さい。
■キャリアパス:
・20代~30代が多く活躍しており、ものづくりが好きなメンバーが集まっています。
・中途入社からでもリーダーや管理職になることもできます。入社5年後にリーダーになった職員もおります。
■働き方:
有給・育休・産休は取得できる体制が整っており、長期的に働きやすい職場になっています。(有給取得率:81.5%/育休・産休取得率:100%/月平均残業時間:20時間以下)
■当社の特徴:
~1950年の創業以来、自動車部品製造で培った信頼・実績あるプレス部品製造~
・1950年の創業以来、多岐にわたる金属プレス加工に取り組んでおり、力を入れているワイヤーハーネス用端子は、自動車の細部に至るまで確実な信号伝達と作動を必要とする重要な部品で、高品質と安全性が求められます。
・ISO 9001認証など品質マネジメントにも力を入れております。
【チーム/組織構成】
募集職種 |
技術職(電気、電子、機械) > 機械・機構設計、金型設計 > 金型設計 技術職(電気、電子、機械) > 生産技術、製造技術、プロセス開発 > 生産技術、製造技術、プロセス開発(機械部品・金型・治工具関連) |
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雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 3ヶ月 |
勤務時間 | <勤務時間> 8:30~17:40 (所定労働時間:8時間0分) 休憩時間:70分 時間外労働有無:有 |
勤務地 | <勤務地詳細> 本社 住所:三重県津市安濃町安濃2019-8 勤務地最寄駅:紀勢本線/一身田駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 |
交通 | <勤務地補足> ※変更の範囲:当社の定める範囲 <転勤> 無 |
給与 | <予定年収> 400万円~600万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):200,000円~250,000円 <月給> 200,000円~250,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給:年1回(7月) ■賞与:年2回(7月、12月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
待遇・福利厚生 | 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:上限20,000円/月 社会保険:社会保険完備 退職金制度:補足事項なし <定年> 65歳 <教育制度・資格補助補足> OJT <その他補足> 社会保険 産休制度 育児、介護休暇制度 資格取得支援制度 健康診断 インフルエンザ予防接種 防火訓練 たてぼし 野球部 構内清掃 QCサークル活動 |
休日・休暇 | 【休日・休暇】 週休2日制(休日は土日のみ) 年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数110日 ■週休2日制(土・日)※月1~2回土曜日出勤有 ■会社カレンダーあり ■GW・夏季・年末年始休暇 |
応募資格 | 学歴不問 <応募資格/応募条件> ※業種未経験・職種未経験歓迎!第二新卒歓迎※ ■必須要件: <職種・業界未経験歓迎> モノづくりに興味がありやる気のある方 ■歓迎要件: プレス金型設計や製造業でのご経験がある方 |
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応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
選考プロセス | - |
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