【東海電子株式会社】【富士市／夜勤なし】製造管理◆充実した手当、安定成長企業で安心／アルコール測定器で高シェア【転職支援サービス求人】（正社員）

掲載予定期間：2024/9/12(木)〜2024/12/4(水)


【富士市／夜勤なし】製造管理◆充実した手当、安定成長企業で安心／アルコール測定器で高シェア


～夜勤なし／住宅手当、家族手当、資格手当などあり／賞与あり／業務用「アルコール測定器」で高いシェア／安定メーカーで腰を据えて働く～

■業務内容：
本社工場：製造　アルコール測定器の組立工程にて組立工程の管理や精度検査工程の管理を担当します。
【変更の範囲：当社における各種業務全般】

■業務詳細：
・アルコール検知器の組立と精度検査の工程管理　
　（生産スケジュールや製造品質の管理）
・各種データ集計、業務マニュアル作成
・社員、パート社員への教育指導、業務指示
・協力工場との折衝（納期・品質管理）

■当社の魅力：
業界では「東海電子」の名前で製品が売れるほど認知度の高い企業です。製品の精度、品質で高い評価を得ています。人事制度が整っており「好きこそ物の上手なれ」「自分のキャリアは自分で創る」という企業文化があります。20代で営業所長を任せられている社員もおり、頑張れば頑張るだけ評価される環境でもあります。

■当社ならではの強み：
自動車に設置する設置型のアルコール検知器＝ALC-ZEROという商品あります。アルコール検知すると、自動車のエンジンがかからないようになる検知器です。国内だとこのALC-ZEROの製品を製造・販売しているのは当社のみで商材の機能の総合力で戦っています。

■売り上げ構造と仕組み：
法制度の変化により、受注が増加しています。本体の新規販売よりも、アフターサービスでの売上の比率が高いです。売って終わりではなく、顧客と長くつながり続ける業務になります。

変更の範囲：本文参照

【チーム／組織構成】
【その他製品・プロジェクト事例】