正社員
掲載予定期間:2024/9/16(月)〜2024/12/8(日)
【広島市】フェラーリ・アストンマーティンの整備※正規ディーラー/資格持ち歓迎!福利厚生充実◎
【残業20時間程度/連続休暇制度や提携ホテルのジム利用無料など福利厚生も充実/フェラーリ・アストンマーティンの正規ディーラーでの整備業務/正規ディーラーならではの本社訪問やメーカー研修あり(イタリアや東京で実施)】
■職務内容
フェラーリ・アストンマーティンの点検、修理をはじめとした整備・サービスエンジニア実務、およびオーナー様への報告や連絡業務など以下の業務をお任せいたします。
・法令点検、車検整備
・一般整備
・故障修理
・接客・整備箇所の説明
■モデル年収
30代 勤続年数 2年 年収510万円
30代 勤続年数14年 年収700万円
■業務の特徴
整備内容により各メーカーの本社とやりとりをすることもありますが、外国語が堪能でなくても問題ありません。 また修理や点検の内容、進捗状況などをオーナー様へ報告を行います。
■入社後について
入社後は、ベテラン先輩社員がOJTにて指導を行います。 新車など新技術導入にあわせて行われる
メーカーのトレーニングにも、積極的に参加しています。 また、海外でのトレーニングの機会もあり、最先端の技術を学ぶことが可能です。
【チーム/組織構成】
募集職種 |
建築・製造・設備・配送 > 技能工 > 技能工(整備・メカニック関連) |
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雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 6ヶ月 |
勤務時間 | <労働時間区分> 1年単位の変形労働時間制 週平均労働時間:39時間57分 対象期間の総所定労働時間:2082時間30分 休憩時間:60分 時間外労働有無:無 <標準的な勤務時間帯> 9:00~18:00 |
勤務地 | <勤務地詳細> ■本社 住所:広島県広島市南区霞2-9-2 勤務地最寄駅:南区役所前駅 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり |
交通 | <転勤> 無 |
給与 | <予定年収> 300万円~600万円 <賃金形態> 日給月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):175,000円~380,000円/月20日間勤務想定 <想定月額> 175,000円~380,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■賞与年2回有 ■モデル年収 年齢:30代 勤続年数2年 基本給24万円 年収510万円(残業代込み) 年齢:30代 勤続年数14年 基本給27万円 年収700万円(残業代込み) 記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含みます。 |
待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 <各手当・制度補足> 通勤手当:上限2万円/マイカー・バイク通勤OK 家族手当:1名1万円、2名1万5千円、3名2万円 社会保険:確定給付企業年金 <定年> 60歳 継続雇用65歳 <教育制度・資格補助補足> 子育て支援金 <その他補足> ■子育て支援金 小学校入学時(10万円)中学校入学時(15万円)高校入学時(20万円) ■勤続報奨金 5年5万円 10年10万円 20年20万円 ■マイウィーク制度‥連休7日間取得可能/年 ■メーカー本社訪問イタリア・イギリス‥サポート助成金制度 20万円/回 ■クルージング‥レジャーや年に1回パーティーなど開催 ■広島市内提携ホテルスポーツジム施設利用可 ■サーキット走行会 ■海外研修 ■カラーコーディネート研修 ■マナー研修 |
休日・休暇 | 【休日・休暇】 週休2日制(休日は会社カレンダーによる) 年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数112日 ■休日(毎週水曜、第2火曜日、その他会社指定日) ■年末年始休暇、GW、夏季休暇 ■有給休暇平均取得日数7日 |
応募資格 | 学歴不問(必須資格の受験条件に準じた学歴が必要) <応募資格/応募条件> ■必須条件 ・自動車整備士2級以上 ※輸入車整備の経験は不要です! <必要資格> 必要条件:自動車整備士2級、自動車整備士1級 |
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応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
選考プロセス | - |
会社名称 | 株式会社エム・オート |
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所在地 | 〒734-0037 広島県広島市南区霞2-9-2 |
事業内容 | ■事業内容: フェラーリ、アストンマーティンの正規ディーラーおよび、輸入・中古車の販売・整備 、保険代理業 |
代表者 | - |
URL | https://www.m-auto.co.jp/ |
設立 | 年1972年12月 |
資本金 | 10百万円 |
売上 | 4,000百万円 |
従業員数 | 30名 |
平均年齢 | - |
主要取引先 | - |
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