【テクノブリッジＮＫＥ株式会社】【橋梁調査・補修(リーダークラス)】※リモート併用／年休135日／土日祝休【転職支援サービス求人】（正社員）

掲載予定期間：2024/9/16(月)〜2024/12/8(日)


【橋梁調査・補修(リーダークラス)】※リモート併用／年休135日／土日祝休


★橋梁調査・補修担当/年間休日135日／土日祝休／リモート併用可／フレックス制/安心のフォロー体制/公共インフラ事業で安定★

■職務内容：
橋梁の点検・調査業務、橋梁の計測業務（3D 計測含む）、調書作成業務等をお任せいたします。
※案件により月数回の出張が発生する場合がございます。
（変更の範囲：なし）

■働き方
経営陣自ら主導で働き方改善推進中！
・土日祝休み/年間休日135日
※標準労働時間帯/9:00～18:00
・事務作業は柔軟にリモートワークにて対応可能です。
・フレックスタイム制導入、毎週（水）ノー残業デー有り

■福利厚生
・確定拠出年金制度
・資格保有者（技術士、RCCM、一級建築士）は別途手当有り
・地方出身者への引越し準備金貸付制度有り（無利子）

■教育制度・OJT
・外部研修：ビジネスマナー
・総務部で研修
・技術部門（技術職のみ）
総務部での研修を終えた後、技術部門にて実際の業務を先輩に付いて学んで頂きます。

■同社の魅力：
橋梁は新設設計はもちろん、補修や耐震補強のニーズが高まり、国内外からニーズが多様化、増加しています。当社は橋梁に関わる、上流から下流までの一貫したワンストップの「トータルサポートサービス（総合的設計支援）」が行える日本でも稀有な会社であり、公的機関から橋梁の建設全般を請け負う建設コンサルタント会社様をはじめ、橋梁メーカー様や最近では大手ゼネコン様等、数多くのクライアント様から引き合いでの受注が相次ぎ、業容を拡大中です。増加する受注への対応、若手技術者の指導などのため、現在積極的な増員採用を行っております。

■モデル年収例
年収780万円／47歳 管理職：企画監督職 経験10年
年収660万円／45歳 指導職：判断指導職 経験8年／（残業代含まず）
年収510万円／40歳 一般職：判断定型職 経験5年／（残業代含まず）
※残業代別途100％支給
★会社業績により決算賞与を別途支給。

【チーム／組織構成】
【その他プロジェクト事例】
【利用するツール・ソフト等】