正社員
掲載予定期間:2024/9/16(月)〜2024/12/8(日)
【大阪】電子部品の法人営業(既存)◇第二新卒歓迎/東証プライム上場/EVシフトや電装化で成長中
~既存営業中心/大手自動車メーカーや電機メーカー等と取引/自己資本比率53.6%の安定性~
■業務内容:
法人営業として、自社開発のプリント配線板を提案する営業職をお任せいたします。
【変更の範囲:会社の定める業務】
■業務詳細:
<担当社数>
自動車業界や家電、通信などの既存顧客を1~4社程度
<営業の流れ>
顧客の製品開発段階から入り込み、主力製品であるプリント配線板(電子部品)の提案を行います。
プリント配線板は顧客からのカスタムニーズに合わせて、製品開発スケジュールを考えながら、受注に向けて常にオーダーメイド提案をしていきます。
技術部と協働しながら受注獲得を目指し、提案~受注~納品まで責任をもって担当をします。
※担当顧客とじっくり深いお付き合いを通じ、顧客のモノづくりが知りたいという方におすすめです。
■組織構成:営業本部第四部
全22名:男13名/女9名
・第四部:10名(男1:50代1名、女9:内50代1名、30代3名、20代2名、派遣3名不明)
・第四部一課:3名(男3:内50代2名、30代1名)
・第四部二課:3名(男3:内50代1名、30代1名、20代1名)
・第四部三課:6名(男6:内60代2名、50代1名、30代1名、20代2名)
上記の課のいずれかに配属
■教育制度:
OJT教育が中心です。業界未経験の中途入社者も活躍しているので安心して下さい。職種を跨いだ中途入社者の研修もあります。
■やりがい:
・自動車業界の電装化ニーズが高まる中、車載の担当営業となった際は、完成車メーカーやTier1サプライヤーと直接携われるポジションです。直近でトヨタ自動車様より品質優良賞を受賞しております。
・また、顧客とじっくり信頼関係を築くことが出来るため、顧客に入り込んだ営業活動を行うことが可能です
■当社について:
日本シイエムケイ株式会社はEV化や自動運転など今後の自動車業界を支えるプリント配線板のリーディングカンパニーです。お取引のあるお客様の7割が大手自動車メーカー、3割が家電メーカー、電子機器メーカー等です。キャリア採用者出身も多く在籍しており、キャリア採用者への理解が非常にある環境でございます�
変更の範囲:本文参照
【チーム/組織構成】
募集職種 |
営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > 営業、企画営業(法人) |
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雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 3ヶ月 試用期間中、労働条件に変更はありません。 |
勤務時間 | <勤務時間> 8:20~17:10 (所定労働時間:7時間50分) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 |
勤務地 | <勤務地詳細> 大阪オフィス 住所:大阪府大阪市西区新町1丁目13番3号 四ツ橋KFビル5階 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:本文参照 |
交通 | <勤務地補足> 【変更の範囲:会社の定める事業所】 <転勤> 当面なし 転勤は当面想定していません。将来的に、海外拠点を含めた転勤を打診する場合がありますが、本人の希望を最大限に考慮しています。※U・Iターン希望者も歓迎しています。 <オンライン面接> 可 |
給与 | <予定年収> 400万円~500万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):265,300円~270,000円 固定残業手当/月:55,000円~70,000円(固定残業時間33時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 320,300円~340,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※給与詳細は経験・スキル・年齢・前職給与等を考慮し決定します。 ■昇給:年1回(4月) ■賞与:年2回(7月、12月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:公共交通機関は定期代の実費(上限10万円/月) 家族手当:配偶者13,000円、子供5,000円/人 住宅手当:5,500円~22,000円 寮社宅:借り上げ寮あり※自己負担4,000円~入寮条件あり 社会保険:社会保険完備 厚生年金基金:補足事項なし 退職金制度:補足事項なし <定年> 65歳 <教育制度・資格補助補足> ■語学研修プログラムの費用を一部負担、語学セミナー、TOEIC(R)テスト社内試験、220講座以上開講の通信教育等 ■部門別研修や階層別研修(部長、課長、チームリーダー、コーチ)、原価研修、メンタルヘルス研修等 <その他補足> ■技能手当、皆勤手当(6,000円)、食事手当(3,300円) ■退職年金、適格年金、確定拠出年金 ■財形貯蓄、従業員持株会、株式累積投資貯蓄等 ■契約保養所、社員食堂、リゾートマンション ■会員制福利厚生サービスによる宿泊施設 ■リゾート(紀州鉄道、ラフォーレ)他 |
休日・休暇 | 【休日・休暇】 週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数120日 土曜、日曜、祝日※祝日のある週は土曜出社の場合あり 有給休暇、年末年始休暇(9日間)、夏季休暇(4日間※有給休暇3日間と合わせて9日間) |
応募資格 | <最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校卒以上 <応募資格/応募条件> <※第二新卒歓迎> ■必須条件: ・法人営業のご経験(業界不問、有形・無形不問) |
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応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
選考プロセス | - |
会社名称 | 日本シイエムケイ株式会社 |
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所在地 | 〒163-1343 東京都新宿区西新宿6-5-1 |
事業内容 | ■事業内容: 同社はプリント配線板の専業メーカーです。各種プリント配線板及び電子デバイスの開発・設計・製造・販売を事業として展開しており、日本を代表する多くの家電・通信機器・半導体・自動車メーカーと共に革新的な製品を生み出してきました。世界トップメーカーとして顧客のより良いライフスタイル実現のため、次世代製品開発も含め日々事業に取り組んでいます。 |
代表者 | - |
URL | https://www.cmk-corp.com/ |
設立 | 年1961年2月 |
資本金 | 223,620百万円 |
売上 | 90,230百万円 |
従業員数 | 1,221名 |
平均年齢 | 43歳 |
主要取引先 | - |
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