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【株式会社アクア】【東京/在宅勤務可】CM(電気/機械設備担当)◇発注者側※大手取引実績多数/年休130日/DX化推進【転職支援サービス求人】(正社員)

株式会社アクア 求人更新日:2024年10月9日 求人ID:36794323
求人の特徴
  • 週休2日
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 第二新卒歓迎
  • 学歴不問
  • 転勤なし・勤務地限定

仕事内容

掲載予定期間:2024/9/16(月)〜2024/12/8(日)


【東京/在宅勤務可】CM(電気/機械設備担当)◇発注者側※大手取引実績多数/年休130日/DX化推進


【機械設備・電気設備の設計経験者歓迎】発注者側に立った、建設プロジェクトの支援/大手取引実績多数/年休130日/在宅勤務可/DX化推進

■業務内容:
・プロジェクトの電気/機械設備担当としてコンストラクションマネジメントに伴う企画・技術支援を行っていただきます。
(1)クライアントの建築事業計画に基づいた電気/機械設備の企画立案~推進
(2)付加価値の最大化を図る設計及び設計マネジメント
(3)発注者、設計事務所、ゼネコン・サブコンとの折衝、スケジュール管理、コスト管理
(4)設計VE案の検討やニーズと設計内容の整合性の検討
【変更の範囲:会社が定める範囲であり】

■扱う物件:
・大規模再開発や高級旅館、フォーシーズンズホテル京都等の宿泊施設、超高層タワーマンション等、数百億円規模のプロジェクトを担当していただくきます。規模も大きいだけにやりがいも非常に大きいです。

■主要な取引先
・住友商事株式会社、住商ビルマネージメント株式会社、三井不動産株式会社、三井物産株式会社、東急不動産株式会社、オリックス株式会社、株式会社星野リゾート等

■入社後:
・はじめは既存社員と共に1案件から始めていきます。経験を積んだ後は3件程度から同時並行して頂きます。技術的な不安がある場合も専門のメンバーがフォローするので安心して業務に取り組めます。

■組織構成
・エンジニアリング本部の設備グループに配属になります。全員がゼネコンや設計事務所などからの中途入社です。チームで業務に取り組む体制で、それぞれの得意分野で周りをフォローしていく風土があります。
・建築、構造、電気、設備、積算等、周りにいる社員は各分野のプロフェッショナルであるため、専門的な知識を持った経験豊富なメンバーと協同することで、幅広いスキル・知識を身に着けて頂くことができます。

■働き方:
・休日出勤は多い方であっても月に1回程です(必ず振替休日を取得頂きます)
・週2回の在宅勤務を推奨しています。
・単純業務のDX化、就業時間の短縮にも取り組んでおり、従業員の働きやすさを追求しています。
・業務ボリュームを自分自身でコントロールしながら進めていくことができるため、ワークライフバランスが取りやすいです。

変更の範囲:本文参照

【チーム/組織構成】
【その他プロジェクト事例】
【利用するツール・ソフト等】

募集要項

募集職種 専門職系(コンサルタント、金融、不動産) > 不動産、プロパティマネジメント関連 > 不動産管理、マンション管理
建築・製造・設備・配送 > プランニング、測量、設計、積算 > 設計(設備)
雇用形態 正社員  
<雇用形態補足>
期間の定め:無
補足事項なし

<試用期間>
3ヶ月
試用期間中の給与に差異はありませんが、試用期間は賞与算定期間に含みません。
使用期間中は在宅勤務はありません。
勤務時間 <勤務時間>
9:00~18:00 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
勤務地 <勤務地詳細>
本社
住所:東京都千代田区神田小川町3-7-1 ミツワ小川町ビル4F
勤務地最寄駅:半蔵門・都営三田線/神保町駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:本文参照
交通 <勤務地補足>
【変更の範囲:会社が定める範囲であり】

<転勤>

補足事項なし

<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(週2日リモート・在宅)

<オンライン面接>
給与 <予定年収>
550万円~885万円

<賃金形態>
年俸制
補足事項なし

<賃金内訳>
年額(基本給):3,607,908円~5,912,976円
固定残業手当/月:59,341円~97,252円(固定残業時間20時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

<月額>
360,000円~590,000円(12分割)(一律手当を含む)

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
■予定年収には業績賞与金額を含みます。(入社時期により業績賞与金額は変動します)
■モデル年収:
1年目:年収600万円/3年目:700万円/5年目:800万円


賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:全額支給
社会保険:社会保険完備
退職金制度:補足事項なし

<定年>
60歳

<育休取得実績>
有(育休後復帰率100%)

<教育制度・資格補助補足>
資格取得支援制度・資格手当制度あり


<その他補足>
■役職手当
■資格取得支援制度・資格手当制度
■福利厚生サービス(ベネフィット・ステーション)加入
■リフレッシュ休暇・手当制度
休日・休暇 【休日・休暇】
完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数130日

土日祝、夏季休暇、年末年始、GW、有給休暇、慶弔休暇

応募方法

応募資格 学歴不問

<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・電気設備設計のご経験がある方
・機械設備設計のご経験がある方
・施工管理のご経験がある方

■歓迎条件:
※以下の資格をお持ちの方
・認定コンストラクションマネジャー
・設備設計一級建築士
・建築設備士
応募方法 このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
選考プロセス -

企業情報

会社名称 アクア株式会社
所在地 〒103-0012
東京都中央区日本橋堀留町1-11-12
JPR日本橋堀留ビル3F
事業内容 ■ハイアールの概要:日本のAQUA含め、GE、Fischer&Paykel、Candy、Hoover等のアメリカ、オセアニア、ヨーロッパにもグローバルブランドを有し、大型家電事業以外にも、物流・金融・製造プラットフォーム・通販プラットフォームなどの多角事業を展開しています。
■アクアの概要:
・旧三洋電機の白物家電部門から独立し、大型白物家電・冷蔵庫・洗濯機において世界NO.1シェアであるハイアールグループに参画しました。
・ハイアールグループの日本法人として、業務用洗濯機や、家庭用の洗濯機、冷蔵庫、掃除機などのAQUAブランド商品、サービスの企画・開発・販売を行っています。
代表者 菊池 等
URL https://aqua-has.co.jp/
設立 年2012年1月
資本金 90百万円
売上 1,012百万円
従業員数 344名
平均年齢 48歳
主要取引先 UR賃貸住宅
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