【大阪浜美屋ホールディングス株式会社　】【大阪/京都】販売スタッフ(店長候補)◆ギフト用お菓子の老舗メーカー／平均残業20h以下【転職支援サービス求人】（正社員）

掲載予定期間：2024/9/19(木)〜2024/12/11(水)


【大阪/京都】販売スタッフ(店長候補)◆ギフト用お菓子の老舗メーカー／平均残業20h以下


【関西/おかきメーカーの店長候補/～ご自身の接客販売経験を活かしてあなたのファンを増やしませんか～】
■仕事内容：
店長候補として、同社商品の販売業務・店舗管理を行っていただきます。
「どれくらい売れて、あといくら足りないのか？経費削減は？時間収益は？」などを考え店舗運営に携わっていただきます。
もちろん、陳列・接遇指導や来店されるお客様のおもてなしも行っていただきます。
■特徴・評価制度：
社員数もまだまだ少ない（現在192名）為、TOPの視線もしっかりと各部署にいきます。
そのため成果に対する評価をしっかりと出せる環境にあります。
■キャリアパス：店長候補⇒店長⇒エリアMGR⇒SV⇒各事業部長
■同グループについて：
大阪浜美屋グループは、京都を発信拠点に3つの米菓子ブランド「長岡京　小倉山荘」「京都六角蕪村菴」「京都宇治　式部郷」を全国に展開し、
「京都発、手土産　ギフトナンバーワン、オンリーワン企業」を目指しています。
■コンセプト：
同社での仕事は、ただの接客販売ではなく、人と人との絆を支援する「絆支援」というコンセプトを持っています。
「顧客満足」で終わらず、「満足」を超えた「感動」を提供するように心がける接客・応対を行っております。
そのため、店舗によってはお客様に感動を提供するためにノウハウ共有を行うノートがあります。
■管理会計（アメーバ経営）を取り入れております：（1）市場に直結した部門別採算制度の確立　（2）経営者意識を持つ人材の育成　（3）全員参加経営の実現　アメーバ経営を取り入れることによって、各部署ではなく、１つの企業として、1人1人が時間当り採算を頭に入れ、動いていただきます。店舗でも労働時間に対しての売上で見ていかれます。

【チーム／組織構成】