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【株式会社U‐NEXT HOLDINGS】【U-NEXT HOLDINGS】◆グループシナジーを活かした新規法人営業◆土日祝休◆フレックス【転職支援サービス求人】(正社員)

株式会社U‐NEXT HOLDINGS 求人更新日:2024年9月19日 求人ID:36801660
求人の特徴
  • 女性活躍
  • 上場企業
  • フレックス勤務
  • 週休2日
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 学歴不問

仕事内容

掲載予定期間:2024/9/19(木)〜2024/12/11(水)


【U-NEXT HOLDINGS】◆グループシナジーを活かした新規法人営業◆土日祝休◆フレックス


【プライム上場/エンターテインメントやテクノロジーで生活のあらゆるシーンにおける課題を解決していく会社/連結売上2,763 億円(2023年8月期)/フレックス/土日祝休み】

店舗サービス事業や業務用システム事業領域を中心に、USEN&U-NEXT GROUPのアセット・強みを活かしたアライアンス戦略の立案・施策の実行推進をお任せします。

■業務概要
◎外部連携による新たな市場開拓やサービス連携による新たな価値の創出といった、幅広いプロジェクト推進などをご担当いただきます。
◎法人営業力、ビジネス創出力、プロジェクトマネジメント力など、多様な経験・スキルが求められる、やりがいの大きい仕事です。

■業務詳細
(1)グループ会社の取引先および関連企業・団体への新規アライアンス営業
(2)グループ会社のホワイトスペース(未取引企業)および団体等の新規開拓営業
(3)アライアンス先と各事業会社とのリレーションに関する業務
【変更の範囲:会社の定める業務】

■部署の構成
◎総勢 :約15名
法人営業部門(アライアンスユニット)/商品企画部門(Universal Design Tech Lab.)で構成

■当社について
<必要とされる次へ。>
◎2017年122に株式会社USENおよび株式会社U-NEXTは、グループ統合し「株式会社U-NEXT HOLDINGS」(旧・株式会社USEN-NEXT HOLDINGS)が誕生し、現在はその傘下に26社の事業会社を置く「USEN&U-NEXT GROUP」となりました。
◎各事業会社が持つ、映像コンテンツ、音楽コンテンツ、サービス創出力、成長性、ネットワークインフラ、利益創出力、安定した顧客基盤。それらの強みを統合することで創出されるシナジーを活用したグループ経営戦略を策定し、それを迅速に実行することがU-NEXT HOLDINGSのミッションです。
◎2024年4月、「NEXT for U」という新たなコーポレートスローガンを掲げました。世の中のすべての人々の未来のために、エンターテインメントとテクノロジーで、未来をもっとより良く、新しいものに。今後もより多くの人に信頼され期待される企業グループへと益々の成長を目指してまいります。

変更の範囲:本文参照

【チーム/組織構成】

募集要項

募集職種 営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > ルートセールス
営業、事務、企画系 > 管理職、経営幹部、エグゼクティブ > 管理職(営業、企画系)
雇用形態 正社員  
<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
3ヶ月
※初年度の年次有給休暇は10日ございます。
入社初日に2日、入社後3か月経過したタイミングで残りの8日が付与されます。
勤務時間 <労働時間区分>
フレックスタイム制(フルフレックス)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有

<標準的な勤務時間帯>
9:30~18:00

<時短勤務>
相談可
勤務地 <勤務地詳細>
本社
住所:東京都品川区上大崎3-1-1 目黒セントラルスクエア
勤務地最寄駅:JR山手線/目黒駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:本文参照
交通 <勤務地補足>
■アクセス:JR「目黒駅」中央改札口より徒歩1分※入社後しばらくは原則出社となります。
【変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)】

<転勤>
当面なし

<在宅勤務・リモートワーク>
相談可

<オンライン面接>
給与 <予定年収>
800万円~1,000万円

<賃金形態>
年俸制

<賃金内訳>
年額(基本給):5,379,300円~8,275,862円
固定残業手当/月:80,050円~123,153円(固定残業時間25時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

<月額>
464,285円~714,286円(14分割)(一律手当を含む)

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※年俸制:14分割
※上記はあくまで想定であり、ご経験、スキルに応じ決定させて頂きます。
※管理職はみなし労働給の対象外
■年俸改定:年1回(11月)
■賞与:年2回(6月、12月)※1回につき年俸の1/14を支給

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

<各手当・制度補足>
通勤手当:交通費支給
社会保険:各種社会保険完備、グループ保険

<教育制度・資格補助補足>
資格取得奨励金支給 等

<その他補足>
■育児・介護休業
■育児・介護短時間勤務
■Remote Worker手当
■慶弔見舞金制度
■U-NEXT割引、SMART USEN無料利用、USEN音楽放送サービス割引
■全国直営保養所利用、会員制リゾート施設利用、大型テーマパーク利用補助
■提携スポーツクラブ利用補助、契約プール施設利用補助
■社員持株会、積立貯蓄制度、確定拠出年金制度
■健康診断・人間ドック
■社内スポーツ活動補助
■インフルエンザ予防接種
■家庭用常備薬斡旋
■オンライン医療相談サービス、他多数
休日・休暇 【休日・休暇】
完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日~40日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数125日

年次有給休暇、夏季休暇(7月から10月の間で連続5日間)、年末年始休暇(12/30~1/4)、リフレッシュ休暇(3年ごとに連続5日間)、慶弔休暇、産前産後休暇、Ladies休暇、子の看護休暇・介護休暇

応募方法

応募資格 学歴不問

<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・法人営業経験が5年以上ある方(業界不問)
・他社とのアライアンス実績がある方

■歓迎条件:
・コンサルティング経験、事業企画・推進経験のある方
・自身のパイプを活かし新規クライアントを開拓できる方
・プロジェクトマネジメント経験のある方
応募方法 このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
選考プロセス -

企業情報

会社名称 株式会社U‐NEXT HOLDINGS
所在地 〒141-0021
東京都品川区上大崎3-1-1
目黒セントラルスクエア
事業内容 ■事業内容:
2017年122に株式会社USENおよび株式会社U-NEXTは、グループ統合し「株式会社U-NEXT HOLDINGS」(旧・株式会社USEN-NEXT HOLDINGS)が誕生し、現在はその傘下に26社の事業会社を置く「USEN&U-NEXT GROUP」となりました。
各事業会社が持つ、映像コンテンツ、音楽コンテンツ、サービス創出力、成長性、ネットワークインフラ、利益創出力、安定した顧客基盤。
それらの強みを統合することで創出されるシナジーを活用したグループ経営戦略を策定し、それを迅速に実行することがU-NEXT HOLDINGSのミッションです。
代表者 -
URL https://unext-hd.co.jp/
設立 年2009年2月
資本金 97百万円
売上 208,351百万円
従業員数 -
平均年齢 -
主要取引先 -
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