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【クボタ環境エンジニアリング株式会社】【大阪/枚方市】ポンプ設備の製品設計 ◆クボタグループ/年休125日/官公庁向けで安定需要【転職支援サービス求人】(正社員)

クボタ環境エンジニアリング株式会社 求人更新日:2024年9月28日 求人ID:36805566
求人の特徴
  • 週休2日
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 未経験歓迎
  • 社宅・家賃補助あり

仕事内容

掲載予定期間:2024/9/19(木)〜2024/12/11(水)


【大阪/枚方市】ポンプ設備の製品設計 ◆クボタグループ/年休125日/官公庁向けで安定需要


【東証プライム上場クボタグループ/年間休日125日/土日祝休み/残業少なめ/福利厚生充実】

■職務内容:【変更の範囲:会社の定める業務】
官公庁向け設備(雨水排水、上下水道、農業等)において利用されるポンプの製品設計業務を担当します。設計だけでなく、クボタが納入したポンプのメンテナンス・修理に関する原因特定究明、設計図の作成、見積作成もお任せします。

■出張について
・出張エリア:全国
・出張期間:1泊程度/月(配属先部署により異なります)
・出張手当:30日未満・・・宿泊費9,500円/日、日当2,100円、その他手当有
30日以上・・・宿泊費7,600円/日、日当1,580円、その他手当有
・出張中の移動手段:出張先は郊外にあることが多く、公共交通機関で近くまで行き、その先はレンタカーを使用してご自身で現場まで行っていただくことがほとんどです。

■働き方:
・年間休日は125日ございますが、業務や繁忙期によっては休日出勤いただく場合もございます。もちろん代休はとれますので、ご安心ください。
・他社に比べて繁忙期と閑散期が半年ずつと明確のため、閑散期には残業がほぼ0時間の月もあり、長期休暇の取得などもコントロールしやすいことが特徴です。
・有給休暇の平均取得日数は、11.2日です。

■クボタ環境エンジニアリング ポンプ事業部について:
2022年4月1日より(株)クボタの100%出資子会社 である、クボタ環境サービス 株式会社 、クボタ機工株式会社、クボタ化水株式会社を統合し、クボタ環境エンジニアリング 株式会社として設立されました。クボタが受注した上下水道や配水・排水・灌漑事業などに関わる、ポンプ施設の維持管理や設計・施工及び補修工事等を行っております。クボタグループとして新規据付、保守・メンテナンス、改修工事など一貫して請け負える点は強みです。最近の環境志向の高まりからも市場全体は伸びておりますが、近年は設備の使用期間が長期化する傾向にあり、保守・メンテナンス、改修工事を主力とする同社にとっては追い風となります。





変更の範囲:本文参照

【チーム/組織構成】

募集要項

募集職種 建築・製造・設備・配送 > プランニング、測量、設計、積算 > 設計(設備)
雇用形態 正社員  
<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
6ヶ月
試用期間中も、条件に変更はありません。
勤務時間 <勤務時間>
8:30~17:15 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:45分
時間外労働有無:有
勤務地 <勤務地詳細>
枚方事業センター
住所:大阪府枚方市中宮大池1-1-1
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:本文参照
交通 <勤務地補足>
【変更の範囲:会社の定める事業所】

<転勤>
当面なし
転勤は当面想定していません。
給与 <予定年収>
450万円~770万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):235,000円~385,000円

<月給>
235,000円~385,000円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※上記年収には1ヶ月当たり20時間分(目安)の残業手当が含まれます。
※給与詳細は経験・能力を考慮の上、決定します。
■昇給:年1回
■賞与:年2回(6月、12月)※過去実績6.5ヶ月程度

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生 通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:全額支給※会社規定による
家族手当:最大20,000円/月・福利厚生欄補足あり
住宅手当:月11,000円(世帯主のみ)
寮社宅:会社規定による
社会保険:補足事項なし
厚生年金基金:補足事項なし
退職金制度:企業年金(確定給付企業年金)制度有り

<定年>
60歳
65歳までの雇用延長あり

<育休取得実績>


<教育制度・資格補助補足>
■部門でのOJT
■各種研修:階層別教育/技術教育/進級者研修/上級職研修/e-ラーニング
■資格手当
・資格手当(1,000円~40,000円/月)
・資格取得一時金(最大100,000円)

<その他補足>
◎家族手当補足
1人目13,000円/月、2人目3,500円/月、3人目3,500円/月※上限月20,000円
◎出張手当:
・30日未満‥宿泊費定額:9,500円/日、日当:2,100円
・30日以上‥宿泊費定額:7,600円/日、日当:1,580円
◎帰省旅費:月1回、年13回、その他早朝・遅い帰着の場合別途手当有り
◎役職手当(5,000円~50,000円/月)
◎食事手当(300円/日)
◎在宅勤務手当(200円/日)
◎単身赴任手当
休日・休暇 【休日・休暇】
完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇0日~10日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
年間休日日数125日

完全週休2日制(土・日)、祝日、夏季休暇、年末年始休暇、GW休暇、有給休暇(初年度10日、最大20日)、結婚休暇、慶弔休暇、介護休暇制度、育児休暇(男性取得実績あり)、子の看護休暇、その他特別休暇

応募方法

応募資格 <最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

<応募資格/応募条件>
〈業界未経験歓迎!職種未経験歓迎!〉

■必須条件:
・機械、電気系の設計業務の実務経験を有する方
応募方法 このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
選考プロセス -

企業情報

会社名称 クボタ環境エンジニアリング株式会社
所在地 〒104-8307
東京都中央区京橋2-1-3
京橋トラストタワー
事業内容 ■概要:
株式会社クボタの水環境事業関連の100%出資子会社3社(クボタ環境サービス株式会社、クボタ機工株式会社、クボタ化水株式会社)を統合し、社名を「クボタ環境エンジニアリング株式会社(以下、新会社)」に変更いたします。
分散したリソースを集約して体質強化を図るとともに、シナジーを創出できる体制を構築し、長期ビジョンである「GMB2030」で掲げる「水資源・廃棄物の循環を促進するソリューション」の実現に向けての取り組みを加速してまいります。
代表者 -
URL http://www.kubota-ksk.co.jp/
設立 年1976年7月
資本金 400百万円
売上 56,800百万円
従業員数 2,430名
平均年齢 -
主要取引先 -
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