正社員
掲載予定期間:2024/9/19(木)〜2024/12/11(水)
【北九州小倉/店長経験者歓迎】商業施設の運営管理(テナント支援・販促等)※年休120日/7.5h勤務
~店長、SV、エリアマネジャーなど歓迎/東京建物グループの安定基盤/地域の活性化や街づくりに貢献することができます!~
■業務内容:
・施設所有者への各種提案、折衝、調整業務
・受託施設の資産価値向上施策の立案・実施
・地域の特性や文化を生かした企画・コンサルティング業務
・施設リニューアルに向けた施設所有者、関係各所との調整業務
・リニューアル計画の立案・実施/MD 計画の立案・実施
・テナント誘致や管理
・テナント管理(契約管理、レントロール計画立案・実施など)業務全般
・施設収支計画の立案・実施、施設維持管理計画の策定
・各種プロジェクト進捗管理等のプロジェクトマネジメント
・委託会社、施設管理会社等のマネジメント・ディレクション
・施設運営メンバーのマネジメント
【変更の範囲:会社の定める業務】
■働きやすさ:
ワーク・ライフ・バランスを重視した働き方ができること。残業時間はしっかり管理されており、効率良く働くことが重視されています。年間休日(120日)や年次有給休暇とは別に、リフレッシュ休暇(年間6日)も取得できるなど休暇制度も充実しています。
■配属先:
リバーウォーク北九州 オペレーションセンター
■当社の特徴:
常駐型、巡回型物件それぞれを保有。東京建物100%子会社でありながら、外部受託も数多く請け負っている為、全国多様な施設のPM業務を担っております。物件によっては企画/開発の段階から携わることが可能な為、他社のPM業務という枠を超えて幅広く経験を積むことが可能です。
変更の範囲:本文参照
【チーム/組織構成】
【その他プロジェクト事例】
募集職種 |
サービス、販売系 > 小売、外食、アミューズメント関連 > 店長、店長候補、マネージャー 専門職系(コンサルタント、金融、不動産) > 不動産、プロパティマネジメント関連 > プロパティマネジャー |
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雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 6ヶ月 試用期間中の勤務条件:変更無 |
勤務時間 | <労働時間区分> 1ヶ月単位の変形労働時間制 週平均労働時間:40時間00分 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 <標準的な勤務時間帯> 9:30~18:00 |
勤務地 | <勤務地詳細> リバーウォーク北九州 住所:福岡県北九州市小倉北区室町1-1-1 勤務地最寄駅:JR線/西小倉駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:本文参照 |
交通 | <勤務地補足> 【変更の範囲:会社の定める事業所】 <転勤> 無 転勤希望の有無についてはご選択いただけます。全国転勤正社員の場合は、借り上げ社宅、住宅手当等での手厚い処遇・制度がございます。 例:転勤待機手当40,000円(転勤可能の社員のみ) <在宅勤務・リモートワーク> 相談可 <オンライン面接> 可 |
給与 | <予定年収> 470万円~658万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):268,800円~291,600円 その他固定手当/月:22,000円~30,000円 <月給> 290,800円~321,600円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※上記の予定年収および月給・基本給はスキル・経験により変更となる可能性があります。 転勤待機手当 4万円(転勤可能の社員のみ) 賞与(基本給+役職手当)×4.6カ月(エリア限定社員△0.5カ月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:全額支給 家族手当:当社規定による 寮社宅:転勤者には会社で借上社宅を貸与 社会保険:社会保険完備 厚生年金基金:当社規定による 退職金制度:入社より3年間は対象外となります。 <定年> 60歳 <育休取得実績> 有 <教育制度・資格補助補足> ■資格取得援助制度(例:宅地建物取引士|合格奨励金8万円~10万円) ■階層別研修・外部研修・メンタルヘルス研修、ハラスメント研修等※社外セミナーも受講可能 <その他補足> ■昇給年1回(4月) ■賞与年2回(6月・12月) ■交通費全額支給 ■時間外手当 ■役職手当 ■正月勤務手当 ■特別出産祝い金(3人目以上:50万円以上支給) ■財形貯蓄 ■慶弔見舞 ■インフルエンザ予防接種補助 ■人間ドック受診補助・子育て・介護支援(産前産後、育児・介護休暇制度、短時間勤務制度、在宅勤務制度) ■選択型福利厚生制度(ベネフィットステーション利用) |
休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制(休日はシフト制) 年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数120日 ■公休120日、リフレッシュ休暇6日 ■シフト制(休日は月9日~11日にて変動) ※完全週休二日制となるようシフトを作成 ■リフレッシュ休暇6日/年(4月~9月:3日、10月~3月:3日) |
応募資格 | 学歴不問 <応募資格/応募条件> ■応募要件: 販売サービス業界でのご経験をお持ちの方 ■歓迎要件: 宅地建物取引士の資格をお持ちの方 |
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応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
選考プロセス | - |
会社名称 | 株式会社プライムプレイス |
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所在地 | 〒103-0022 東京都中央区日本橋室町4-3-18 東京建物室町ビル5 階 |
事業内容 | ■事業内容: 経営視点に立った商業施設運営を通じて、地域の活性化と賑わいの創出に寄与し、顧客、クライアント、テナントすべてに最高の満足を提供しています。 ・商業、複合施設のプロパティマネジメント(常駐型) ・商業、複合施設のプロパティマネジメント(巡回型) ・開発、リニューアルのコンサルティング ・経営、運営のコンサルティング ・MD、テナントリーシング ・マーケティング調査 ・広告宣伝、販売促進 ・アカウントサービス |
代表者 | 杉瀬 一樹 |
URL | http://www.prime-place.jp/ |
設立 | 年2005年10月 |
資本金 | 100百万円 |
売上 | 2,000百万円 |
従業員数 | 180名 |
平均年齢 | 36.7歳 |
主要取引先 | - |
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