正社員
掲載予定期間：2024/9/19(木)〜2024/12/11(水)
【マーケティング】累計ユーザー数1900万人以上のマッチングサービス『YYC』／リモートワーク週３可
【累計ユーザー数1900万人以上のマッチングサービス『YYC』／2013年にLINE社から分社した第二創業期企業／副業可／年休126日】
【変更の範囲：会社の定める業務】
■業務内容：
・WEB、アプリ広告の運用および分析
Tiktok、Instagram、Twitter、Meta、スマニュー等
・運用媒体の効果検証
クリエイティブのABテストとデザイナーへのフィードバック
ROAS、LTVを加味した、予算再配分
新規媒体の発掘および、検証
※ 入稿作業は運用アシスタントが行うため、分析＋企画に集中できる環境です。
■キャリアパス
・マーケティングマネージャーへのキャリアアップ
・小さい組織なので、新しい役割も作りやすく、様々なキャリアップの道があります。また、能力があれば役割の引き上げも早いです。入社から2年程度でメンバーから部長以上に昇格するケースも少なくありません。
■就業環境：
・リモートワーク可能…出社とリモートのハイブリッドが基本
例）週2出社、週3リモート（プロジェクトチームのMTGに合わせてオフィス出社が基本スタイルです。）
・スキルアップ支援
詳しくは資格補助をご覧ください。
・勉強会など
（1）Tech DLN（毎週30分、知見共有）
（2）アウトプット会（隔週30分、知識共有と発表機会、参加者は職種問わず）
（3）10%FFGH（毎週1時間、小さいチャレンジを実践する時間）等
■チーム体制
マーケティング室に所属していただく予定です。
YYC開発プロジェクトメンバーと連携しながら取り組んでいただきます。
《マーケティング室》
室長：1名
戦略/クリエイティブディレクション：1名
デザイナー：2名
分析：1名
SNS担当：1名
アシスタント：1名
変更の範囲：本文参照
【チーム／組織構成】
【その他プロジェクト事例】
| 募集職種 |
Web、インターネット、ゲーム系 > Web、インターネット関連 > Webプロデューサー、ディレクター Web、インターネット、ゲーム系 > Web、インターネット関連 > Webマーケティング、SEO、SEM |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 ＜試用期間＞ 3ヶ月 |
| 勤務時間 | ＜労働時間区分＞ フレックスタイム制（フルフレックス） 休憩時間：60分 時間外労働有無：有 ＜標準的な勤務時間帯＞ 10:00～19:00 |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都千代田区永田町2-10-3 東急キャピトルタワー13F 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲：本文参照 |
| 交通 | ＜勤務地補足＞ 【変更の範囲：会社の定める事業所】 ＜転勤＞ 無 ＜在宅勤務・リモートワーク＞ 相談可（週3日リモート・在宅） ＜オンライン面接＞ 可 |
| 給与 | ＜予定年収＞ 420万円～570万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：228,500円～310,100円 固定残業手当/月：71,500円～97,000円（固定残業時間40時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 300,000円～407,100円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※上記予定年収は2ヶ月分の賞与を含む金額です。 ※詳細はスキル・経験・能力を考慮し、相談の上決定します。 ※固定残業時間を40時間超えた分は別途支給があります。 ■給与査定：年2回 ■賞与：年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：全額支給※規定あり 社会保険：補足事項なし ＜副業＞ 可 ＜育休取得実績＞ 有 ＜教育制度・資格補助補足＞ 勉強会登壇手当／講師として登壇する場合、登壇手当を支給 有償セミナー参加費用の負担／海外カンファレンスも対象 書籍購入費用の負担 懇親会の開催推奨／部門懇親会費用を負担 ＜その他補足＞ ■副業の推奨（会社へ申請不要） ■健康診断／人間ドック ■Learn費用補助／セミナーや資格取得費用を補助 ■勉強会登壇手当／講師として登壇する場合、登壇手当を支給 ■パートナー制度／同性同士も対象、結婚祝金や休暇 ■病児保育&ベビーシッター費用補助 ■懇親会の開催推奨／部門懇親会費用を負担 ■フリードリンク＆軽食の販売 ■副業の推進／会社へ申請不要 ■健康診断／人間ドック ■屋内原則禁煙／喫煙専用室設置 |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数126日 完全週休2日制（土・日）/祝日/年末年始休暇/有給休暇（入社日3日付与）/特別休暇/夏季休暇（入社月に応じ3日）/慶弔休暇/生理休暇/子の看病休暇/介護休暇/産前産後休業/育児休業（男女取得実績あり） |
| 応募資格 | 学歴不問 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件：下記いずれか （1）WEBまたはアプリ広告の運用経験 - リスティング広告 - SNS広告（Twitter、Meta、TikTok、SmartNews等） - アフィリエイト広告 （2）提案資料作成、レポーティングスキル ※上長や顧客向けの報告資料等 （3）マイクロソフトエクセルの表計算スキル VLOOKUP,PIVOT,などの関数を用いた表計算の経験 ※Googleスプレッドシートの関数が使えるとなお可 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社 Diverse |
|---|---|
| 所在地 | 〒150-0011 東京都千代田区永田町2-10-3 東急キャピトルタワー13F |
| 事業内容 | ■企業概要： Diverseは"助け合いが溢れる社会を作る"ことをパーパス（存在意義）とし、そのための第一歩としてコミュニケーションを創造することに取り組んでいる企業です。2013年にLINE社から分社し様々な事業にチャレンジしてきたDiverseは現在、第二創業期を迎えています。会社作りの原点に立ち返り、多様な価値観を持った人材採用と活用を推し進めています。あなたにしかないユニークな価値観と、チームメンバーとの価値観を掛け合わせてイノベーションを起こしましょう。 |
| 代表者 | 津元 啓史 |
| URL | https://diverse-inc.co.jp/ |
| 設立 | 年2013年12月 |
| 資本金 | 10百万円 |
| 売上 | 2,000百万円 |
| 従業員数 | 50名 |
| 平均年齢 | 31.7歳 |
| 主要取引先 | - |
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