NEW 正社員
掲載予定期間:2024/9/19(木)〜2024/12/11(水)
※経験者歓迎※【仙台】土木設計~仙台本社・転勤無/平均残業15時間/宮城の街づくりに貢献しています~
<仙台市の荒井エリアや泉パークタウンなどの基本設計を担当した同社にて土木設計をお任せします!/転勤なし・月平均残業15時間程度/社員教育充実/宮城の街づくりに貢献>
■職務内容:
道路、下水道、住宅地整備に伴う、土木設計を行って頂きます。
受注割合は現在は民間の受注が7割を占めております。
現在設計業務をされている方は社内に6名おり、平均年齢は42歳です。平均残業時間は15時間程度です。
将来的には役付きとして活躍することが期待されます。
■同社の特徴:
同社は、早くから大きな目標に向かって都市計画の分野で数多くの実績に、現地作業~計画~設計の各段階において思想を取り込んできました。事業展開を支えるコンサルタントとして、地域性を重視し、自然との高次元の調和を目指す心豊かな技術者集団です。
■経営理念:
・同社は、顧客のニーズを真摯に受け止め、迅速に仕事をします。
・同社は、企業発展のため、創意工夫を凝らすとともに明るい職場づくりをします。
・同社は、あらゆる約束事を守って、真に常識人となり、地域社会に貢献します。
【チーム/組織構成】
募集職種 |
建築・製造・設備・配送 > プランニング、測量、設計、積算 > 設計(土木) |
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雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 補足事項なし <試用期間> 2ヶ月 補足事項なし |
勤務時間 | <勤務時間> 9:00~17:30 (所定労働時間:7時間30分) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 |
勤務地 | <勤務地詳細> 本社 住所:宮城県仙台市青葉区一番町3-3-16 OX芭蕉の辻ビル8F 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 |
交通 | <転勤> 無 補足事項なし |
給与 | <予定年収> 300万円~600万円 <賃金形態> 月給制 補足事項なし <賃金内訳> 月額(基本給):250,000円~500,000円 <月給> 250,000円~500,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※経験・資格・能力を考慮の上、当社規定により優遇します ■昇給:年1回 ■賞与:年2回(年2回支給 ※業績等によって変動有) ※年1回 期末手当あり(業績による) ■役職手当(係長5,000円/課長15,000円/部長35,000円) 記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含みます。 |
待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:実費支給(定期代:月/上限月額50,000円) 家族手当:当社規定により支給 住宅手当:月20000円支給 社会保険:社会保険完備 退職金制度:補足事項なし <定年> 60歳 <教育制度・資格補助補足> ■資格補助制度あり(資格取得費用は会社負担) ■勤務時間中に近隣の専門学校を利用し、ご本人の希望に応じて実務に関連する知識・技術講座を受講することが出来ます(会社負担) <その他補足> ■資格手当(例…測量士5,000円/月、技術士50,000円/月等) ■医療保険加入 ■社員旅行(年1回)…近年の実績は国内、香港、台湾、韓国、タイ、沖縄 ■社外のキャリアカウンセラーによる面談 ■財務ガイダンス…社外のファイナンシャルプランナーを呼んで「お金」にまつわる情報提供を行っています ■プロ野球年間シート(楽天生命パーク宮城)あり |
休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数125日 冬期休暇(12/29~1/3)、夏期休暇(お盆時期3日※土日も挟む)、育児休暇 |
応募資格 | 学歴不問 <応募資格/応募条件> ■必須条件: ・土木設計の経験3年以上(設計計画のもとに、図面作成・数量計算の実務経験) ・技術士(建設部門)、RCCMの資格 |
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応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
選考プロセス | - |
会社名称 | 株式会社三洋設計 |
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所在地 | 〒980-0811 宮城県仙台市青葉区一番町3-3-16 OX芭蕉の辻ビル8F |
事業内容 | ■事業内容: (1)まちづくり…まちづくりとは、文字通り「まちをつくる」ことであり、まちの抱える課題について、解決を図るためのプロセスを的確に分析し解決策を探る作業です。長年の蓄積した技術力を活かし、安全かつ快適で豊かな暮らしができるまちづくりを総合的に立案し実現へと導きます。 ・都市計画…都市の未来は、広範囲な情報の集積をもとに予測されます。都市計画等の立案は現在の都市が抱えている課題を把握するとともに過去にあった問題を調査し、それらを的確に分析して解決策を探る作業から始まります。同社は長年蓄積した技術力を活かして、安全で快適で豊かな可能性に満ちた未来像を総合的に立案し実現へと導きます。 |
代表者 | - |
URL | http://www.sanyo-se.co.jp/ |
設立 | 年1980年3月 |
資本金 | 20百万円 |
売上 | - |
従業員数 | 24名 |
平均年齢 | 45歳 |
主要取引先 | - |
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