正社員
掲載予定期間:2024/9/19(木)〜2024/12/11(水)
【札幌】商品開発(商品企画/仕入購買)~北海道の食をブランディングするプロデュースカンパニー~
■職務内容:
・北海道の海産物や農畜産物、加工品などを扱う商品のマーチャンダイズまたはバイヤー業務のいずれかを担当していただきます。
いずれも生産地に直接出向き、まだ認知されていない食材を発掘したり、時には、生産者の悩みを聞き、課題解決に尽力することで地域の活性化を促進します。何もないゼロからブランディングすることもある、意欲をもって取り組める業務です。
■職務詳細:
(1)食品商材のトレンドおよびマーケットリサーチ
(2)原料仕入れ先及びメーカーと連携した商品企画、品質管理
(3)パッケージデザインの開発
(4)産地や新規仕入先の開拓/価格、納期交渉等のバイヤー業務
(5)販売計画に基づく発注業務、在庫および買掛金管理
■業務の特徴:
・食品のマーケティングを基に企画を行います。調合比率等、メーカーと綿密な認識合わせをし業務を進めます。商品毎の打ち出し/PRが重要となります。
■商品企画パターン例:
(1)既にその生産都市や限定的な地域で販売されているものの、販売ルートが限定的であったりプロモーションが充分ではないため、
販売量が伸び悩んでいる優良素材・優良商品を当社がパッケージのリデザインや製品ストーリー、生産風景などを添えて商品化に繋げます。
(2)販売データをベースに、好まれる商品の「傾向」を把握し、その「傾向」を基に北海道内の優良素材同士を「足し算」や「掛け算」をする事で
商品企画やプロデュースをいたします。またデータに囚われないアイディアとストーリーを重視した商品企画やバイイングも行なっております。
※必要に応じ北海道内を中心に全国へ出張の可能性があります。また、商品知識の習得や現場の状況把握等のため、直営店や物流拠点、
グループ会社などへの短期間研修や業務支援に行く場合があります。
※いずれも先輩社員の方からのレクチャーを受けて業務へ取り組んでいただきます。
■組織構成:現在同業務は10名以下で担当をしております。
■こんな志向性の社員が集まる環境!
#チャレンジ歓迎!トライしていきたい人に成長機会を!#仕事の幅を広げたい #マルチタスクが得意! #ルールを自分で作れる、変えられる #北海道の食を全国へ!魅力をプロデュース #北海道が好き!北海道のおいしいを広めたい!
変更の範囲:会社の定める業務
【チーム/組織構成】
【その他プロジェクト事例】
【利用するツール・ソフト等】
募集職種 |
技術職系(素材、食品、メディカル、バイオ) > 化粧品、食品、香料関連 > 製品開発(化粧品・食品・香料) |
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雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 6ヶ月 試用期間:3~6ヶ月 ※最初の3か月の月給が10%減(4か月目から待遇に変更はありません) 月給25.5万円の場合→229,500円(基本給172,189+固定残業代57,311円) 月給50万円の場合→450,000円(基本給337,625円+固定残業代112,375円) ※固定残業時間:45時間/月 ※超過した時間外労働の残業時間代は追加支給 |
勤務時間 | <勤務時間> 8:30~18:00 (所定労働時間:8時間0分) 休憩時間:90分 時間外労働有無:有 <時短勤務> 相談可 |
勤務地 | <勤務地詳細> 本社 住所:北海道札幌市北区北九条西3-19-1 ノルテプラザ5F 勤務地最寄駅:JR各線/札幌(北口)駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所 |
交通 | <転勤> 当面なし <オンライン面接> 可 |
給与 | <予定年収> 306万円~600万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):191,321円~375,129円 固定残業手当/月:63,679円~124,861円(固定残業時間45時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 255,000円~499,990円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※想定給与額はあくまでも目安の金額となります。給与詳細はご経験・能力に応じて決定いたします。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
待遇・福利厚生 | 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 <各手当・制度補足> 通勤手当:上限15,000円/月 ※会社規定に基づき支給 社会保険:補足事項なし <定年> 60歳 再雇用制度有(上限65歳) <育休取得実績> 有(育休後復帰率100%) <教育制度・資格補助補足> 業務研修あり <その他補足> ■自社製品割引制度 ■さぽーとさっぽろへの加入(入社1年後から) ■出張手当 ■育児支援制度 |
休日・休暇 | 【休日・休暇】 週休2日制(休日は会社カレンダーによる) 年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数110日 慶弔休暇、産前産後休暇、育児休暇あり 年間休日内訳: 週休二日制(原則シフト制)月8~11日休みとして年間変動による企業カレンダーに基づく ※別途、バースデイ休暇(年1日)があります。 |
応募資格 | 学歴不問(必須資格の受験条件に準じた学歴が必要) <応募資格/応募条件> ■必須条件 ・食品商材のマーケティング、商品企画、バイヤー、発注業務いずれかのご経験がある方 ・基本的なPCスキル(Microsoft Office、チャットツール、Webツールなど) ・普通自動車免許第一種 ■歓迎要件 ・食品の取り扱いに関わる資格をお持ちの方 ・裁量を持って業務に取り組みたい方 ・北海道の食の価値を高めていくことに意欲がある方 ・北海道内を主に産地への往訪に積極的に取り組んでいただける方 <必要資格> 必要条件:普通自動車免許第一種 |
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応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
選考プロセス | - |
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