求人数527,901件(10/6 更新)

  • type
  • イーキャリア
  • イーキャリアFA
  • ワークゲート
  • 女の転職type
  • doda
  • アルバイトEX

その他 デューダ転職支援サービス

【株式会社リクルートスタッフィング】【別府・キャリアチェンジ歓迎】登録スタッフへのお仕事紹介サポート◆1日3h×週3~5日勤務【転職支援サービス求人】(その他)

株式会社リクルートスタッフィング 求人更新日:2024年9月23日 求人ID:36821472
求人の特徴
  • 週休2日
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 第二新卒歓迎
  • 学歴不問
  • 未経験歓迎
  • 転勤なし・勤務地限定

仕事内容

掲載予定期間:2024/9/23(月)〜2024/12/15(日)


【別府・キャリアチェンジ歓迎】登録スタッフへのお仕事紹介サポート◆1日3h×週3~5日勤務


◆◇プライム上場・リクルートグループ/未経験から人材業界へチャレンジ/求職者と企業のニーズに合わせたキャリア支援を実施/自身のスタイルに合わせた働き方※1日3h×週3~5日勤務/転勤無し/年間休日125日・土日祝休/柔軟な働き方が出来る環境◆◇

■業務内容:【変更の範囲:制度ハンドブックに記載する同一職種内での業務内容の変更あり】
インバウンド中心のお電話対応業務をお任せします。
事務職の案件を中心に、求職中の派遣スタッフの方に求人を紹介している部署でのお仕事です。
≪具体的には≫
リクルートスタッフィングのご紹介するお仕事に興味をお持ちいただいた登録スタッフの方に対して以下の業務を行います。
1)電話の取次ぎ(慣れるまでは1時間あたり6~7件程度ご対応いただきます)
2)問合せに対しての回答
3)お仕事のご紹介(取次ぎに慣れてから、1時間あたり3~4件程度ご対応いただきます)
2)3)は専用システムの求人情報を見ながらお話していただきます。
アウトバウンドでのお電話対応はなく、社外に対してのメール対応も不要です。
コミュニケーション力を活かしたい方にオススメのお仕事です。

■職場環境:
◇こんな方が多いです
・元接客や販売経験がありオフィスワークデビューを希望する方。
・飲食店経験でコミュニケーション力に自信がある方。
・育児明けで久しぶりのお仕事復帰の方。
◇同業務のメンバーも多いため、いつでも質問できます。指導担当もいますので安心して業務に臨めます。
◇他職場環境
・休憩室あり
・電子レンジや冷蔵庫有

■雇用形態詳細について:
雇用形態:アルバイト・パート
雇用区分:JS(ジョブスタイル)有期(遂行型)
※原則6か月毎の契約
※入社時期によって初回・2回目の契約期間が6か月未満となる場合があります
※制度上の都合で契約の終わりは3月末、9月末にそろえることがあります
【契約の更新:有(業務量・進捗状況、業務内容・就業場所の変更、勤務成績・態度・業務遂行能力、会社・事業の経営状況、その他の事情により判断)、更新上限:有、通算契約期間上限3年※契約締結の上限は満65歳に達する月末】


変更の範囲:本文参照

【チーム/組織構成】

募集要項

募集職種 営業、事務、企画系 > テレマーケティング、カスタマーサービス > カスタマーサポート、ユーザーサポート、ヘルプデスク
サービス、販売系 > 小売、外食、アミューズメント関連 > 販売スタッフ、売場担当
雇用形態 その他  
<契約期間>
0年6ヶ月

<雇用形態補足>
期間の定め:有
雇用形態:アルバイト・パート/雇用区分:JS(ジョブスタイル)有期 ※変更の範囲は職務内容欄参照
勤務時間 <勤務時間>
16:00~19:00 (所定労働時間:3時間0分)(シフト制)
休憩時間:0分
時間外労働有無:有
勤務地 <勤務地詳細>
別府センター
住所:大分県別府市北浜2-9-1 トキハ別府店東館6F
受動喫煙対策:その他(屋内原則禁煙(喫煙室あり))
変更の範囲:本文参照
交通 <勤務地補足>
私有車通勤可【変更の範囲:転居を伴わない範囲で会社が定める本社およびすべての事業所※リモートワークを許可された場合は自宅またはサテライトオフィス※サテライトオフィスの有無はエリアによって異なります】

<転勤>


<オンライン面接>
給与 <予定年収>
46万円~77万円

<賃金形態>
時給制

<賃金内訳>
時間額(基本給):1,020円
その他固定手当/月:1,800円~3,000円

<想定月額>
38,520円~39,720円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
■上記「その他固定手当」は「賞与手当」(1時間当たり50円)※下限額は実働3h×週3日×4週の月額合計、上限額は実働3h×週5日×4週の月額合計で表記
■上記賞与とは別に、半期に1度賞与の支給可能性有※上記年収には含まない
■上記「月間想定勤務時間」「月給」は実働3h×週3日×4週の場合で表記

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生 通勤手当、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:日額往復、月額上限3万円かつ1ヶ月の通勤定期代
社会保険:補足事項なし
退職金制度:キャリア支援金:3年間の継続勤務を行い退職する場合

<定年>
65歳

<育休取得実績>


<教育制度・資格補助補足>
■Will-Can-Must(WCM)制度(22年10月~)
■選択式研修
■人事研修、職種別研修
■教育訓練休暇(有給)
■eラーニング

<その他補足>
■兼業可能(規定あり)
■在宅勤務手当:会社からの指示に基づき自宅のみにて終日(実働6時間/日以上)勤務した場合、1日あたりの基準額(200円)と在宅就業時の評価に基づき、月額で支給※こちらのポジションは原則出社
■通勤交通費補足:バス利用については、自宅から最寄り駅までが2km以上の場合のみ利用可
■インセンティブ制度
■Good Action Bonus(GAB)制度
■Goal in Bonus(GIB)制度
■定期健康診断
休日・休暇 【休日・休暇】
完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日~10日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数125日

全社総会等で年2回(4月・10月)土曜出社日あり(任意参加)
年末年始、有給休暇、公傷休暇、慶弔休暇、産育休暇、看護介護休暇 等
※平日週3~5日勤務 ※扶養枠内勤務可能(フルタイム不可)

応募方法

応募資格 学歴不問

<応募資格/応募条件>
<業界未経験歓迎!職種未経験歓迎!>
・2024年11月上旬迄にご入社可能な方
・16:00~19:00の時間帯に勤務可能な方
・電話・メール対応に抵抗感がない方
応募方法 このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
選考プロセス -

企業情報

会社名称 株式会社リクルートスタッフィング
所在地 〒100-0006
東京都千代田区有楽町1-13-1
第一生命日比谷ファースト
事業内容 ■事業内容:
リクルートグループが展開する人材関連事業領域において、人材派遣事業を中心とした領域を担当しています。働く機会を求める個人と、タイムリーな人員配置を望む企業とのマッチングをしてきました。働く個人には、安定して働き続けるために必要な就業環境の整備・よりよいキャリアへステップアップするためのサポート・それぞれのライフステージにあった仕事を提供しています。
代表者 山本 慎也
URL https://www.r-staffing.co.jp/sol/contents/corporate/fresh/?vos=cojnjksslsagpca
設立 年1987年6月
資本金 300百万円
売上 271,000百万円
従業員数 2,043名
平均年齢 39歳
主要取引先 -
転職したいけど、求人を探す時間がない人は、
まずは登録して情報収集から!

この仕事と似た仕事で、まだあなたが見ていない求人

応募に関するよくある質問(転職EXによく寄せられる一般的な質問)

Q他の人は何社くらい応募していますか?
A 人によって異なりますが、内定をもらっている人の平均応募数は10社、約半数は6社以上受けています。
Qなんとなくいいなとは思うけど、応募を悩んでるときは応募しない方がいいですか?
A「求人情報だけではよくわからない」「自分で大丈夫なのか」という不安もあるかと思いますが、
応募して面接を受けるのは会社を知る良い機会ですし、会社にとってもあなたのことを知る良い機会と捉えると良いと思います。

かんたん登録で、お仕事探しがらくらくスムーズになる

に会員登録しよう!

転職EXの会員登録をすると、以下の便利な機能がすぐにご利用になれます。ぜひご利用ください。

新規会員登録 (無料)
大手転職サイト一括登録
主要転職サイトに一括で登録ができます。それにより登録情報の管理が効率的に行えます。
応募情報の保存・PDF化
履歴書・職務経歴の保存で、毎回の応募入力の手間がなくなりスムーズに応募することが可能。
希望条件の保存
希望する転職条件を登録でき、スムーズな求人検索や、新着求人のメールマガジンが受け取れます
求人情報の保存
気になった求人を気になるリストに保存できます。気になる求人があったら、まずは保存しましょう!

気になるリストに保存できる件数は20件までです。

20件以上保存するにはログインが必要です。
ログイン後は、今までログイン中気になるリストに入っていた案件も見ることができます。

ページの先頭へ