契約社員
掲載予定期間:2024/9/23(月)〜2024/12/15(日)
【大阪】注文住宅設計
注文住宅設計業務全般
【お任せする業務について】 【変更の範囲:会社の定める業務】
営業と一緒に、1組のお客様につき5回前後打合せを実施。オンラインでの打合せも積極的に導入しております。どんな住まいを建てたいのか、すり合わせを行ないながら、設計図の作成を進めます。工期はおよそ4~5ヶ月ほどで、じっくり物件に向き合えます。
月間での担当案件数は、2~3棟ほどです。
>チェックポイント<
◎アイデアを活かせます。
当社の建築に制限はありません。完全自由設計のため、パッケージの提案にならないのもポイントです。これまでの経験を活かしながら、世界に一つしかない家を完成させてください。
◎分業制で効率よく進められます。
詳細図は実施設計の担当が作成するので、あなたには上流工程をお任せ。
分業制をとっているため、目の前の仕事に集中しながらスムーズに進められます。
最近ではICTの活用も積極的に行なっています。
◎ビジネスカジュアルで勤務OK。
【お客様の夢が詰まった住まいを、カタチにします】
お任せするのは、新築住宅の設計業務。"完全自由設計"で、一棟一棟まったく違う住まいをつくれます。
あらゆるオーダーに応えながら設計をするため、他ではできない経験が積めるでしょう。
【お任せするのは、世界に1つだけの家づくり】
手がける物件は、木造2×4工法、木造軸組構法の住宅です。"完全自由設計"を掲げており、例えば
「趣味のバイクを楽しむために、玄関をバイク2台が入る広さに」「公園の緑を見るために、あえてリビングを
北側に」など、1つとして同じ設計はありません。日々、設計の楽しさを味わえます。
【チーム/組織構成】
【その他プロジェクト事例】
【利用するツール・ソフト等】
募集職種 |
建築・製造・設備・配送 > プランニング、測量、設計、積算 > 設計(建築) |
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雇用形態 | 契約社員
<契約期間> 0年3ヶ月 <雇用形態補足> 期間の定め:有 契約の更新:有(業務習熟度・勤務実績等に応じ更新) 更新上限:無 <試用期間> 3ヶ月 |
勤務時間 | <労働時間区分> フレックスタイム制(フルフレックス) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 <標準的な勤務時間帯> 10:00~19:00 |
勤務地 | <勤務地詳細> 大阪支店 住所:大阪府吹田市豊津町1-21 エサカ中央ビル6F 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 |
交通 | <勤務地補足> 【変更の範囲:会社の定める事業所】 <転勤> 当面なし |
給与 | <予定年収> 600万円~770万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):382,800円~490,700円 固定残業手当/月:117,200円~150,300円(固定残業時間40時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 500,000円~641,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※金額は能力等に応じて個別でご相談させていただきます ■給与改定:年1回(能力、伸長度による) ■賞与:無 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:上限40,000円/月 家族手当:対象者のみの支給となります。 社会保険:社会保険完備 退職金制度:退職金制度(定年65歳) <定年> 65歳 <教育制度・資格補助補足> -- <その他補足> ・退職金制度(定年65歳) ・保育料優遇制度 ・介護施設入居優遇制度 ・育児・介護時短制度 ・住宅優遇制度(当社管理物件) ・グループ関連商品割引制度 |
休日・休暇 | 【休日・休暇】 週休2日制(休日は月・日) 年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数120日 週休2日制(日・月曜)※年に数回、出社日有。社内カレンダーによる 夏季、年末年始、コロナ特別休暇、産休・育休、慶弔、有給休暇(初年度10日) ※年間休日120日(2023年度) |
応募資格 | 学歴不問 <応募資格/応募条件> ■必須条件: ・設計経験3年以上 ・二級建築士 |
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応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
選考プロセス | - |
会社名称 | 株式会社木下工務店 |
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所在地 | 〒163-1309 東京都新宿区西新宿6-5-1 |
事業内容 | ■注文住宅事業 注文住宅事業においては、「木」にこだわり、その魅力を最大限に活かした、完全自由設計の住まいづくりを行なっています。お客様の夢を形にするデザイン性の高さと「直営施工」システムのもと、営業・設計・施工の全ての過程において当社が責任を持って現場を担当し、それを専属職方組織「キノシタ マイスタークラブ」の職人の確かな技術が支えています。 ■土地活用事業 土地を所有する地主様へ相続税対策につながる 土地活用建築・賃貸経営のご提案を行っています。 |
代表者 | 代表取締役社長:田中 耕三郎 代表取締役専務:川村卓也 |
URL | http://www.kinoshita-koumuten.co.jp/ |
設立 | 年2012年3月 |
資本金 | 100百万円 |
売上 | グループ連結売上高:1200億円(2019年3月期) |
従業員数 | 337名 |
平均年齢 | - |
主要取引先 | - |
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