正社員
掲載予定期間:2024/9/26(木)〜2024/12/18(水)
【名古屋市西区】≪デザイナー≫商品企画から携わりアイデアをカタチにできる!
20~50代女性向けのボトムス・トップス・アウター等幅広いジャンルを取扱うアパレルメーカーです。
安定した業績を元に、先を見据え増員を行います。
■仕事内容:
婦人服のボトムス・トップス・アウター等のデザイン。MDや営業と共に商品企画から携われます。
【具体的には】
営業やMDと一緒にお客様と商談。
商品企画から参加してデザインします。
各ブランドの担当者と話す機会も多く直接、自分の意見をプレゼンすることが可能。
商品の売上や評価も直接聞くことができやりがいもひとしおです。
企画が通った後はMD・営業・デザイナー・パタンナーがチームとなり連携して服作りを行うのが当社のスタイル。
様々な視点から学べることも多く、成長できる環境です。
■特徴・魅力:
メーカー機能と商社機能を持ったビジネスを展開し、企画、デザインから生地づくり、服づくり、物流まで、アパレル業務をトータルで行っているのが旭屋の特徴です。また、パタンナーを大幅増員し、企画体制を整備しており、OEMからODMへのシフトを進めています。海外展開も積極的に行っており、中国やヨーロッパへの出張も行うなど、海外マーケットを見据え積極的に展開しています。
【チーム/組織構成】
募集職種 |
クリエイティブ系 > ファッション、インテリア、工業製品関連 > パタンナー クリエイティブ系 > ファッション、インテリア、工業製品関連 > ファッション・インテリア・工業製品関連職(その他) |
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雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 ■特記事項なし <試用期間> 3ヶ月 試用期間中の条件等に変更はありません。 |
勤務時間 | <勤務時間> 9:00~18:00 (所定労働時間:8時間0分) 休憩時間:60分(12:00~13:00) 時間外労働有無:有 |
勤務地 | <勤務地詳細> 本社 住所:愛知県名古屋市西区菊井1-35-19 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 |
交通 | <勤務地補足> 浅間町駅徒歩7分 <転勤> 当面なし ※3~4ヶ月に1回程、東京方面中心に1~2日出張有 |
給与 | <予定年収> 400万円~500万円 <賃金形態> 月給制 ■特記事項なし <賃金内訳> 月額(基本給):174,000円~313,300円 固定残業手当/月:26,000円~46,700円(固定残業時間20時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 200,000円~360,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■年収内訳:月給×12ヶ月+賞与 ■インセンティブ制度あり ■モデル年収:30歳/473万円(月給30万円+夏季・冬季賞与+特別賞与)、45歳/780万円(月給41.6万円+夏季・冬季賞与+特別賞与) ■昇給年1回:5月 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:月額上限50,000円まで 家族手当:配偶者:5,000円、子1人につき1,000円 住宅手当:既婚者:15,000円 社会保険:補足事項なし 厚生年金基金:補足事項なし 退職金制度:補足事項なし <定年> 60歳 <教育制度・資格補助補足> ■基本的にOJTとなります。業務になれたら、これまでの経験を活かしてご活躍ください。 ■総合研修、職場研修教育、シーズンごとのトレンドセミナー参加 等 <その他補足> ■待遇:昇給(年1回4月)、賞与(年2回7・12月 ※決算賞与が別途あり) ■地域手当、財形貯蓄 |
休日・休暇 | 【休日・休暇】 週休2日制(休日は土日のみ) 年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数114日 ■休日:土、日 ■夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、その他 ※土曜日は月1回出勤有 |
応募資格 | <最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上 <応募資格/応募条件> ■必須要件 アパレルでのデザイナー経験 ※女性ブランドを扱うため、レディスアパレルの経験者は歓迎します |
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応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
選考プロセス | - |
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