正社員
掲載予定期間:2024/9/26(木)〜2024/12/18(水)
【東京/転勤無】商業施設・オフィスの実施設計/工事監理◆残業月20H程度◆賞与8.7ヶ月◆
【残業20時間程度/土日祝休/年間休日123日/ディベロッパー側での幅広いキャリアパス】
■概要:
当社が事業主体となる、大和ハウス工業(株)の設計・施工案件及び外部委託による新築案件(商業施設、オフィスビル、ホテル等)において、計画の初期段階から実施設計、工事施工中の監理(品質管理)までを広範囲に担っていただける人財を募集します。
【変更の範囲:会社の定める業務】
■具体的な業務:
・事業主としての設計監修業務、監理業務全般
・現地調査、法令調査
・設計図書(意匠・構造・設備)及び見積書の照査
・会議体への参画、検査業務、現場指導
■募集背景:
企画設計部は、当社において昨年度新たに設立された組織であり、設計グループで構成されています。(社員2名、派遣社員兼務1名)
今後の事業拡大を見据え、設計部門の本社機能の拡充と組織体制の整備を図る必要があり、今回はそのための募集となります。
■ご入社後の働き方:
出張について、その時々の案件によりますが、月2~4回程度、範囲は北海道から九州まで発生する可能性があります。ただし、基本的には日帰りがほとんどです。
担当件数は案件によって関与の度合いが異なるため、一概に言えないものの、半期に現場が10件、図面確認が30件程度になる見込みです。
入社後、半年程度はOJTにて部長に同行し、独り立ちを目指していただきたいと考えております(独り立ち後もサポートは致します)。
■キャリアパス:
将来的に同部署でのマネジメントや、設計のスペシャリストとして活躍いただくこと、他部署へ異動し当社が開発している商業施設やホテルの企画・開発・管理等に携わっていただくことも可能です。ディベロッパー側での幅広いキャリアの選択肢があり、自身の希望に応じてキャリアを築いていける環境です。
■働き方:
・土日祝日休みで年間休日は123日、残業はおおむね20時間程度です。夜勤業務は一切なく自身で業務調整を行い、定時に帰宅することも可能です。
■充実の福利厚生/家庭と仕事の両立に向けた制度:
お子様が生まれた際に一人当たり100万円の支給するお祝い金や時間単位有休制度、有給取得を促すためのホームホリデー制度など、柔軟な働き方の実現・家庭と仕事の両立を目的として、様々な制度を取り入れています。
【チーム/組織構成】
【その他プロジェクト事例】
【利用するツール・ソフト等】
募集職種 |
建築・製造・設備・配送 > プランニング、測量、設計、積算 > 設計(建築) |
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雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 補足事項なし <試用期間> 6ヶ月 ※試用期間中は企業年金・確定拠出年金に加入しませんが、その他は同条件です。 |
勤務時間 | <勤務時間> 9:00~18:00 (所定労働時間:8時間0分) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 |
勤務地 | <勤務地詳細> 本社 住所:東京都千代田区神田三崎町3-3-21 勤務地最寄駅:JR線/水道橋駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 |
交通 | <勤務地補足> 【変更の範囲:無】 <転勤> 無 <オンライン面接> 可 |
給与 | <予定年収> 500万円~650万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):228,000円~309,000円 <月給> 228,000円~309,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※上記は、2年目以降の見込賞与と月20時間分の残業代を含んだ想定年収です。 ■昇給:年1回 ■賞与:年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:全額支給 家族手当:出産祝い金(100万円/1人) 住宅手当:持家住宅手当あり 寮社宅:独身寮、借上げ社宅あり 社会保険:補足事項なし 退職金制度:補足事項なし <定年> 65歳 <教育制度・資格補助補足> ■階層別教育制度 ■研修制度・通信教育、Eラーニング、社外研修 等 ■免許資格取得祝い金制度有り <その他補足> ■企業年金制度・確定拠出年金 ■グループ会持株会 ■団体生命保険・GLTD保険 ■積立有給休暇制度(最大100日) ■出産祝い金(100万円/人) ■各種社員割引 ■ホームホリデー制度(計画的有給休暇の取得) ■寮社宅制度 等 ※独身寮・社宅は地域限定社員は対象外です。 ※企業年金・確定拠出年金は試用期間終了後に加入します。 【育児休業取得実績(2020年度)】 子どもが生まれた従業員55人中37人取得 女性:34/34人(女性取得率100%)|男性:3/21人 |
休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇5日~20日(下限日数は、入社直後の付与日数となります) 年間休日日数123日 育児休暇取得実績あり ■夏季休暇、年末年始休暇 ■年次有給休暇(4月~9月入社は10日、10月~翌3月の入社5日を入社直後に付与 翌4月に12日付与) ■慶弔休暇 |
応募資格 | 学歴不問 <応募資格/応募条件> ■必須条件: ・建築士の資格をお持ちの方(一級建築士、二級建築士) 上記と下記いずれかを満たす方歓迎 ・建築設計事務所、ゼネコンの設計部門にて、建築設計/工事監理業務の実務経験5年以上 ・行政、デベロッパー等にて商業施設やオフィス、ホテル等の建設プロジェクトのマネジメント(監理・監修)経験5年以上 歓迎条件: 1・2級建築施工管理技士、構造・設備設計一級建築士、建築積算士、宅地建物取引主任者資格 <必要資格> 歓迎条件:建築士一級、建築士二級 |
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応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
選考プロセス | - |
会社名称 | 大和ハウスリアルティマネジメント株式会社 |
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所在地 | 〒101-0061 東京都千代田区神田三崎町3-3-21 |
事業内容 | ■主な事業内容: (1)不動産賃貸事業 税務対策や安定収益のご提案等、お客様のご要望に応じて最適なスキームをご提案いたします。開発後の施設のメンテナンスやテナントの契約管理まで、施設に関わる一切を対応いたします |
代表者 | 伊藤 光博 |
URL | https://www.dh-realty.co.jp/ |
設立 | 年1986年1月 |
資本金 | 200百万円 |
売上 | - |
従業員数 | - |
平均年齢 | - |
主要取引先 | - |
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