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正社員
掲載予定期間：2024/9/26(木)〜2024/12/18(水)
需要予測／Demand Planning Specialist◆英語力を活かす／レッドブル日本法人
～経営の数字にダイレクトに反映される重要なポジション／世界シェアトップクラス／「翼をさずける」でお馴染みRed Bullの売上最大化に貢献～
■業務内容：
Demand Planning Specialistは、営業、マーケティング、ファイナンスのビジネスパートナーとなり、分析、統計的な手法を使用し正確な需要計画を作成し、欠品、過剰在庫、廃棄の発生を防ぎます。
■業務詳細：【変更の範囲：会社の定める業務】
◇需要計画
・過去の販売データを分析し、適切な予測モデルを比較/選択し、S&OPの需要レビューのベースラインを提案
・予測に対する仮定やトレンドを説明し、オペレーティングプランと財務フレームワークへのリスクとオポチュニティを特定し、ビジネスの決定に必要なインサイトを提供
・過去の期間の需要計画エラーを理解するための原因分析を実施し、継続的な改善のイニシアチブを実施
・営業およびファイナンスチームと協力して、トレードの支出との関連性を理解し、改善
・ブランド戦略と一致しないフォーキャストにチャレンジし、事実に基づいたアプローチで、リスクとオポチュニティを提示
・SKUの月次予測を実行可能で効果的なレベルで実行
・サプライチェーンの継続的な改善を実行
◇オペレーション
・ステークホルダーと連携し、最適な需要／供給のバランスをリード
・サプライプランニングとロジスティクスと協力して、製品の終了と新製品の導入を管理
・営業、マーケティング、ファイナンス、サプライプランニング、カスタマーサービスチームと協力して、顧客のニーズに最大限に応えると同時に、投資を最適化
・サプライチェーン全体のコストの最適化を目指す。
◇プロジェクトマネジメント
・営業と協働して、主要な顧客の発注プロセス、フォーキャストに関連するニーズ、戦略、プロセスを維持
・ステークホルダーやチームメンバーとの強力なネットワークを構築し、協力を促進
・複数のシステムを使用し、さまざまなデータを統合したアドホックレポートの開発を推進
・新商品開発に関連するプロジェクトのトラッキングと事後分析
◇その他
変更の範囲：本文参照
【チーム／組織構成】
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 資材、購買、貿易、物流 > 物流企画、物流管理 営業、事務、企画系 > 管理職、経営幹部、エグゼクティブ > 管理職（営業、企画系） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 ＜試用期間＞ 6ヶ月 |
| 勤務時間 | ＜労働時間区分＞ フレックスタイム制 コアタイム：10:00～15:00 休憩時間：60分 時間外労働有無：有 ＜標準的な勤務時間帯＞ 9:00～18:00 |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都港区六本木7-7-7 Tri-Seven Roppongi 勤務地最寄駅：各線／六本木駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：本文参照 |
| 交通 | ＜勤務地補足＞ 【変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）】 ＜転勤＞ 当面なし ※双方合意のもと決定（転勤：当面無し） ＜在宅勤務・リモートワーク＞ 相談可（週2日リモート） ＜オンライン面接＞ 可 |
| 給与 | ＜予定年収＞ 567万円～1,100万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：430,000円～830,000円 ＜月給＞ 523,000円～958,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■賞与：年1回※個人のパフォーマンスベースで、目安として基本給の10%を支給 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：補足事項なし 住宅手当：転勤があった場合のみ住宅補助・引越費用負担あり 社会保険：補足事項なし 退職金制度：確定拠出年金を毎月会社が月額基本給の6.5%を拠出 ＜定年＞ 60歳 ＜育休取得実績＞ 有 ＜教育制度・資格補助補足＞ 研修を適宜実施しています。 ＜その他補足＞ ・退職金制度として、確定拠出年金を毎月会社が月額基本給の6.5%を拠出 ・総合福祉団体定期保険 ・医療保障保険 ・団体長期障害所得補償 ・ベネフィット・ワン ・社員割引（レッドブル、アルファタウリのアパレル） |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇3日～20日（下限日数は、入社直後の付与日数となります） 年間休日日数120日 有給休暇（初年度は入社月により付与日数が変動※2年目以降は20日付与）、年末年始休暇 等 ※様々なイベントを実施するため休日の出社もあり得ますが、代休制度があります。 |
| 応募資格 | ＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件： ・消費財、製造業界での5年以上の実務経験（小売のアカウントと需要予測のサプライチェーンを理解していること） ・小売オペレーション、需要予測、システム、市場調査データ、およびサプライチェーンに関する包括的な知見 ・複数のデータの複雑な定量的および統計的分析を実施し、結論を導き、経営判断に必要な情報を提供できる ・プロジェクトマネジメントスキル- スピード感のある環境で複数のプロジェクトを並行して管理する能力 ・問題解決能力が高く、問題の解決に向けて自ら推進できる ＜語学力＞ 歓迎条件：英語中級 ＜語学補足＞ マネージャーは外国籍となるため、チーム内での会話は英語になります |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | レッドブル・ジャパン株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | 〒150-0002 東京都港区六本木7-7-7 Tri-Seven Roppongi |
| 事業内容 | ■事業内容： ・「Red Bull」の輸出入、および販売 ・エアーレース、BMX、サッカー、モータースポーツ、ダンス、音楽などのメディア事業 |
| 代表者 | - |
| URL | http://energydrink-jp.redbull.com/ |
| 設立 | 年2005年6月 |
| 資本金 | 10百万円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | 210名 |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | - |
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