【株式会社虎昭産業】【茗荷谷】労務◇残業月15H以内／長年安定経営を実現する食品メーカー／有給取得率高／就業環境◎【転職支援サービス求人】（正社員）

掲載予定期間：2024/9/30(月)〜2024/12/22(日)


【茗荷谷】労務◇残業月15H以内／長年安定経営を実現する食品メーカー／有給取得率高／就業環境◎


【まもなく創立50周年を迎える老舗食品製造メーカー／セブン-イレブン・ジャパンにおけるトップクラスのパートナー企業／有休消化率高／転勤無し／売上年間150億円を突破／種惣菜・弁当・調理パンの製造・加工を行う食品メーカー】

■同社の労務担当として、各種業務を行っていただきます。ご経験とスキルに応じて、下記業務をご担当頂きます。
・給与計算業務
・社会保険事務
・労務管理
・雇用契約対応
・勤怠管理
・総務庶務

■組織構成：
配属先となる総務人事グループは5名（女性3名・男性2名）体制の組織となっております。
そのなかの2名と連携していただきますが、ゆくゆくは労務担当の中心人物としてお任せします。

■就業環境：
・残業月15時間程度（1分単位計算）
・有給消化率も高く、長期連休の取得にも積極的な環境です。

■当社について：
1967年創業の食品メーカーの同社。大手コンビニエンスストアであるセブン-イレブン・ジャパンのパートナー企業として、調理パン（サンドイッチ・ハンバーガー等）や惣菜（パスタ・おかず等）などを製造しており、館林・茨城・北関東もおかの3工場で毎日約20万食の商品を製造し、食のインフラを根本から支えています。大手顧客と安定した取引を実現しており、コロナ渦でも業績が安定しているほか、売上は年間で150億円を突破しています。
共働き世帯の増加・少子高齢化などの影響から、コンビニで扱う惣菜の需要は拡大傾向にあるほか、健康志向など顧客のニーズも多角化している今開発～製造～品質管理はじめ当社一丸となり、ヒット商品をこれからも生み出していきます。

変更の範囲：会社の定める業務

【チーム／組織構成】