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正社員
国内・海外を問わず（主は海外中心）、補修市場向けの自動車用鉛蓄電池の営業業務をご担当いただきます。
◆具体的には…
○販売会社・既存顧客(カーディーラー、カーショップ、部品商、量販店等々)への営業活動・折衝
○海外市場（北米、南米、東南アジア、NIS諸国等）の新規顧客開拓
○販売見込及び実績管理・検証
※週一回程度の在宅勤務も可能です
当部門は「営業職」ですので、「売上計画・利益計画」の達成が最大のミッションとなります。
このミッションを遂行するため、英語力を駆使した「営業活動」を行なっております。
他にも、店頭プロモーションやメーカーキャンペーンの企画の立案・提案、販売スタッフ様向けの「カーバッテリー研修会」を行なっており、「営業活動」は多岐に渡ります。
また、効率の良い資金繰りを行うため、実績を基にした販売見込の作成・検証も、当部門における重要なミッションといえます。
◆このお仕事が向いている方
・元気で明るく前向きな方・誠実な方
≪業務内容変更の範囲≫
会社の定める業務
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > 海外営業 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 静岡県湖西市境宿 新所原駅から車5分 ※車通勤OK/駐車場 有（無料） ≪就業場所変更の範囲≫ 当面無し ◇受動喫煙防止措置 屋内・敷地内禁煙（完全禁煙） |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 450万円～800万円 |
| 待遇・福利厚生 | ◇給与待遇 【想定年収】 470万円～770万円 ※入社後モデル年収※ 平均15時間/月残業込、諸手当別 ・25歳/500万円 ・30歳/590万円 ・35歳/700万円 【月給】 250,000円～390,000円／月 【手当】 ・通勤手当：上限あり ・残業手当：全額 【賞与】 年2回 (昨年実績：5.15ヶ月) 【昇給】 年1回 【勤務時間】 08:30～17:05 休憩：45分 ※残業時間：月15時間 ※フレックス制度有り／コアタイム無し 【福利厚生】 ・各種保険完備 ・在宅勤務 ・時短制度 ・出産・育児支援制度 ・資格取得支援制度 ・研修支援制度 ・継続雇用制度(再雇用) ・社員食堂・食事補助 ・従業員専用駐車場あり |
| 休日・休暇 | ◇休日休暇 土日祝/完全週休2日制 ※年間休日：126日 完全週休2日、祝日、夏季・年末年始・ＧＷ長期休暇・マイメモリアルホリデー、慶弔休暇 他 有給休暇：入社半年経過後12日～最高22日 |
| 応募資格 | ≪必要な経験≫ 営業経験、語学力（英語）を有する方（TOEIC700点以上が望ましい） ≪必要な資格≫ 不問 ≪学歴≫ 大卒以上 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
|
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社GSユアサ |
|---|---|
| 所在地 | 〒601-8520 京都府京都市南区吉祥院西ノ庄猪之馬場町1 |
| 事業内容 | ■企業概要： 同グループは、2004年4月に「日本電池株式会社」と「株式会社ユアサコーポレーション」が経営統合して設立された企業グループです。日本電池（GS）の島津源蔵が日本で初めての鉛蓄電池を製造したのが1895年。以来の100年以上の歴史をもつ世界トップクラスの総合二次電池メーカーです。従来の鉛蓄電池分野では国内No.1、アジアNo.1のシェア。世界で初めて電気自動車用リチウムイオン電池を量産できる体制を整え事業展開をしています。 |
| 代表者 | 代表取締役 取締役社長 村尾 修 |
| URL | http://www.gs-yuasa.com/jp/ |
| 設立 | 年2004年4月 |
| 資本金 | 10,000百万円 |
| 売上 | 517,735百万円 |
| 従業員数 | 14,317名 |
| 平均年齢 | 40.5歳 |
| 主要取引先 | - |
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