【株式会社Ｄダイレクションズ】【第二新卒可】法人営業※紙媒体のプロモーションに携われる／挑戦歓迎の社風／前年比150％成長【転職支援サービス求人】（正社員）

掲載予定期間：2024/10/3(木)〜2024/12/25(水)


【第二新卒可】法人営業※紙媒体のプロモーションに携われる／挑戦歓迎の社風／前年比150％成長


【第二新卒歓迎／紙媒体のプロモーションの企画から制作まで一貫して携われる】
☆平均年齢も若く自身の裁量次第で様々な挑戦、キャリアアップ、成長できる環境で、頑張りは給与に反映！
■業務内容：
食品、化粧品を商材として多く扱っている企業様に対して、紙媒体を用いた運用広告・プロモーション支援を行っています。
商品認知を上げる為、顧客の状態から売上が上がる仕組みを考え、提案→実行→効果測定→改善まで長期的に伴走します。
※食品会社、化粧品会社、通販会社など消費者に対して直接アプローチをするマーケティングを行っている会社がメイン

■大事にしている想い：
同社では【信頼】【Winwin】【開拓者精神】の3つを大事にしています。
広告代理業は顧客との「信頼関係」が一番大切です。信頼を大事に双方にとって「Winwin」なお仕事ができるように、日々クライアントと向き合っています。そのうえで、新しい価値提供ができるように、【開拓者精神】をもち日々、自発性や主体性も持って業務に取り組んでいます。
顧客の売り上げ拡大の為の裁量を持って挑戦ができる、そしてそれを後押ししてくれる社員が多数在籍しているのが、弊社の大きな強みです。

■キャリアステップ：
1年目…OJTの元、少ない顧客数から担当し、流れを把握
2~3年目…複数顧客を担当し業績拡大や媒体を超えた企画など幅広い業務を担当
4年目以降…プロモーションを超えた支援を実現し、マネジメント領域にも挑戦可能で組織拡大などにも挑戦可能
※習熟度により個人差あり

■評価制度：
半年に１回昇給の機会があり、実績と人間性で評価を行います。
基準としては、「目標の達成度」と「BeSTAR」という行動指針で評価をします。目標は期初に上長と共に設定し、「BeSTAR」は一緒に働く仲間からの評価になります。

■働き方：
年間休日124日、月の残業時間平均20h~25h程となっています。
会社として、生産性の観点から25時間以上の残業はしないということを徹底しています。

■好調の要因：
同社では前年比150％成長をという成果を残しています。
テレビやラジオの利用率の高い50代以上をターゲッティングして、事業を行っていることが大きな要因となっております。

変更の範囲：会社の定める業務

【チーム／組織構成】