正社員
掲載予定期間:2024/10/7(月)〜2025/1/5(日)
【豊橋市】オートバックス店舗スタッフ◆未経験歓迎◆過去賞与4ヶ月分/退職金制度有◆商品説明・在庫管理
■採用背景:2025年に創業50周年を迎える中、当社拠点の三河においては車の需要は安定しており、業績も好調となっています。今後もより一層自動車の事は何でも任せられる組織になるための組織力強化のための募集です。
■職務内容:当社は、愛知県内にてカー用品などの販売を手がける「オートバックス」のFC(フランチャイズ)を8拠点運営しております。今後も店舗拡大、新規事業も計画しております。
【変更の範囲:会社の定める業務】
■職務の特徴:
(1)店舗ではタイヤ、ナビゲーション、車検、小物商品、4つの業務に分かれており、本人の希望と適性にて配属先を決めております。
・お客様への商品説明やご提案などの接客
・在庫管理、売り場作りなどの業務
(2)カタログを用いながら、価格やデザイン、現在の車に対応する商品かを考えながら、お客様のニーズに適した商品やサービスの提案を行います。
■研修体制:入社後は実際の現場で業務を行ないながら、先輩社員によるOJTを通して、基本的な接客方法をはじめ、担当する商品の種類や特徴などを指導致します。習熟度に合わせて1~3ヶ月ほどで独り立ちをしますが、独り立ち後も定期的に商品知識などを付ける本部研修、メーカー研修も実施しているため、未経験者でも活躍することができる環境です。
■仕事の面白さ
・お客様と雑談を交えながら話を進め、ニーズに合ったご提案すること
・様々な商品の中からお客様にマッチしたモノが見つかり、「良い商品が見つかりました。ありがとう」と声をかけて頂けること
・業界動向やお客様の要望を汲み取り商品発注の選定も行う事ができること
・社長と距離が近く、社長に直接意見が言え、自由に働く事ができること
■組織の特徴:各店舗では店長含めて20名ほどのスタッフが在籍しております。10代から50代まで幅広い方が活躍しており、ほとんどが未経験から入社したスタッフです。自分の時間をきちんと取る事ができる環境であることから、平均勤続年数は10年以上と、長く活躍するスタッフも多いです。社員の方の働きやすさという事を大事にしていますのでサービス残業は一切ありません。
■キャリアパス
入社後は一般職からのスタートから始まりますが、やる気次第でリーダー職⇒副店長補佐⇒副店長⇒店長へのキャリアアップが可能です
変更の範囲:会社の定める業務
【チーム/組織構成】
募集職種 |
サービス、販売系 > 小売、外食、アミューズメント関連 > 店長、店長候補、マネージャー サービス、販売系 > 小売、外食、アミューズメント関連 > 販売スタッフ、売場担当 |
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雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 補足事項なし <試用期間> 3ヶ月 試用期間中の勤務条件に変更はありません。 |
勤務時間 | <勤務時間> 9:30~18:30 (所定労働時間:8時間0分) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 |
勤務地 | <勤務地詳細1> トヨハシ南店 住所:愛知県豊橋市中橋良町40-1 受動喫煙対策:敷地内全面禁煙 <勤務地詳細2> とよはし店 住所:愛知県豊橋市下池町字境田100 受動喫煙対策:敷地内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所 |
交通 | <勤務地補足> 勤務地は2店舗のうちいずれかとなります。 【変更の範囲:会社の定める事業所】 <転勤> 当面なし 当面なしですが将来的に三河地域の他店舗への異動の可能性はあります。 <オンライン面接> 可 |
給与 | <予定年収> 330万円~400万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):186,700円~220,000円 <月給> 186,700円~220,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※給与詳細は経験や年齢を考慮し、決定します。 ■昇給:年1回(4月) ■賞与:年2回(7月・12月 ※過去実績4ヶ月分) ◆モデル年収 ・店長 :40歳 年収6,225,000円 ・PIT長 :38歳 年収5,446,000円 ・フロア長:35歳 年収4,776,000円 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:交通費全額支給(会社規定による) 家族手当:配偶者月5000円、子ども1人につき月5000円 寮社宅:※経験者は相談 社会保険:各種社会保険完備 退職金制度:同社規定による <定年> 60歳 <教育制度・資格補助補足> ■資格取得支援、報奨金制度 <その他補足> ■役職手当 ■社員旅行:2018年度実績 家族旅行補てん 最大5万円 ■保養所 ■制服 ■オートバックス共済会 ■各種補助金(結婚祝い金、入学祝い金、入院お見舞金、成人お祝い金、図書費、旅行補助金等) ■引越し補助 ■資格手当(整備士3級5,000円/月、2級10,000円/月、自動車検査員2万円/月) |
休日・休暇 | 【休日・休暇】 週休2日制(休日はシフト制) 年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数105日 ■月8日~9日休み(曜日シフト制)※事前申告により連休も相談に応じます ■有給休暇、慶弔休暇、特別休暇、産前・産後休暇(取得実績あり)、育児休暇(取得実績あり)時短勤務の実績あり |
応募資格 | 学歴不問 <応募資格/応募条件> <業界未経験/職種未経験歓迎> ■歓迎条件: ・折衝経験をお持ちの方 ・車に興味をお持ちの方 ・アルバイトなどから正社員を目指したい方も歓迎です。 |
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応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
選考プロセス | - |
会社名称 | 株式会社クライム |
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所在地 | 〒440-0083 愛知県豊橋市下地町境田100 |
事業内容 | ■事業内容: 同社は三河オートバックスのフランチャイズ経営(7店舗)を行っています。主な事業内容は下記の通りです。 カーナビ等のカー用品の販売・取り付け、車検・整備に伴うオイル交換、部品交換等を行っております。 ■拠点: 愛知県内の7拠点(豊橋市、豊川市、蒲郡市、岡崎市、西尾市、刈谷市)で店舗を営業しています。 |
代表者 | 陶山 尊司 |
URL | http://www.climb-net.co.jp/index.html |
設立 | 年1978年1月 |
資本金 | 50百万円 |
売上 | 3,672百万円 |
従業員数 | 150名 |
平均年齢 | 38.39歳 |
主要取引先 | - |
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