正社員
掲載予定期間:2024/10/7(月)〜2025/1/5(日)
【博多】プログラマー/自社システム開発<医療×IT>◆年休125日/ほぼ定時退社/定着率9割以上
~自社で落ち着いて開発をしたい方へ!◆年休125日(土日祝休み)◆ほぼ定時退社◆賞与2回(過去実績4.6カ月分)◆テレワーク併用OK!◆定着率95%以上~
九州を中心に、調剤薬局支援(レセプトコンピュータ)、電子薬歴、在庫管理などの面から、保険調剤薬局のDX化を支援している当社にて、自社製品のシステム開発に携わっていただきます。
■主な業務内容:【変更の範囲:会社の定める業務】
希望や適性に応じて、企画から運用・保守まで幅広くお任せします。
<携わるパッケージ>
◆調剤薬局支援システム
・NO@H FOR THE PHARMACY V7
・NO@H FOR THE PHARMACY V6
◆電子薬歴システム
・SOAP.Q&S i-PROUD
・SOAP.Q&S PROUD
◆在庫管理システム
・i-just
◆薬歴問い合わせシステム
・e-mobile NO@H
<開発言語・DB>
・開発言語:C#
・データベース:SQL Server
■業務の特徴:
・当社は20年以上にわたり医療業界に携わってきました。手掛ける調剤薬局支援システムは九州に留まらず、関東や東北エリアまで市場を拡大。ソフトウェアの開発から販売、サポートに至るまでを一貫して行っています。
・直近の離職率は1.6%。平均の勤続年数も10年以上と長いのが特長です。転勤なし、年休120日以上、残業も少なめなど、働きやすい環境も整っており、ライフステージに合わせて柔軟に対応できるため、環境が変わっても長く活躍できます。
■入社後の流れ:
開発経験がある方であれば、業界経験の有無は問いません。入社後は、まず既存システムの障害対応などの保守からお任せしていきます。要望を集約したり、それをもとに企画、設計などに幅広く携わることも可能です。
■組織構成:
現在、システム開発課に所属しているのは7名(うち3名が女性)。穏やかなメンバーが多く、それぞれの個性を尊重して、メリハリをつけながら仕事に取り組んでいます。
変更の範囲:本文参照
【チーム/組織構成】
【その他プロジェクト事例】
【開発環境】
募集職種 |
Web、インターネット、ゲーム系 > Web、インターネット関連 > エンジニア(Web、インターネット関連) ITエンジニア系(ソフトウェア、ネットワーク) > システム開発(Web・オープン系) > プログラマ(Web・オープン系) |
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雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 3ヶ月 期間中に待遇の変動はありません |
勤務時間 | <勤務時間> 8:45~17:15 (所定労働時間:7時間30分) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 <時短勤務> 相談可 |
勤務地 | <勤務地詳細> 本社 住所:福岡県福岡市博多区奈良屋町2-1 博多蔵本太田ビル5F 勤務地最寄駅:地下鉄線/中洲川端駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 |
交通 | <転勤> 無 転勤は一切ありませんので、腰を落ち着けて働けます。 【変更の範囲:なし】 <在宅勤務・リモートワーク> 相談可 <オンライン面接> 可 |
給与 | <予定年収> 400万円~600万円 <賃金形態> 月給制 日給月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):239,000円~339,000円 その他固定手当/月:11,000円 <月給> 250,000円~350,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給年1回(4月) ■賞与年2回(過去実績4.6ヶ月) ■その他固定手当内訳:勤続手当(月1万1000円) <社員の年収例> 年収720万円/経験11年 年収490万円/経験5年 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:補足事項なし 家族手当:配偶者15,000円 第1子17,000円~ 住宅手当:20,000円(世帯主の場合) 社会保険:補足事項なし 退職金制度:補足事項なし <定年> 65歳 <育休取得実績> 有(育休後復帰率100%) <教育制度・資格補助補足> ■資格取得支援制度 ※AWS認定試験合格者に一時金支給 ■各種研修制度(導入研修など) ■オンライン学習サービスSchoo <その他補足> ■資格手当:合格者は試験レベルに応じて月額支給 ※情報処理技術者試験(2,000円~15,000円) ■財団法人福岡市中小企業従業員福祉協会加盟(リゾートホテル、旅館、レジャー施設を割引価格で利用可能) ■定期健康診断(100%受診) ■永続勤続表彰制度 ■社内表彰制度 ■ハラスメント規程 ■服装自由 ■勤怠管理システム導入(労働時間を的確に管理して有休取得を促進!) ■慶弔金 ■従業員持株会 |
休日・休暇 | 【休日・休暇】 週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日~(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数125日 全社会議のため年1回土曜出社 年末年始休暇、夏季休暇、お盆休暇(8月13日~8月15日)、慶弔休暇、有給休暇、産前産後・育児休暇(実績あり)、介護休暇、子の看護休暇 年間休日は暦により変動します |
応募資格 | 学歴不問 <応募資格/応募条件> <業種未経験歓迎・学歴不問> ■必須条件: ・プログラミング経験が1年以上ある方 ※開発言語、データベースの種類は不問 ■歓迎条件: ・基本情報技術者、応用情報技術者の資格をお持ちの方 ・C#、SQL Serverの使用経験がある方 |
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応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
選考プロセス | - |
会社名称 | ノアメディカルシステム株式会社 |
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所在地 | 〒812-0023 福岡県福岡市博多区奈良屋町2-1 博多蔵本太田ビル5F |
事業内容 | ■事業内容: ・保険調剤薬局向けコンピュータシステムの開発及び販売 ・電子薬歴システム「SOAP.Q&S」(QualityAndSpeed)の開発及び販売 ・相互作用データベース等のコンテンツ配信事業 ・IDC(インターネットデータセンター)を利用した患者情報・薬歴情報の問い合わせサービス ・ASPサービス |
代表者 | - |
URL | https://www.noah-medical.jp/web/ |
設立 | 年1997年11月 |
資本金 | 25百万円 |
売上 | 1,181百万円 |
従業員数 | 66名 |
平均年齢 | 40.8歳 |
主要取引先 | - |
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