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正社員
【職務概要】
顧客企業へのミーティングやフォローアップを通じて、営業力育成の運用
サポートをしていただきます。顧客の抱える課題や導入目的
（「営業力の強化」「業績を上げる」等）を把握し、必要な支援を提供することで成果創出を目指します。
【職務詳細】
・既存顧客とのオンラインミーティングによる「リフレクトル」活用支援
・活用促進のための提案資料作成、お電話やメールでのご連絡
・顧客企業の営業力育成の仕組み作り
（セールスコンサルタントが主体となり、共に構築します）
※育成期間を設けておりますので、未経験でもご安心ください。
【おすすめポイント】
・まさに今伸びているスタートアップ企業で、上場に向けて動く今は会社の
ステージとしてとても面白いところにあると言えます。
・メンバーはほとんどが大手企業からの転職組（業界は様々）。前向きで温かなチームだと思います。
・お客様に喜ばれる商材を扱えること。顧客アンケートでの満足度も高く、解約率は低水準です。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > 営業、企画営業(法人) ITエンジニア系（ソフトウェア、ネットワーク） > 運用、監視、テクニカルサポート、保守 > テクニカルサポート、ヘルプデスク（ソフトウェア・ネットワーク） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 〒141-0022 東京都品川区東五反田4-5-2 五反田NTビル7階 ※研修後は週2日のリモート勤務が可能です。 都営浅草線 「高輪台」駅 徒歩2分 JR各線 「五反田」駅 徒歩10分 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 400万円～600万円 |
| 待遇・福利厚生 | ■年収：400万～600万円 月給制：月額286000円 賞与：実績：年2回（各1か月程度） 昇給：昇給機会年2回（6月・12月） ■雇用形態：正社員 契約期間：無期 試用期間：有(3ヶ月) ■福利厚生： 通勤交通費支給、書籍購入補助、出張費補助 ■勤務時間：9：30～18：30 （所定労働時間：8時間0分） ※フレックス制度を設けており、前後1時間ずらすことが可能です。 休憩時間：60分 ■喫煙情報：屋内禁煙 |
| 休日・休暇 | 完全週休2日制（休日は土日祝日）年間有給休暇10日～（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）年間休日126日、年末年始、 夏季休暇 |
| 応募資格 | 【必須】 ▼下記のいずれかのご経験があること（期間・業界不問） 営業／カスタマーサクセス／コンサルタント／経営企画２年以上 【尚可】 ・責任感があり、チーム戦で働くことに面白さを感じられる方は、 風土に合っていると思います。 ・顧客にとって真剣な検討を要する商材を扱っており、顧客の課題解決の力が 求められる営業に携わっていた方 35歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
|
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | Co-Growth株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | 〒141-0022 東京都品川区東五反田4-5-2 五反田NTビル7F |
| 事業内容 | ■事業内容： １.育成の仕組みづくりを飛躍的に効果的/効率的に行える『リフレクトル・システム』の開発・運用https://co-growth.jp/reflectle/(特許取得済第5729844号、第6344731号)２.職種・業界ごとのカリキュラムなどの人材育成パッケージ『リフレクトル・サービス』の開発・展開 |
| 代表者 | - |
| URL | https://co-growth.jp/ |
| 設立 | 年2016年1月 |
| 資本金 | 43,703,000円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | 15名 |
| 平均年齢 | 35歳 |
| 主要取引先 | - |
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