正社員
【概要】
コーポレートコミュニケーション部/IR・サスティナビリティ推進グループにて、サステナビリティ推進をメインにご担当いただきます。
【具体的な業務内容】
・CDP回答作成及びスコアアップのための企画立案
・ESG施策の企画提案、実行
例:D2C製品の包装削減のためのルール決め 等
・サステナビリティサイトのアップデート、メンテナンス
【ミッション】
同社では代表取締役社長がサステナビリティ推進に非常に前向きではあるのですが、IR・サスティナビリティ推進グループに所属する4名がIR業務の傍らで、サステナビリティ推進を対応している状況にあります。
そのため、サステナビリティ推進に関するプロフェッショナルな方にジョインいただき、サステナビリティ推進を加速されるとともに、下記2点の大きなミッションに取り組んでいただきたいです!
・CDPランクアップ
・SDGs投資ファンドに組み込んでいただく
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
募集職種 |
営業、事務、企画系 > 経営企画、事業統括、新規事業開発 > 経営企画 営業、事務、企画系 > 総務、人事、法務、知財、広報、IR > IR(インベスターリレーションズ) |
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雇用形態 | 正社員 |
勤務時間 | - |
勤務地 | 東京都渋谷区桜丘町1-1 渋谷サクラステージ SHIBUYAタワー21F JR各線「渋谷」駅 徒歩1分 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし |
交通 | - |
給与 | 年収 600万円~800万円 |
待遇・福利厚生 | ■年収:600万~1200万円 年棒制:月額500000円 賞与:決算賞与※会社業績による 昇給:年2回 ■雇用形態:正社員 契約期間:無期 試用期間:有(6ヶ月) ■福利厚生: 交通費支給(上限あり)、住宅手当、残業手当、ストックオプション制度、資格取得支援制度(資格取得祝い金※会社指定約40の資格が対象)、社内表彰制度(半期に1回、MVPや優秀賞などを表彰)、関東ITソフトウェア健康保険組合 ■勤務時間:フレックスタイム制度(コアタイム12:00~17:00) 休憩時間:60分 ■喫煙情報:屋内禁煙 |
休日・休暇 | 週休2日制(土日祝日休み)、年間休日127日、有給休暇、夏季休暇(有給とは別に、7~10月の間で連続5日間取得可能)、年末年始休暇、慶弔休暇、産休・育休、母性健康管理のための休暇、リフレッシュ休暇(勤続3年ごとに連続5日間)、子育て支援休暇 |
応募資格 | 【必須】※下記いずれのご経験をお持ちの方 ・事業会社にてサステナビリティ推進業務をメインに担当されていた方 ・コンサルティング会社等でESGコンサルティング等のご経験をお持ちの方 【尚可】 ・統合報告書の作成経験 ・CDPランクアップの経験 ・IT企業でのサステナビリティ推進経験 45歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
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応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
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選考プロセス | - |
会社名称 | 株式会社セレス |
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所在地 | 〒150-6221 東京都渋谷区桜丘町1-1 |
事業内容 | ■事業概要: 累計会員数1,000万人以上を誇る国内最大級のポイントサイト「モッピー」を主軸に、アルバイト求人サイト「モッピーバイト」、コミックサイト「チケコミ」、ゲーム比較サイト「LookApp」などのスマートフォン向けコンテンツメディアを運営しています。 |
代表者 | 代表取締役社長 都木 聡 |
URL | https://ceres-inc.jp/ |
設立 | 年2005年1月 |
資本金 | 2,025百万円 |
売上 | 23,402百万円 |
従業員数 | 235名 |
平均年齢 | 32.3歳 |
主要取引先 | - |
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