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正社員
掲載予定期間：2024/10/10(木)〜2025/1/8(水)
【愛知／刈谷市】プロパティマネジメント＜未経験歓迎＞◆賃貸管理／サポート体制◎インセンティブあり
～マンツーマンのサポート体制で未経験でも安心◎世代が変わっても価値の高い資産となる物件づくりを目指す不動産／堅調に業績を伸ばすハタスグループ～
■配属部署について：
不動産管理部門として、不動産賃貸管理（家賃入出金管理、人・物件・お金の総合管理）、アパート・マンションの資産価値向上（リノベーションなどの提案）などを行っています。愛知県を中心に展開し、管理物件は7,000戸以上、自社建築物件入居率99.8％以上（2024年1月時点）の実績があります。
■仕事内容：
オーナー様と入居者様の双方から信頼される賃貸管理のプロフェッショナルを目指し、プロパティマネジメントとしてご活躍いただきます。
■具体的には：
・賃料の回収、管理：オーナー様の収益の確保、安定した管理
・入居者対応：入居者様の快適な生活をサポート、迅速なトラブル対応
・建物修繕管理：建物の維持管理や修繕を行い、物件の価値を守る
・オーナー様への提案：物件の維持管理やリフォームの提案、オーナー様の資産価値向上に貢献
・退去時の立会い：入居者様の退去時立会い、原状回復の手配
■業務の特徴：
◇経験豊富な先輩がマンツーマンでサポートし、疑問や不安をいつでも相談できる環境です。初めは簡単な業務からスタートし、徐々に専門的な業務を担当いただきますので、無理なくスキルアップが可能です。
◇入居者様からの一次対応はコールセンターを導入しており、電話対応はコールセンターが行います。そのため物件担当者はより専門的な業務に集中できます。
■やりがい：
オーナー様の大切な資産をお預かりし、入居者様が快適に安心して生活できる環境を整えることで、オーナー様と入居者様の双方から頼りにされ、感謝されるやりがいを感じられます。あなたの努力が、多くの人々の幸せに繋がります。
■当社について：
当社は、不動産・建設部門として、土地活用における不動産の企画・施工を手掛けております。当社が建てる物件は、事業目的、ニーズ、立地条件、周辺環境に応じてベストな提案を行うので、全てがオリジナルデザインになります。オーナー様にとって大切な物件だからこそ、その想いを形にしたいという会社の方針によるものです。子や孫の代まで残せるような、世代が変わっても価値の高い資産となる物件づくりを目指しております。
変更の範囲：会社の定める業務
【チーム／組織構成】
【その他プロジェクト事例】
| 募集職種 |
専門職系（コンサルタント、金融、不動産） > 不動産、プロパティマネジメント関連 > 不動産管理、マンション管理 専門職系（コンサルタント、金融、不動産） > 不動産、プロパティマネジメント関連 > プロパティマネジャー |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 ＜試用期間＞ 6ヶ月 ※期間中、待遇に変更はありません。 |
| 勤務時間 | ＜勤務時間＞ 10:00～19:00 （所定労働時間：8時間0分） 休憩時間：60分 時間外労働有無：有 |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：愛知県刈谷市熊野町4-75-1 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所 |
| 交通 | ＜転勤＞ 無 ＜オンライン面接＞ 可 |
| 給与 | ＜予定年収＞ 350万円～600万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：185,900円～318,700円 固定残業手当/月：64,100円～109,871円（固定残業時間45時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 250,000円～428,571円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※給与詳細は、経験や能力を考慮して決定します。 ※実績に応じた歩合給が別途支給されます。 ■昇給・賞与昇給：年1回（11月） ■賞与：年2回（7月・12月）※過去実績 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：補足事項なし 家族手当：配偶者5千円、第1子1万円、第2・3子5千円 住宅手当：自社物件月1万円 寮社宅：管理物件紹介 社会保険：各種社会保険完備 ＜定年＞ 60歳 再雇用制度（65歳まで） ＜教育制度・資格補助補足＞ ■基本的にOJTとなります。 ＜その他補足＞ ■各種手当（資格・役職・家族・住宅） ※資格手当：不動産4種、建設・設備10種、安全管理10種、経営労務財務1種、事務1種 ■自転車通勤手当2,000円 ■海外国内社員旅行 ■従業員福利厚生「ひまわり」 ■保養所（愛知県内海） ■当社運営旅館割引利用制度 ■携帯電話貸与 ■結婚祝い金、出産祝い金、永年勤続報奨金 ■オフィスコンビニ設置 ■引越費用負担制度（上限30万円※社内規定あり） |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制（休日はシフト制） 年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数120日 GW、夏期休暇、年末年始休暇、有給休暇、慶弔休暇 |
| 応募資格 | 学歴不問（必須資格の受験条件に準じた学歴が必要） ＜応募資格/応募条件＞ ～業界未経験・職種未経験歓迎～ ■必須条件： ・普通自動車免許（AT限定可）をお持ちの方 ■歓迎条件： ・リフォーム関係の業務経験 ・不動産、賃貸管理の業務経験 ・賃貸不動産経営管理士をお持ちの方 ＜必要資格＞ 必要条件：普通自動車免許第一種 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
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