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正社員
＼元営業、元事務職などIT業界未経験者が活躍！／
＼知識ゼロからIT業界で活躍できます／
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入社後は約1ヵ月の研修からスタートします。
◎社会人としてのビジネスマナー
◎IT資格の取得(基本情報技術者) など
★ほぼマンツーマンで実施するので、あなたのペースでじっくり学べます
その後は、プロジェクト先にて
◎ITプロジェクトでのアシスタント(事務)
◎各種問い合わせ対応、データ入力
◎キッティング（PCの設定）
など、比較的簡単な業務からお任せします。
(変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般
【希望によりエンジニアへのステップアップもOK！】
研修が終わった後も、約3年間かけて社員1人ひとりの成長をサポートしています。希望により、ITエンジニアへのステップアップも可能なので、じっくりあなたのペースでスキルを磨いていきましょう！
もちろん「ITサポート事務として、経験を積んでいきたい」という方も大歓迎。会社の考えを押し付けることなく、あなたの望むキャリアが築けます。
【社長との距離が近く、帰社日や飲み会などのイベントも多数】
20～30代が中心の組織で、代表との距離も近く皆で集まるのが大好き！月1回の帰社日はもちろん、「社長、今週ヒマじゃないですか？」と社員から声をかけて皆で気軽に集まったりしています。
いま社内で流行っているのはダーツ！
最近本社を増床してラボを作ったので「今日はリモートワークだから」と本社に出社して仕事をする人も。皆が気軽に集まり、交流しています。
【入社後の成長サポート】
＼入社するだけでモテて健康的になれる？！／
当社の研修は、ITの知識やを得られるだけではありません。
好印象を与えるための所作やあいさつなどのマナーを学べる「モテ講座」や、健康的な食生活を送るための「食生活講座」など、ユニークな研修も用意しています。
＼先輩と一緒にプロジェクトに配属される可能性も／
まずは配属先で「IT業界とはどんな場所なのか」という感覚を掴んでいきましょう！先輩と一緒のプロジェクトではない場合も、長年取引があるお客さまの案件に参画するのでご安心ください。2～3名から30名ほどのプロジェクトなど規模は様々です！
ポイント1≪入社後は、代表のほぼマンツーマン研修からスタート！≫ 将来性◎のIT業界で手に職をつけよう！！
□事務スキルをIT業界で活かしたい
□土日はプライベートを充実させたい
□PCスキルを高めたい
そんな理由でもOK！
将来性バツグンのIT業界でデビューしませんか？
＊前職、学歴などは一切不問
＊Excel使用経験が活かせる
＊1ヵ月の研修でビジネスマナーから学べる
＊土日祝休み、年間休日120日以上
＊残業少なめ
＊20代が多数活躍中
＊社内イベント充実
入社後3年間はしっかりキャリア形成をサポートするので
希望によりエンジニアへのステップアップもできます！
「新しいキャリアをスタートさせたい」
そんなあなたをお待ちしています◎
ポイント2これまでの経験より、未来に目を向けられる会社です
以前は製造業でしたが、IT業界で活躍したいと考えて、研修制度が整っている当社を選びました。研修では社会人としての在り方といった基礎的なことから学べました。他社の研修よりもわかりやすく、自然に取り組めるのではないかと感じます。
また、IT業界ではプロジェクト先を決める時に面談が実施されるのですが、当社ではその面談の練習もできます。IT業界未経験の方でもすんなりなじめると思います！将来はサーバの設計・構築などができるエンジニアになれるよう、スキルアップしたいです。
ポイント3人の良い点を見て、伸ばそうとしてくれる会社です
前職は看護師。新しいことにチャレンジしたいという想いからIT業界を目指しました。面接で当社社長の「人の素敵を見つける」という言葉に共感し、ゴードンブラザーズへ！「人のマイナスな面が目に行きがちだけど、プラスな面も存在し、そのプラスな面を見つけて伸ばしていきたい」と言われて、こんな風に人を大切にする会社なら安心して働けると感じました。
入社後の研修では、Excel VBAで請求書を自動で作成するツールを作れるようになりました！社長のマンツーマン講習では、ヒューマンスキルを向上させるための研修プログラムもあり、社会人として、人として成長できたと思います。
ポイント4取材担当者より
ゴードンブラザーズはこれまでも長年未経験者の採用と育成に取り組んできた実績から「単に研修をするだけではなく、社員との関係性をしっかり作り上げること」「研修終了後もそれぞれの希望にあったキャリア形成ができるよう、細やかにサポートする」ことを大切にしているのだとか。
研修もサポートも全て代表自らが担当するため、自然に社員とのコミュニケーションも密になる。実際に社内イベント以外にも「社長、来週ヒマなら飲みに行きましょうよ！」と社員から声をかけられることも珍しくないのだとか。
世の中には短期間での育成を強みとする企業もあるが、人によっては「タイパよりもじっくり」「未経験だからこそ、時間をかけて成長したい」という方も多いはず。ぜひ心理的安全性の高い同社で、多くの方にIT業界デビューを成功させていただきたい。
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 管理職、経営幹部、エグゼクティブ > 管理職（管理部門系） ITエンジニア系（ソフトウェア、ネットワーク） > システム開発（Web・オープン系） > アプリケーション設計（web・オープン系） ITエンジニア系（ソフトウェア、ネットワーク） > システム開発（Web・オープン系） > データベース設計（Web・オープン系） ITエンジニア系（ソフトウェア、ネットワーク） > システム開発（Web・オープン系） > プログラマ（Web・オープン系） 教育関連職、公務員、農林水産関連、その他 > 教育、インストラクター > 教務事務 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | 9:00～18:00(休憩1時間) ★プロジェクト先により異なる場合もあります 【残業について】 残業は月平均20時間程度と少なめです。趣味や友人との時間なども大切にできる、余裕ある働き方ができます！ 【目安残業時間】 20時間以内 |
| 勤務地 | 東京、千葉、神奈川のプロジェクト先での勤務となります。 ※基本的に東京23区内が中心です ※転居を伴う転勤はありません ※プロジェクト先は、最大限希望を考慮します！ ■本社 東京都渋谷区東2-24-2 ダイコービル3階 (変更の範囲)上記を除く当社関連勤務地 ＜リモートワークについて＞ 在宅勤務・フルリモート(完全在宅)が可能なプロジェクトもありますが、 経験が浅い間は「すぐに先輩に相談できる環境」を重視し、 出社を前提としています。 知識と実力を身につけて、1人での仕事に不安が無い状態になれば、 出社と在宅を併用する【ハイブリッド勤務】や 通勤なしの【フルリモート勤務】にも挑戦していくことができます！ 実際に、先輩社員の約半数はフルリモートで勤務をしています！ |
| 交通 | ■本社アクセス JR・東京メトロ日比谷線「恵比寿駅」徒歩8分 東急東横線「代官山駅」徒歩9分 |
| 給与 | ≪入社後の3年間でしっかり基礎を固め、IT業界で活躍できる人材を目指せます！≫ 月給21万円～25万円＋残業代全額支給 ★スキルや経験を考慮の上、優遇します ★試用期間6カ月あり(その間は契約社員となりますが、給与や福利厚生等は同じです) |
| 待遇・福利厚生 | ■昇給年1回 ■交通費支給(月2万円まで) ■雇用保険 ■厚生年金 ■労災保険 ■健康保険 ■残業手当(全額追加支給) ■役職手当 ■資格手当 ■資格取得支援 ■食事補助あり ■社内イベントあり(費用は会社負担) ■私服勤務可 ■ランチミーティング(月1回) ■帰社日 ■社内禁煙(プロジェクト先によって異なる場合もあります) |
| 休日・休暇 | ≪年間休日120日以上≫ ■完全週休2日制(土日) ■祝日 ■GW休暇 ■夏季休暇 ■年末年始休暇 ■年次有給休暇 ■産前産後休暇 ■育児休暇 |
募集背景
Webおよびスマートフォンアプリ開発やWebサイト構築などを、幅広く手がけている当社。約20年にわたって、数多くのIT業界未経験者を育成してきており、その経験から作り上げた独自の研修は「わかりやすい」「あっという間に時間が過ぎる」と好評です。
今後も新たな仲間を増やしていくため、育成前提の採用を行ないます！
| 応募資格 | ＼前職やITの知識は問いません！人柄重視の採用です◎／ ■業界未経験OK ■学歴不問・第二新卒歓迎 ■ブランクがある方やフリーターも歓迎 ★これまでにも約20年間に渡って多くの未経験者を採用し、育成してきた実績があり、20～30代が中心の組織です！ ＼異業種出身の先輩が多数活躍中！／ 元営業や元事務職など、様々な経歴の先輩たちが当社でITデビューをしています。人気ゲームを使った研修を計画していたり、ユニークで手厚い教育体制をご用意しているので、楽しみながらスキルアップしていけるはず。教育には自信があるので、未経験からでも安心してぜひご応募ください！ ≪こんな方はぜひご応募ください！≫ □手に職をつけたい □人の役に立つ仕事がしたい □心機一転、新しい環境でスタートをきりたい □穏やかな社風のもとで楽しく働きたい方 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | まずはWEBからご応募ください 詳しい選考プロセスについてはご応募先にご確認ください |
| 会社名称 | 株式会社ゴードンブラザーズ |
|---|---|
| 所在地 | 【採用連絡先】 東京都 渋谷区 東2-24-2 ダイコービル3階 |
| 事業内容 | ＼未経験者育成20年の実績あり！／ ◎約1ヵ月の充実の研修◎20代が活躍中◎社内イベント多数 元飲食店勤務、元美容師、元ミュージシャン、元営業、元製造業など未経験入社が多数！ ■技術者の派遣（許認可番号 派 13-312698） ■レピュテーション・マネジメント ■RPAの導入・構築支援 ＼行動指針／ 人の素敵を見つける 相手の意図、感情を理解する まず行動し、経験する 失敗後、全力でリカバリーする |
| 代表者 | 代表取締役 宮本 陽介 |
| URL | https://gordon-brothers.com/ |
| 設立 | 2002年4月19日 |
| 資本金 | 10,000,000円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | - |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | - |
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