正社員
◎年末年始5日間や夏季休暇3日間などの長期休暇充実◎運動がニガテでもOK◎女性専用フィットネス◎社員も全員女性◎休憩時間にマシンの使用可能◎自分自身も健康になれる
『女性だけの健康体操教室 カーブス』の接客スタッフをお任せします!
〈具体的には…〉
◆かんたん体操サポート・健康アドバイス
└マシンの使い方をご説明するなど、正しいトレーニングができるようサポートします
◆見学にいらっしゃったお客様の受付・入会手続き
└カーブスでは予約制で無料体験を実施。体験後、契約を希望されるお客様に入会手続きをご案内します。
◆事務作業
└POPの作成や店内の装飾も担当します
★レッスン中にお悩みや趣味の話などを通してコミュニケーションを取り、信頼関係を築いています!
…*『女性だけの健康体操教室 カーブス』*…
女性専用のフィットネスジムで、30分で高い効果を得られる独自のエクササイズプログラムで健康をサポートしています。予約の必要がなく、わずか30分で運動ができる手軽さから、利用者が増加中のフィットネスジムです!
…*自分自身もキレイになれる*…
休憩時間に自由にマシンを使うことができ、働きながら美しい体を手に入れられるのは当社ならではのメリット。効果を実感することで、会員様により説得力のあるサポートができます。
※(変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般
【お客様に親身に寄り添って、健康をサポート!】
『カーブス』の会員様は、運動が得意な方だけでなく、「腰や膝の痛みを解消したい」「体重を減らしたい」などのお悩みを解消したいと入会される方も多いです。会員様一人一人の体の状態や性格に合わせ、細やかにお声がけするなど、運動が「辛いこと」ではなく「楽しいこと」と思っていただけるように工夫しています。最初は不安な様子だった会員様が次第に明るくなったり、運動が趣味になったと話してくださったり、お客様の良い変化を身近に感じられるのがこの仕事の魅力。会員様の変化を感じながら、お客様の健康をサポートできるやりがいのあるお仕事です!
【女性社員100%!社員同士の距離が近く、風通しは抜群です◎】
カーブスに配属されている社員全員が女性!ライフイベントに伴う働き方の変化など、女性同士だから分かりあえる部分も多く、協力して働いています。シフトも年功序列ではなく平等に調整する体制が整っているなどフラットな環境。また、代表との距離も近く、風通しの良い社風のため、アイデアを積極的に発信しやすいです。実際に社員の声が取り入れられ、社員の頑張りに応じて月に1回程度、ご褒美としてランチやディナーに行っています!社員同士だけでなく、代表とも近い距離で意見を交わせるのは当社ならではです。
【一日の仕事の流れ】
〈1日の流れ(イメージ)〉
▼9:30 出勤して開店準備
▼10:00 営業開始!お客様にお声がけをしながら、また来ていただけるようコミュニケーションを取ります
▼13:00 店舗一時クローズ お昼休憩
▼14:00 マシンを実際に使って自分自身で効果を体験したり、使い方をマスターしたりします
▼15:00 営業再開!無料体験を終えたお客様に契約のご案内をします
▼19:00 営業終了!会員様が帰宅されたら翌日の準備をします
▼19:30 退勤!お疲れ様でした♪
※土曜日は営業時間が異なります
【教育制度について】
▼入社1~2日目
会社の基礎的な内容を学びます
▼1~2ヶ月目
後日カーブス本部で実施される研修に向け、
映像教材やロープレを通して幅広く知識を身につけます
▼その後は…
カーブス本部で行われるクラブキャンプ(13日間の新人合同研修)にて
マシンやカウンセリング指導などを詳しく学び、
カーブスインストラクターの資格を取得!
接客からマシンの使い方までイチから学べるため安心して働ける環境です!
【男女比】
店舗で働く社員は女性100%。女性ならではの働き方に理解があり、10年以上活躍する社員が4名在籍中です!
ポイント1〈埼玉勤務×カーブス〉 会員様と信頼関係を築き、健康へと導くお仕事です!
▽当社の魅力をご紹介▽
★地元で働ける
車や自転車で通勤する埼玉在住の社員が活躍中!
転勤がなく、家庭を持つ方も安心して働けたり
通勤時間が短く、家事や子育ての時間が確保できたりと
プライベートと両立が可能です。
★安心の研修体制
接客や運動について映像教材や先輩とのロープレを通して学べる環境です。
カーブス本部での研修もあり、未経験の方も安心して働けます♪
★会員様一人一人と信頼関係を築く
来店時や体操サポートの際にお声掛けをしながら、信頼関係を築きます。
元々運動が苦手だった方が運動を楽しめるようになったり
健康に関するお悩みが解消していくのが目に見えたりと
やりがいあるお仕事です。
ポイント2女の転職!取材リポート
今回の取材で印象に残ったのは「風通しのよさ」。少数精鋭で運営されており、社員同士の距離が近く、お互いに意見を発信しながら働いているとのことでした!例えば、シフトを作成する際には、ベテランも新人も平等に扱うなど、フラットな職場環境が特徴です。また、有給も取得しやすく、有給年平均取得日数は納得の多さ!風通しが良く、プライベートも大切にできる職場で働きたい方におすすめの求人です◎
募集職種 |
サービス、販売系 > 小売、外食、アミューズメント関連 > 小売・外食・アミューズメント関連職(その他) サービス、販売系 > 旅行、ホテル、ブライダル、葬祭関連 > 旅行手配、添乗員、ツアーコンダクター サービス、販売系 > 旅行、ホテル、ブライダル、葬祭関連 > 旅行・ホテル・ブライダル・葬祭関連職(その他) 教育関連職、公務員、農林水産関連、その他 > 教育、インストラクター > スポーツインストラクター |
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雇用形態 | 正社員 |
勤務時間 | 平日:9時30分~19時30分 土曜:9時30分~13時30分 ◆変形労働時間制(1ヶ月の労働時間174時間) ※1ヶ月が31日間の場合 【残業について】 残業は店舗の閉店時間も決まっているため基本的にナシ!店舗全体で時間内に作業が終わるように協力する体制が整っています。土曜日は営業時間がお昼までのため、午後の時間を有効活用できるのも嬉しいポイント♪プライベートの時間をしっかり確保できる環境です。 |
勤務地 | \マイカー通勤&自転車通勤OK!転勤なし/ ◆カーブス浦和イースト └埼玉県さいたま市緑区大間木829-1 弓削田ビル 2F ◆カーブス浦和三室 └埼玉県さいたま市緑区三室1209-10 三室クリニックビル 3F ※店舗の人数を鑑みて、当社で配属を決定いたします (変更の範囲)埼玉県内の当社関連勤務地 |
交通 | \アクセス良好でバス下車1分!/ ◆カーブス浦和イースト JR線「浦和駅」東口よりバス12分、バス停「駒形」下車徒歩1分 JR線「東浦和駅」よりバス7分、バス停「駒形」下車徒歩1分 ◆カーブス浦和三室 JR線「北浦和駅」よりバス8分、バス停「教育センター前」下車徒歩1分 JR線「浦和駅」東口よりバス11分、バス停「中尾北」下車徒歩4分 JR線「大宮駅」よりバス37分、バス停「教育センター前」下車徒歩1分 JR線「さいたま新都心駅」よりバス21分、バス停「教育センター前」下車徒歩1分 |
給与 | \賞与年2回支給!/ 月給231,880円~+各種手当+賞与年2回(昨年度賞与実績2ヶ月) ★株式会社ビジネスリンク・ジャパンでの雇用になります ※残業代は別途全額支給します。 ※カーブスインストラクター資格取得までの1~3ヶ月間は時給1100円 ※試用期間3ヶ月(雇用形態や待遇に差異はありません) 【給与例】 入社1年目/年収300万円 入社3年目/年収340万円 入社5年目/年収400万円 |
待遇・福利厚生 | ◆昇給年1回(9月) ◆賞与年2回(7月・12月) ◆交通費全額支給 ◆各種社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金) ◆時間外手当 ◆家族手当(配偶者:1万円、子1人:3000円/月) ◆役職手当 ◆退職金制度 ◆マイカー通勤&自転車通勤可 ◆駐車場完備 ◆制服貸与 ◆社員旅行(仙台、伊豆、日光など) ◆敷地内禁煙 |
休日・休暇 | \日祝固定休み+平日休み/ ◆週休2日制(日曜+希望シフト制)(月8~9日休み) ◆祝日 ◆年末年始休暇(5日) ◆夏季休暇(3日) ◆GW ◆有給休暇(有給年間平均取得:16日!) ◆産前産後休暇(取得実績あり) ◆育児休暇(取得実績あり) ◆育児時短勤務制度(お子様が小学校就学まで可) ◆慶弔休暇 ◆誕生日休暇 【産休育休活用例】 産育休を取得して活躍している社員も在籍中!時短勤務もできるため、ライフステージに応じて柔軟に働けます◎ |
応募資格 | \未経験&ブランクありOK!/ ☆20代~40代まで幅広い年代の社員が活躍中 ◆高卒以上 ◆運動経験不問 〈こんな方をお待ちしています!〉 ◎接客経験を活かしたい方 ◎人と接するのが好きな方 ◎埼玉県で働きたい方 ◎自分の時間を確保しながら活躍したい方 【過去に採用した転職者例】 飲食店勤務やアパレルスタッフからの転職はもちろん、オフィスワークからの転職も!誰でも始めやすい環境が整っており、経験に問わず活躍しています◎ |
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応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
選考プロセス | まずはWEBからご応募ください 詳しい選考プロセスについてはご応募先にご確認ください |
会社名称 | 株式会社ビジネスリンク・ジャパン/株式会社ビックノーブル【合同募集】 |
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所在地 | - |
事業内容 | 【株式会社ビジネスリンク・ジャパン】 ◆『女性だけの健康体操教室 カーブス』の店舗運営 ―――――――――――――――――――――― 【株式会社ビックノーブル】 ◆『児童発達支援スクール コペルプラス』の教室運営 |
代表者 | 代表 飯田 嘉翁/代表 飯田 大貴 |
URL | https://bignoble.co.jp/ |
設立 | 1986年12月/1999年8月 |
資本金 | 1,000万円/1,000万円 |
売上 | - |
従業員数 | 8名/10名 【中途入社の割合】 100%/100% |
平均年齢 | - |
主要取引先 | - |
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