正社員
【パソナキャリア経由での入社実績あり】
BCP専任担当者としてオリンパスの各機能・グループ関係会社と連携し、防災やBCPに関する企画業務をお任せします。BCPポジションのチームリーダーとしてキャリアアップすることが可能です。
■職務内容：
・大規模自然災害、感染症などの想定される危機事象に対して、発生時の対応事項を整理し、マニュアル等の緊急時対応計画の策定業務
・災害対策の訓練／教育などの啓発活動
・危機事象発生時の対策本部事務局業務
・危機事象発生時の経営層へのレポーティング、外部対応等
※英語利用に関して※
現時点で業務上英語を使用する機会はほとんどありませんが、組織のグローバル化に伴い、将来的に英語力が必要となる可能性がございます。
【組織構成】
■IMP（インシデントマネジメント計画）チーム、BCP（事業継続計画）チームの2チームで組織を構成しています。
IMP：災害時の初動対応、教育や減災のための備蓄整備などに対応
BCP：事業体や工場、機能が策定しているもののとりまとめや進捗を管理
※今回の配属はBCPチームです。
人数構成：シニアマネージャー1名 メンバー4名
【組織ミッション】
■日本リージョン組織内の社内インシデント対応整備・グループ内の防災・減災
【募集背景】
■今後の人員減による補充のため
【働き方】
■残業時間：～10H/月
■リモートワーク：3日～4日/週実施可能
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 総務、人事、法務、知財、広報、IR > 総務 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 東京都 |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 500万円～900万円 |
| 待遇・福利厚生 | 経験・スキルに応じて変動します |
| 休日・休暇 | 完全週休二日（土日） |
| 応募資格 | 【必須要件】 ■大企業（目安5000名以上）でBCP関連業務経験（リスク管理、危機管理、安全衛生、リスクマネジメント等の企画運営、防災訓練主査等） ※業界不問 ■英語力（中級レベル＝今後の学習意欲をお持ちの方） 【歓迎要件】 ■メーカーでの実務経験 ■チームマネジメントの経験＜マネージャー・プロジェクト＞ ■対人折衝が苦手でないことが望ましい（他部署や子会社のリーダー陣への教育や説明が伴うため） ■災害対策本部での事務局運営経験 ■危機管理マニュアル整備の経験 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
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| 選考プロセス | - |
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