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【広沢電機工業株式会社】【第二新卒歓迎】制御盤や配電盤の組立・電気配線 ※実務経験不問/入社後のフォロー体制◎/転勤なし【転職支援サービス求人】(正社員)

広沢電機工業株式会社 求人更新日:2024年10月14日 求人ID:36939892
求人の特徴
  • 週休2日
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 第二新卒歓迎
  • 学歴不問
  • 転勤なし・勤務地限定
  • 社宅・家賃補助あり

仕事内容

掲載予定期間:2024/10/14(月)〜2025/1/12(日)


【第二新卒歓迎】制御盤や配電盤の組立・電気配線 ※実務経験不問/入社後のフォロー体制◎/転勤なし


~電気系の学部卒の方歓迎/大手企業への導入実績有/年間休日124日/大田区で名誉ある優工場認定の制御盤メーカー/創業1957年の老舗企業~

■業務内容:
本社の製造部にて、同社主力製品である制御盤、分電盤、配電盤の組立・配線をお任せします。
・期間:大きいものは1カ月半以上、小さいもの2~3日と大小様々です。
・一つの製品を最初から最後まで一人で担当していただくため、完成したときの喜びは大きいです。
・製品情報:https://www.e-hirosawa.co.jp/products/products-business/#products01

■入社後の流れ:
入社後は配線の組み立てから取り組んでいただきます。OJTで業務を教えてもらいながら、分からない事があればすぐに聞ける環境です。

■魅力:
【安定性◎】
取引先のエンドユーザーの60%以上がインフラ系(鉄道、通信会社、発電所など)の顧客であり、品質の高さと丁寧なアフターフォローから50年以上のお付き合いのある取引先も多くあります。また、長年のお付き合いから信頼関係があるため、安定した案件受注が可能となり、業績も堅調です。創業以来1度も赤字なし・借入金なし無借金経営です。
【スキルアップを支援する制度】
第二種電気工事士の資格取得のため、外部講座を受けることができます。受講料や試験の受験料は会社が負担し、合格した際には報酬金も付与されるなど、スキルアップを目指す方に最適な環境です。

■キャリアパス:
同社ではジョブローテーションがあり、1年半を目安に設計やサービスエンジニアなどほかのポジションへの挑戦も可能です。

■組織構成:
・製造部には部長以下14名のメンバーが在籍しています。
・30代のメンバーを中心に、20代の若手、40代のベテランなど幅広い層がおり、未経験からの方も活躍しています。

■同社について:
60年以上続く老舗の制御盤・分電盤メーカーで、ものづくりの密集する大田区で名誉ある「優工場認定」を獲得しています。
※取引先:住友電気工業(株)、(株)NTTファシリティーズ、JR東日本メカトロニクス(株)、三菱電機ビルテクノサービス(株)、(株)NTTファシリティーズ総合研究所

【チーム/組織構成】
【その他製品・プロジェクト事例】

募集要項

募集職種 技術職(電気、電子、機械) > 生産技術、製造技術、プロセス開発 > 生産技術、製造技術、プロセス開発(機械部品・金型・治工具関連)
雇用形態 正社員  
<雇用形態補足>
期間の定め:無
補足事項なし

<試用期間>
3ヶ月
待遇については変わりありません。
勤務時間 <勤務時間>
8:30~17:15 (所定労働時間:7時間45分)
休憩時間:60分(12:00~)
時間外労働有無:有
勤務地 <勤務地詳細>
本社
住所:東京都大田区西糀谷2-13-14
勤務地最寄駅:京急線/京急蒲田駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
交通 <転勤>

転勤はございません。
給与 <予定年収>
330万円~400万円

<賃金形態>
月給制
特記事項なし

<賃金内訳>
月額(基本給):230,000円~

<月給>
230,000円~

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
■昇給:年1回(4月)
■賞与:年2回(6月・12月)
※残業手当100%支給

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生 通勤手当、家族手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:全額支給(上限なし)
家族手当:配偶者1万円、その他(22才未満の子等)5千円
寮社宅:独身寮(社宅定年30歳)
社会保険:社会保険完備
厚生年金基金:東京都電機企業年金基金
退職金制度:勤続年数3年以上の方

<定年>
60歳

<教育制度・資格補助補足>
・必要な資格の取得者への報奨金制度
・技術修得に向けた公開コースなどの受講
・その他、OJTによる研修

<その他補足>
健康診断、産前産後休暇、慶弔金、育児休職、社内交流会、忘新年会
休日・休暇 【休日・休暇】
完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数124日

土日祝日、GW、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、創立記念日(1月11日)

応募方法

応募資格 学歴不問

<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・電気系学部/学科卒業の方

■歓迎条件:
・第二種電気工事士の資格をお持ちの方
応募方法 このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
選考プロセス -

企業情報

会社名称 広沢電機工業株式会社
所在地 〒144-0034
東京都大田区西糀谷2-13-14
事業内容 ビルや工場に供給する空調、給排水衛生、電気設備の動力制御盤や自動制御を強みとする、制御技術に関わる様々な製品を手掛ける1957年創業年の優良企業
■事業内容
動力制御盤、自動制御盤、中央監視盤、コントロールセンター、分電盤、その他盤一般の設計・製造・販売・修理・改造までを一貫して行っています。製品の製造だけでなく、故障時の対応・リニューアルや改修に合わせた既製品の改造なども迅速かつ高信頼で実現できます。大幅な改造・改修方法については、現場作業を短時間に出来る独自の方法を持っているため、顧客より高い評価を得ています。
代表者 -
URL http://www.e-hirosawa.co.jp/
設立 年1957年1月
資本金 77百万円
売上 1242百万円
従業員数 62名
平均年齢 47歳
主要取引先 -
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