正社員
掲載予定期間:2024/10/14(月)〜2025/1/12(日)
【大阪】「BRIEFING」の販売スタッフ ※月平均残業5h/一組30分の丁寧な接客
■業務内容:
自社ブランド『BRIEFING』販売・店長候補として各店舗での接客、在庫管理、発注、SNSでの販促、ディスプレイ変更などをお任せします。価値ある商品を扱い、じっくりお客様に向き合える環境で働きませんか?業務効率化のアイデアや、福利厚生、顧客目線に立った提案などは大歓迎です。ぜひ積極的に発信してください。
■『BRIEFING』とは:
ミリタリー由来の「耐久性のある機能美」が特徴。バッグを中心にゴルフウェアやアウトドア用品など、幅広いラインナップがあります。単価が高く、富裕層のお客様が多いことが特徴。シーンを問わないミニマルなデザインが男女、年齢を問わず愛され、長年のリピーター様も多くいらっしゃいます。
■業務の魅力:
◎マニュアルはなし。お客様に寄り添う接客ができます…
高額な商材だからこそ、店舗でスタッフに話を聞いて商品を購入する方が多いです。そのため、お持ちの鞄や生活スタイルまでヒアリングし、「お鞄の中身を移してみませんか?」とその場で使用感を体験してもらうことも。結果的に一組当たりの接客時間は30分~1時間以上になることもあります。※平日10~13組、土日30~40組ほどの方が来店。
◎年次を問わず、アイデアを活かせます…
接客フローや商品陳列など、お店づくりは現場の判断に委ねています。「あのコラボ商品好評だったので、もう一度企画しては?」など、本社スタッフへ提案するスタッフも。また、スタッフが自身のコーディネートをSNSに投稿し、商品をPR。ぜひ「BRIEFING スタッフコーディネート」で検索してみてください。
◎長年のお客様が多くいらっしゃいます…
修理の受付対応を通し、商品を好んでくださる長年のお客様と触れ合う機会もあります。良い物を長く使いたい、修理してでもずっと使いたいという方が多くご来店。(修理の受付対応のみ。修理を手掛けることはありません。)
■組織風土:
◎特別休暇や残業月平均5hなど、休みの多さや残業時間の少なさが特徴です。年間10日間の特別休暇は、販売員の声から生まれました。業界経験者のスタッフもいますが、休みの多さや残業時間の少なさに驚く人がほとんどです。
◎店舗ごとの目標達成に向けて、販売員一人ひとりが目標を持って仕事に取り組んでいます。頑張りはしっかり評価します。
変更の範囲:会社の定める業務
【チーム/組織構成】
募集職種 |
サービス、販売系 > 小売、外食、アミューズメント関連 > 店長、店長候補、マネージャー サービス、販売系 > 小売、外食、アミューズメント関連 > 販売スタッフ、売場担当 |
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雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 3ヶ月 期間中に待遇の変動はありません。 |
勤務時間 | <勤務時間> 10:30~20:00 (所定労働時間:8時間0分)(シフト制) 休憩時間:90分 時間外労働有無:有 <勤務パターン> 10:30~20:00 11:30~21:00 12:00~21:30 |
勤務地 | <勤務地詳細1> BRIEFING グランフロント大阪店 住所:大阪府大阪市北区大深町4-20 グランフロント大阪南館3F 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 <勤務地詳細2> BRIEFING なんばパークス店 住所:大阪府大阪市浪速区難波中2丁目10-70 なんばパークス T-terrace2F 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 <勤務地詳細3> BRIEFING ららぽーとEXPOCITY店 住所:大阪府吹田市千里万博公園2-1 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所 |
交通 | <転勤> 無 <在宅勤務・リモートワーク> 相談可 <オンライン面接> 可 |
給与 | <予定年収> 329万円~367万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):198,265円~221,204円 固定残業手当/月:43,735円~48,796円(固定残業時間30時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 242,000円~270,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> 残業は月平均5時間未満のため、みなし時間を超えることはほぼありません。万が一超えた場合には、超過分を別途全額支給いたします。 ■昇給:年2回(4月、10月) ■賞与:年2回(6月、12月/昨年度2回支給) ■決算賞与:年1回(業績による) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
待遇・福利厚生 | 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 <各手当・制度補足> 通勤手当:会社規定に基づき支給(月上限3万円まで) 社会保険:補足事項なし <定年> 60歳 <育休取得実績> 有(育休後復帰率100%) <教育制度・資格補助補足> ■合同研修(不定期開催、選抜制) <その他補足> ■企業型確定拠出年金 ■結婚・出産祝い金 ■社販制度:「商品の使い心地を体感し、自分の言葉でオススメしたい」という利用者が多数。購入義務はありません。 ■誕生日プレゼント制度 ■ファミリーセール ■社内イベント ■決起大会 年1回、経営理念を体現している社員、店舗などを表彰。金一封なども支給します。 ■自由な服装で働けます ブランドイメージに合っていれば、カジュアル、クラシックなど、自由な服装で働けます。 |
休日・休暇 | 【休日・休暇】 週休2日制(休日はシフト制) 年間有給休暇10日~(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数110日 ※年間110日(休日)+10日(年間合計10日の特別休暇を付与) ※シフト制の場合は月9~10日休み/土日休みも相談OK ※慶弔休暇・有給休暇(年10日/入社初年度から付与) |
応募資格 | 学歴不問 <応募資格/応募条件> ■必須条件:※業界未経験歓迎/職種未経験歓迎 ・顧客折衝経験をお持ちの方(接客、販売、営業などを想定) ※経験年数や雇用形態は不問。取扱い製品、価格帯も問いません。アルバイト経験しかないという方や、派遣社員・契約社員として働いていたという方も歓迎します。 |
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応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
選考プロセス | - |
会社名称 | 株式会社ユニオンゲートグループ |
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所在地 | 〒107-0061 東京都港区北青山2-9-5 スタジアムプレイス青山9F・10F |
事業内容 | 【事業内容】 ■グループ企業の統括 ・情報システム管理・グループ経営企画・資産及び不動産管理・運用・グループ財務・経理一元管理・デザイン監修(主要ブランド BRIEFING・FARO・Felisi) |
代表者 | 代表取締役社長 CEO 中川 有司 |
URL | https://www.uniongategroup.com/ |
設立 | 年2011年3月 |
資本金 | 50百万円 |
売上 | - |
従業員数 | 245名 |
平均年齢 | 35.8歳 |
主要取引先 | - |
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