正社員
掲載予定期間:2024/10/14(月)〜2025/1/12(日)
【名古屋】再生可能エネルギー装置の施工管理<未経験OK>ホワイトな就業環境
~未経験から電気工事現場監督にチャレンジ可!/SDGsに貢献/直行直帰可/働きやすい環境あり~
■業務内容:
再生可能エネルギー発電システム(太陽光発電設備)の設置工事に伴う施工管理業務をお任せします。
■業務詳細:
施工業者との連携、進捗管理、安全管理、施工計画の作成などをお任せします。
■業務の特徴:
・現場は、スーパーマーケットや工場、商業施設、オフィスビルなどの屋上です。
・基本的には、7~8名の作業員をまとめることが多いです。
・基本的に夜勤はありません※店舗の営業終了後に短時間の設置確認作業が月数回あり
・現場作業と書類作成等の社内業務の割合は6:4程度
・オフィスに寄らず、自宅から直行、現場から直帰も可能です。
・全国に案件があるため月数回の出張(2泊程度)があります。
※宿泊費と出張日当を別途支給
■1日の流れ:
7:45 現場朝礼(社有車を使って、自宅からドラックストア屋上の現場に自宅から直行)
8:00 工事開始 工事内容指示、巡回、写真撮影(作業は協力会社に任せ、指示出し・安全管理に専念します。写真はお客様への報告書作成に使用)
12:00 お昼休み
13:00 巡回、写真撮影(別の現場に移動することもあります。)
14:30 帰社、事務作業
15:30 社内会議(建設進行中の現場の、スケジュール調整のための会議など)
16:30 図面・資料作成(電気回路などの図面を作成)
17:30 事務処理、翌日のタスク確認
18:00 退勤
※上記は現場対応日の例です。終日内勤の日もあります。
■企業魅力:
当社は、2020年に大手電気設備資材商社である「株式会社扇港電機」のグループ企業となりました。それにより対外的な信用度が向上し、大手企業との取引を推進しながら安定した組織運営をしています。業界的にも大手企業を主体に、脱炭素社会のために再エネを使っていこうという動きがあり、今伸びている業界です。
変更の範囲:同社業務全般
【チーム/組織構成】
【その他プロジェクト事例】
募集職種 |
技術職(電気、電子、機械) > サービスエンジニア、サポートエンジニア > サービスエンジニア、サポートエンジニア職(その他) 建築・製造・設備・配送 > 施工管理 > 施工管理(設備) |
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雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 補足事項なし <試用期間> 3ヶ月 試用期間中の労働条件は本採用と変更ありません。 |
勤務時間 | <労働時間区分> 1年単位の変形労働時間制 週平均労働時間:37時間36分 対象期間の総所定労働時間:1960時間00分 休憩時間:60分(12:00~13:00) 時間外労働有無:有 <標準的な勤務時間帯> 9:00~18:00 |
勤務地 | <勤務地詳細> 本社 住所:愛知県名古屋市西区又穂町1-27 勤務地最寄駅:又穂住宅(東)駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所 |
交通 | <勤務地補足> 名古屋市営地下鉄鶴舞線「庄内通駅」徒歩12分 ※マイカー通勤可 <転勤> 当面なし 将来的に転勤の可能性はありますが、当面は想定していません。 ※配属先についてはご相談の上、決定いたします。 <オンライン面接> 可 |
給与 | <予定年収> 406万円~504万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):235,850円~292,770円 <月給> 290,000円~360,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※経験やスキルに応じて応相談。 ・昇給:年1回(7月)※0円~5万円/前年度実績 ・賞与:年2回(7月、12月)※昨年度実績2ヶ月分/業績による 【モデル年収】 400万円/中途入社2年目/20代主任 500万円/中途入社6年目/30代主任 700万円/中途入社5年目/40代係長 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:全額支給 家族手当:5,000円×扶養人数(就労者除く) 社会保険:社会保険完備 退職金制度:補足事項なし <定年> 60歳 再雇用制度あり(65歳まで) <育休取得実績> 有 <教育制度・資格補助補足> 資格取得補助あり(教材費補助、合格お祝い金、資格手当) 【例】 ● 1級電気工事施工管理技士 :取得時一時金30万円・毎月5万円 ● 第二種電気工事士:取得時一時金3万円・毎月1万円 など <その他補足> ■健康診断 ■予防接種:インフルエンザ ■結婚祝金 ■出産祝金 ■慶弔規定 ■休憩室(マッサージチェア設置) ■ウォーターサーバー ■社員旅行(海外を予定) ■社内懇親会:忘年会、協力会社と合同での運動会、BBQ大会など ■役職手当:役職に応じて支給 ■物価手当:物価上昇に伴い支給(5,000円/月) ■資格手当 ■永年勤続表彰:勤続10年で10万円相当の報奨金など |
休日・休暇 | 【休日・休暇】 週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数120日 ■夏季休暇、年末年始休暇、年次有給休暇(入社6か月経過後に10日付与)、育児・介護休業(取得実績あり) ※隔月月末土曜日は出勤となる場合があります(会社カレンダーに基づく) |
応募資格 | 学歴不問 <応募資格/応募条件> ~業界未経験・職種未経験の方歓迎~ ■必須条件: ・普通自動車運転免許 ・現場作業の経験 ■歓迎条件: ・電気工事士の資格 ・電気工事施工管理技士の資格 ・電気設備工事または建築現場での施工管理経験 <必要資格> 歓迎条件:普通自動車免許第一種 |
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応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
選考プロセス | - |
会社名称 | ユニバーサルエコロジー株式会社 |
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所在地 | 〒451-0014 愛知県名古屋市西区又穂町1-27 |
事業内容 | 【ワクワクする、みんなの生活の役に立つ、未来型のビジネスが詰まっている会社】 ■事業内容:環境・省エネ事業 ・太陽光発電設備を活用した自家消費システムを起点とする「省エネソリューション」の総合提案 ・発電所の企画、開発、施工、販売、保守メンテナンス ・環境省エネ製品機器の製品の開発、製造及び販売、施工、保守メンテナンス |
代表者 | 石田 友則 |
URL | https://unieco.co.jp/ |
設立 | 年2004年4月 |
資本金 | 43百万円 |
売上 | 2,870百万円 |
従業員数 | 59名 |
平均年齢 | 38歳 |
主要取引先 | - |
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