求人数504,081件(11/24 更新)

  • type
  • イーキャリア
  • イーキャリアFA
  • ワークゲート
  • 女の転職type
  • doda
  • アルバイトEX

正社員 デューダ転職支援サービス

【株式会社ケービーエル】【品川】建機部品メーカーのルート営業※トップクラスシェアを持つ優良企業/残業20H以下/年休124日【転職支援サービス求人】(正社員)

株式会社ケービーエル 求人更新日:2024年10月18日 求人ID:36961284
求人の特徴
  • 女性活躍
  • 週休2日
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 第二新卒歓迎
  • 学歴不問

仕事内容

掲載予定期間:2024/10/17(木)〜2025/1/15(水)


【品川】建機部品メーカーのルート営業※トップクラスシェアを持つ優良企業/残業20H以下/年休124日


~年間休日124日・残業20H以下/ノルマ無・日帰りの出張がメインのため働き方改善にオススメ/大手メーカーやリース会社各社と取引有!/トップクラスシェアを持つ優良企業~

■業務内容:【変更の範囲:会社の定める業務】
同社は、ショベルカーのキャタピラーや、バゲット等の消耗品をメインで扱う建機部品メーカーです。リース会社や建設機械販売店への売上トップシェアを持ち、消耗品のため、継続したニーズがございます。

■担当顧客:
リース会社、建設機械の販売代理店、ディーラー整備工場(※全て既存のお客様からの反響型営業になります。)

■業務詳細:
既存深耕営業がメインで外勤は月10~13日程度、ほぼ日帰り出張で直行直帰可能です。新規・飛び込み営業はございません。
メンバーは6名、チームで目標数字を追いかけます。

入社直後は受発注業務を通して、商品への理解を深めていただきます。
その後は現場でのOJTが中心となります。

働き方改革を実施、部署全体で連携しながら営業を行う体制を敷いており、提案内容や顧客情報を共有、外勤中は他メンバーが問い合わせに対応する仕組みとなっております。
また、アシスタントが受注や見積を担っており、お互いがフォローしあう働き方にすることで、月間の残業は20時間程度となっております。

■同社の特徴:
【安定経営】
全国に10拠点を展開。業界は4社がシェアを持っており、そのうちの1社です。主力製品の重機の足回り部品は消耗品であり需要が安定している上、長きにわたって築き上げた品質への信頼から引き合いが多く、経営の安定性へとつながっています。
【営業をサポートする流通体制】
物流体制も整えており、注文から発注までのリードタイムが非常に短く、顧客からの評価を受けております。海外の製造工場があり、コストダウンも実現。
【積極的な海外展開】
また、ホーチミンにも営業所と工場を新設し、積極的な海外展開も図っております。

■今後のキャリアパス:
ご活躍によりますが、入社頂いてから5年前後当社の営業としてのご経験を積んで頂き、将来的にはしかるべきポストに就いて頂くこともできます。また、社内にて新規事業を立ち上げる方もおり、チャレンジに対して前向きな社風となっております。

変更の範囲:本文参照

【チーム/組織構成】

募集要項

募集職種 営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > 営業、企画営業(法人)
営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > ルートセールス
雇用形態 正社員  
<雇用形態補足>
期間の定め:無
試用期間3ヵ月あり

<試用期間>
3ヶ月
補足事項無し
勤務時間 <勤務時間>
9:00~18:00 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分(12:00~13:00)
時間外労働有無:有
勤務地 <勤務地詳細>
本社
住所:東京都品川区南品川2-2-10 南品川Nビル
勤務地最寄駅:各線/新馬場駅・青物横丁・大井町駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
交通 <転勤>
当面なし
【変更の範囲:会社の定める拠点】(転勤:当面なし )
給与 <予定年収>
450万円~550万円

<賃金形態>
月給制
補足事項なし

<賃金内訳>
月額(基本給):230,000円~300,000円

<月給>
230,000円~300,000円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※経験、スキルを考慮した上で同社規定に基づき決定致します。
■年収の構成に関して:12ヶ月の基本年収と賞与(年間4ヶ月分)で構成されます。
■その他:地域手当4万円/月の支給有

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生 通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:全額支給
家族手当:配偶者:15,000円
住宅手当:世帯主月10,000円、他
社会保険:補足事項なし
退職金制度:3年以上の勤務条件

<定年>
60歳

<教育制度・資格補助補足>
入社直後は受発注業務を通して、商品への理解を深めていただきます。
その後は現場でのOJTが中心となります。

<その他補足>
■地域手当:月40,000円(本社勤務の場合)
■養育手当:子一人当たり月10,000円(扶養者)
■営業手当:月20,000円~
■資格手当
■育児休暇・産前産後休暇
■制服貸与あり
■確定拠出年金401K
■リゾートマンション保有(舞子)
休日・休暇 【休日・休暇】
完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数124日

年末年始休暇、夏季休暇、有給休暇、慶弔休暇、出産・育児休暇

応募方法

応募資格 学歴不問

<応募資格/応募条件>
■応募条件:いずれかに当てはまる方
・法人営業のご経験
・メーカーでの購買・調達業務のご経験
応募方法 このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
選考プロセス -

企業情報

会社名称 株式会社ケービーエル
所在地 〒140-0004
東京都品川区南品川2-2-10
南品川Nビル
事業内容 ■事業内容:
建設機械部品製造販売、輸入販売等の卸売業
代表者 代表取締役社長 長坂 卓
URL https://www.kbl-ltd.co.jp/
設立 年1950年12月
資本金 50百万円
売上 16,800百万円
従業員数 280名
平均年齢 38歳
主要取引先 -

この企業が募集中のほかの求人

転職したいけど、求人を探す時間がない人は、
まずは登録して情報収集から!

この仕事と似た仕事で、まだあなたが見ていない求人

応募に関するよくある質問(転職EXによく寄せられる一般的な質問)

Q他の人は何社くらい応募していますか?
A 人によって異なりますが、内定をもらっている人の平均応募数は10社、約半数は6社以上受けています。
Qなんとなくいいなとは思うけど、応募を悩んでるときは応募しない方がいいですか?
A「求人情報だけではよくわからない」「自分で大丈夫なのか」という不安もあるかと思いますが、
応募して面接を受けるのは会社を知る良い機会ですし、会社にとってもあなたのことを知る良い機会と捉えると良いと思います。

かんたん登録で、お仕事探しがらくらくスムーズになる

に会員登録しよう!

転職EXの会員登録をすると、以下の便利な機能がすぐにご利用になれます。ぜひご利用ください。

新規会員登録 (無料)
大手転職サイト一括登録
主要転職サイトに一括で登録ができます。それにより登録情報の管理が効率的に行えます。
応募情報の保存・PDF化
履歴書・職務経歴の保存で、毎回の応募入力の手間がなくなりスムーズに応募することが可能。
希望条件の保存
希望する転職条件を登録でき、スムーズな求人検索や、新着求人のメールマガジンが受け取れます
求人情報の保存
気になった求人を気になるリストに保存できます。気になる求人があったら、まずは保存しましょう!

気になるリストに保存できる件数は20件までです。

20件以上保存するにはログインが必要です。
ログイン後は、今までログイン中気になるリストに入っていた案件も見ることができます。

ページの先頭へ