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【株式会社インターネットイニシアティブ/IIJ(東証プライム)】[175]WEBディレクター◆マネジメント級/東証プライム上場/福利厚生充実/一部在宅可【転職支援サービス求人】(正社員)

株式会社インターネットイニシアティブ/IIJ(東証プライム) 求人更新日:2024年11月7日 求人ID:36961849
求人の特徴
  • 上場企業
  • 週休2日
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 学歴不問

仕事内容

掲載予定期間:2024/10/17(木)〜2025/1/15(水)


[175]WEBディレクター◆マネジメント級/東証プライム上場/福利厚生充実/一部在宅可


■□東証プライム上場/所定労働7.5時間/フレックス有/自社勤務/日本初の商用ISP企業として誕生/日本のインターネットの歴史を牽引してきた企業様です!/日本初・世界初の技術力を保有し、SI事業の他に自社サービスも手掛ける会社□■

●安定した事業基盤~売上の8割がストック型収益~
●研修制度充実~着実にキャリアアップが目指せる環境~
●「一部在宅勤務×フレックス×所定労働7.5H」でWLBの実現が可能

■業務概要:
ウェブサイトのリニューアルやCMS導入案件において、提案、要件定義、設計、構築、運用に関わるディレクション業務をご担当していただきます。
デザイナー、マークアップエンジニア、アプリケーションエンジニアなど社内外のメンバーや協力会社をコントロールしながらプロジェクトを管理・遂行していただきます。

■具体的な業務内容:
・プリセールス、案件提案、工数見積作成
・協力会社選定、採用
・製品選定、採用
・プロジェクト管理(QCD、協力会社)

■注力分野
・CMS(動的・静的)
・B2C、B2B2C向けサイト
・コーポレートサイト、サービスサイト

■特徴
業界トップクラスのお客様など、様々な案件に対し、CMSを使ったサイトリプレース、リデザインや動的なサービスサイトなどの開発プロジェクトを遂行いただきます。
プロジェクトによっては、アプリケーションチーム、協力会社の管理も行う場合があります。

■ステップアップ
単なるマイクロサイト、ティザーサイトではなく、
コーポレートサイトや動的サービスサイトなどの
デザイン、クリエイティブユニットとしての経験を積むことが可能です。

■働き方:
在宅勤務を取り入れています。配属組織やプロジェクト状況によって頻度は異なりますが、会社方針として「在宅勤務3割・出社7割」を掲げております。
また全社平均残業時間は20~30h程度となります。育児支援制度も整えており、男性の育児休暇取得実績もございます。

■組織と社風:
社員は自身の会社が、日本のインターネットをリードしてきたという誇りをもって仕事に取り組んでいます。離職率は非常に低く、数%です。社員数約2,500名の規模ではありますが、組織に縛られることはなく、フラットな社風です。

変更の範囲:会社の定める業務

【チーム/組織構成】
【その他プロジェクト事例】
【利用するツール・ソフト等】

募集要項

募集職種 Web、インターネット、ゲーム系 > Web、インターネット関連 > Webプロデューサー、ディレクター
雇用形態 正社員  
<雇用形態補足>
管理監督者
期間の定め:無

<試用期間>
3ヶ月
勤務時間 <標準的な勤務時間帯>
9:00~17:30
時間外労働有無:有
勤務地 <勤務地詳細>
本社
住所:東京都千代田区富士見2-10-2 飯田橋グラン・ブルーム
勤務地最寄駅:東京メトロ有楽町線/南北線/飯田橋駅
受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり
変更の範囲:本文参照
交通 <勤務地補足>
【変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)】

<転勤>
当面なし

<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(在宅)

<オンライン面接>
給与 <予定年収>
800万円~1,200万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):500,000円~750,000円

<月給>
500,000円~750,000円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※給与詳細は前職や希望を考慮し、スキル・経験を判断の上、当社規定にて決定
■標準賞与:月給2か月分×年2回(合計年4か月分/6月、12月に支給)

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:上限月額5万円
社会保険:補足事項なし
厚生年金基金:補足事項なし
退職金制度:退職一時金、確定給付企業年金、確定拠出年金 ほか

<定年>
60歳
再雇用制度あり

<育休取得実績>


<教育制度・資格補助補足>
OJT、プロジェクトマネジメント研修、技術研修、営業skill研修、財務会計研修、マネジメント研修、中途入社者フォローアップ研修、eラーニング(Udemy等 ※年度によって変動あり)、資格取得支援制度

<その他補足>
■財形貯蓄制度
■総合福祉団体定期保険、長期所得補償保険
■グループ従業員持株会制度
■特定公式行事補助制度:歓迎会、新年会、忘年会
■取引先との提携による各種優待
■TOEIC(R)テスト試験、国家資格・各種ベンダー資格取得支援
■借り上げ保養所、宿泊施設・スポーツクラブ等全国約300の契約施設の格安提供
■各種キャリア開発支援:セレクトジョブ(自己応募型兼務制度)、グローバルキャリア支援制度(自己応募型海外駐在員派遣)、キャリア研修・ワークショップ、テックチャレンジ(新サービス実現支援)
休日・休暇 【休日・休暇】
完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇1日~20日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
年間休日日数120日

年末年始休暇、慶弔休暇、特別休暇、年次有給休暇 等
※年次有給休暇について:初年度は入社月に応じて1日~12日、翌年度12日~最高20日付与。詳細は内定時にご説明いたします

応募方法

応募資格 学歴不問

<応募資格/応募条件>
■必須条件:
ウェブサイトリニューアルやCMS導入プロジェクトの提案・要件定義・設計・構築の経験
・プロジェクト管理や協力会社管理の経験
・ワイヤーフレーム、デザインカンプ、ウェブページのいずれかの作成経験
・提案書、設計書、テスト仕様書などのドキュメント作成の経験
・顧客折衝、調整経験
・商用CMS案件の経験(動的・静的問わず)
・サイト規模2,000ページ以上
応募方法 このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
選考プロセス -

企業情報

会社名称 株式会社インターネットイニシアティブ/IIJ
所在地 〒102-0071
東京都千代田区富士見2-10-2
飯田橋グラン・ブルーム
事業内容 ■概略:
1992年、日本で初めてインターネットの商用化を目的とした会社として設立。 ネットワーク技術の分野においてイニシアティブを取り続け、日本のインターネット業界をリードしてきました。日本のインターネットの歴史ともいえる同社は、現在トータル・ネットワーク・ソリューションの提供により、事業を拡大しています。
代表者 -
URL http://www.iij.ad.jp
設立 年1992年12月
資本金 23,023百万円
売上 276,080百万円
従業員数 4,803名
平均年齢 37.9歳
主要取引先 -
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