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NEW 正社員 イーキャリアFA

【デロイトトーマツグループ合同会社】契約・リスクマネジメント インオーガニック担当【在宅8割】(正社員)

デロイトトーマツグループ合同会社 求人ID:36968351
求人の特徴
  • フレックス勤務
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上

仕事内容

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
■業務内容
(70%)デロイトトーマツグループが買主となるM&A案件のリード(Post Merger Integration)及び法務人材育成(理解を深める目的で各ビジネス法人の契約書及び社内規程のレビューを含む)
(30%)和文及び英文の業務契約書その他の契約書レビュー

■アピールポイント
・デロイトトーマツグループの法務(Office of General Counsel)におけるInorganicチームにて主に業務に従事し、M&Aチームのリード・後進育成を担当いただきます。
・買収案件は数億~10億円台規模のものを想定しており、年に数件、並行して対応いただくことを想定しています。
・第一線で活躍するデロイトトーマツグループの他のスペシャリストともに、法務のリーダーとしてM&Aプロジェクトに参加していただきます。
・ダイナミズム溢れる契約交渉・部門横断で一丸となって行うPost Merger Integrationを通じて、高レベルな交渉能力・プロジェクトマネジメント能力を発揮いただけます。
・法務機能の拡充にあたってはグローバル連携を強めており、日本国内にとどまらないグローバルでの活躍も可能です。
・マネジメントと接する機会も多く、会社の方向性、マネジメントの考え方に直に触れることができます。
・業務詳細や部内の雰囲気につきましては、法務座談会をご覧ください。
https://www2.deloitte.com/jp/ja/careers/interview/dtcs-interview-028.html

■英語使用場面
デロイトアジアパシフィック各国の法務メンバーとプロジェクトを遂行する必要があります。

■想定されるキャリアパス
・デロイトトーマツグループが買収するM&A案件の法務担当リーダーを務めていただきます。
・将来的には、国内外(グローバルやアジアパシフィック)の法務部門でのM&Aリーダーのポジションなどが想定されます。

■想定残業時間
20~40時間/月

■在宅、出社比率
在宅勤務80% 出社20%
定期的な出社の有無 有
想定出社頻度 1回/週
※研修、OJT期間中も同様
※遠隔地の場合は応相談

募集要項

募集職種 営業、事務、企画系 > 総務、人事、法務、知財、広報、IR > 法務
営業、事務、企画系 > 総務、人事、法務、知財、広報、IR > 知財、特許
雇用形態 正社員
勤務時間 -
勤務地 東京都千代田区
交通 -
給与 -
待遇・福利厚生 経験・スキルに応じて変動します
休日・休暇 完全週休二日(土日)

応募方法

応募資格 【必須要件】
■自社による買収案件の法務デューデリジェンス、契約交渉、Post Merger Integrationのリードを、複数件にわたり経験していること
■和文及び英文の契約書レビュー経験があること
■プロジェクトマネジメントスキルがあること
■契約交渉、Post Merger Integrationに必要な交渉力・コミュニケーション能力があること
■M&Aに必要な法律知識を保有していること
■英語でのビジネス会話ができること(TOEIC 800点(相当)以上)
応募方法 このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
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選考プロセス -

企業情報

会社名称 デロイト トーマツ グループ合同会社
所在地 〒100-0005
東京都千代田区丸の内3-3-1
新東京ビル
事業内容 ■事業内容:
デロイト トーマツ グループ内各法人に対するコーポレート機能業務の提供
代表者 木村 研一
URL https://www2.deloitte.com/jp/ja/pages/about-deloitte/articles/dtg/deloitte-tohmatsu-group-llc.html
設立 年2017年4月
資本金 100百万円
売上 -
従業員数 1,994名
平均年齢 38歳
主要取引先 -
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