正社員
掲載予定期間:2024/10/21(月)〜2025/1/19(日)
【千代田区/転勤無】意匠設計(改修工事)◆プライム福田組G/残業平均25h/中途多数活躍!
~年休125日(土日祝)/ワークライフバランス~
◎東証プライム市場上場企業である株式会社福田組のグループで安定
◎一級建築士・一級電気施工管理技士など社員の国家資格保有者率が70%超!
■採用背景:
1996年にリニューアル専門会社として設立。親会社との連携もあり連続黒字継続中で安定成長。今後の世代交代も含めた増員採用です。
■業務詳細:【変更の範囲:会社の定める業務】
設計部にて下記業務をお任せします。
・計画
・基本設計
・実施設計
・申請関連
・顧客との打ち合わせ
*営業担当と一緒に顧客先へ行って打ち合わせやプランニング
*設計監理として現場へ行くこともあります
【案件内容】RC造マンション、ホテル、商業施設、物流倉庫等
【新築:改修】1:9
【受注元】2000社の顧客から安定した案件受注
【工事規模】数万円~数億円規模のものまで幅広く受注(目安として500万円~1000万円程度の規模の案件は2割程度)
【施工地域】関東エリアメイン
【工期】数日から数億円規模の大型案件でも1年程度
【出張など】お住まいやご本人希望を考慮※年に数回、東北・九州など全国で数日の出張が発生する場合あり
■組織:
中途8割で、明るく、穏やかな方が多いです。
中途入社された方が「こんなに丁寧に教えて貰ったことがない」というほど温かい雰囲気です。商材を持っているわけではないので、『人が財産』という企業の方針・雰囲気が強くあります。
自由な社風で笑い声が絶えない職場で、役員や部署間の垣根が低く、すぐに組織に馴染めます!
研修制度や勉強会、資格講習など、社員のための先行投資は惜しまない社風です。
\福田リニューアルの魅力/
(1)年収安定:
・モデル年収…入社5年38歳/580万円(主任)、入社12年53歳/850万円(部長)
・借り上げ社宅制度(家賃補助一律4万円/月 ただし補助対象の規程有)
(2)働き方
・年間休日125日(完全週休2日制・土日祝)でメリハリをつけて働くことが可能!
・休日出勤の際は振休取得
・残業平均25h
・Teams等のWEBシステムで会議を実施。社内申請もWEB申請となる為、無駄な移動や工数が削減されています
・勤怠管理はシステムを導入し厳密に管理されています
変更の範囲:本文参照
【チーム/組織構成】
募集職種 |
建築・製造・設備・配送 > プランニング、測量、設計、積算 > 設計(建築) |
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雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 3ヶ月 使用期間中の処遇変更無し |
勤務時間 | <勤務時間> 8:30~17:30 (所定労働時間:8時間0分) 休憩時間:60分(11:45~12:45) 時間外労働有無:有 |
勤務地 | <勤務地詳細> 東京 住所:東京都千代田区九段北3-2-4 メヂカルフレンドビル3F 勤務地最寄駅:JR線/市ヶ谷駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:本文参照 |
交通 | <勤務地補足> 【変更の範囲:会社の定める事業所】 <転勤> 当面なし <オンライン面接> 可 |
給与 | <予定年収> 520万円~600万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):269,000円~308,500円 固定残業手当/月:84,062円~96,000円(固定残業時間40時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 353,062円~404,500円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※ご経験・スキルに応じ決定 ■昇給:年1回(4月) ■賞与:年2回(6月、12月)※2.0ヵ月分×2回(月給とは関係なく、等級により1.0ヵ月分の金額が決まります) ■モデル年収 入社5年38歳/580万円(主任)入社16年49歳/750万円(工事所長)入社12年53歳/850万円(部長) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
待遇・福利厚生 | 通勤手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:全額支給 住宅手当:借上げ社宅:家賃補助一律4万円/月※対象者の規程有 寮社宅:借り上げ社宅制度 社会保険:補足事項なし 退職金制度:同社規定有 <定年> 60歳 <教育制度・資格補助補足> ◆社内外の研修・勉強会制度あり ・OJT 分からないことは、しっかり社員同士で教えていきます。 資格取得者や、ベテランの方が多く、人柄面でも聞きやすい風土です。 <その他補足> ◆各種社会保険(雇用保険、労災保険、厚生年金、健康保険) ◆社員持株会 ◆団体生命保険 ◆退職金制度 ◆健康診断 ◆慶弔金・見舞金(結婚祝/出産祝/死亡お悔み金/傷病見舞金/入院見舞金など) ◆育児・介護休業 ◆各種表彰制度 ◆資格取得推進制度(奨励金) ◆更衣室(男女)完備 ◆オフィスグリコ設置 ◆無料のコーヒー、お茶サーバー、水素水サーバー設置 ◆各社員防災セット配布 ◆手当:超過勤務/役職/現場/単身赴任手当 ◆通勤手当(通勤費全額支給) |
休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数125日 完全週休2日制(土日)・祝日 ◆休日出勤が発生した場合は振休取得可 ◆夏季休暇(4日)、年末年始休暇(6日) ◆出産休暇、育児休暇、子ども看護休暇、介護休暇、慶弔休暇など |
応募資格 | 学歴不問 <応募資格/応募条件> ■必須条件: ・二級建築士をお持ちの方 ・RC造の建築意匠設計のご経験(目安2年以上) ■歓迎条件: ・後輩社員教育のご経験 ★東証プライム市場(株式会社福田組)の子会社の安定性! ★一級建築士・一級電気施工管理技士など社員の国家資格保有者率が70%超え! ★研修制度や、勉強会など、社員のための先行投資は惜しまない社風です。 ★2023年には、女性活躍推進企業の証、「えるぼし認定三ツ星」を取得いたしました! |
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応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
選考プロセス | - |
会社名称 | 福田リニューアル株式会社 |
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所在地 | 〒102-0073 東京都千代田区九段北3-2-4 |
事業内容 | ■事業内容: 建物の調査・診断/建物の改修・耐震工事/新築工事/給排水衛生設備・空調設備工事/電気工事/上記工事の設計・監理/不動産の売買、交換、賃貸およびその仲介ならびに管理 |
代表者 | - |
URL | https://f-rn.co.jp/ |
設立 | 年1996年7月 |
資本金 | 100百万円 |
売上 | 9,765百万円 |
従業員数 | 76名 |
平均年齢 | - |
主要取引先 | - |
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