【株式会社シーエス】【EMC/RF（法規適合・対策設計・評価測定）】◆月給30万円～◆各種補助あり◆定着率90％以上（正社員）

ポイント1★30代の若手も多数活躍中★ 仲間と支え合いながら、 スキルアップできる環境で働きませんか？

2008年の創業以来、EMC/RF技術支援を中心とした幅広い事業を展開してきた私たち。

創業時より「Customer Satisfaction（顧客満足度の向上）」という理念を掲げ、常に技術の向上に努めてきました。

手掛けている案件は、最新デジタル家電製品（8Kテレビ、デジタルカメラなど）のほか車載機器や医療器具など、大手企業との取引も多数。

こうして当社が多数の企業と取引できているのも、現場で業務を担う社員の力があってこそです。

だからこそ、社員のみなさんに配慮した万全の体制を整備してお待ちしています。

●家賃補助あり
月5万5000円まで家賃補助あり（当社規定あり）。
物件は、会社で選択したものではなくご自身で選択OKです。

●年間休日120日以上
土日祝休みなどお休みも充実。
ぜひ仕事だけでなく、プライベートの時間も満喫できる充実した人生を送ってください。

●社員の意思や希望を尊重する社風
年4回ほど、社長面談を実施。そこで、担当したいプロジェクトや今後取得したい資格の話をすれば、会社が最大限バックアップします！

厚待遇の環境で、技術を磨きながら働きたい。
そんな想いをお持ちの方は、ぜひともに働きましょう。

ポイント2将来へ向けて広がっていく、会社とあなた自身の可能性。

2008年の設立以来、プリント基板のパターン設計を中心に事業を拡大してきた当社。2014年より、新たにEMC関連事業にも参入。高い技術力と付加価値の高いサービスによって、EMC事業に関しても順調に規模を拡大してきました。世界的メーカーでもある国内大手企業グループとの長年のお付き合いによる安定基盤と、最新技術を扱えるやりがいは、エンジニアにとってこの上ない魅力！EMCエンジニアはIT化が進む時代において、将来的にますます需要が増えていく存在。スキルアップできる充実の環境が整っている当社で、あなたもぜひステップアップを図ってください。

ポイント3社員の希望を考慮したキャリアを実現。

当社は社員数42名の少数精鋭組織。決して大きいとは言えない企業ながら、設立以来順調な成長と拡大を続けてこれた理由は、この道20年以上のベテランやiNARTE保有者が6名在席しているなど、エンジニアの技術力の高さにあります。また、少数だからこそ、エンジニア一人ひとりの適性や希望をしっかり考慮できるのも強み。EMC/無線の開発・技術支援のほか、経験やスキルによっては評価・測定チームのリーダー候補も目指せるなど、これまでの経験を活かしつつ、新しい領域にチャレンジする絶好の機会！会社があなたのことをちゃんと見ていてくれるので、理想のキャリアプランを描くのにも最適です。

ポイント4取材担当者より

2008年の設立以来成長を続けてきた同社。2014年からはEMC事業にも参入し、EMC/RFの技術を主軸に成長しています。高い技術力に裏打ちされた付加価値の高いサービスを提供し続けている。国内大手メーカーグループの大型案件など、最新製品の開発に携わるチャンスも豊富でやりがいは絶大。社内にはこの道20年以上のベテラン技術者も多く、そうした先輩のスキルを身近で吸収していけるのは魅力的だ。IT技術が急速に進歩し、スマートフォンや家電製品などの新しい技術が日々生まれている現代において、同社の事業は重要なポジションに位置している。社員の方は社長との面談によって、チャレンジしたい案件や、取得したい資格などの希望を伝えることができ、会社側もそれを実現するために動いてくれる。技術者にとっては非常にありがたい環境なので、自分のスキルを高めてチャレンジしていきたい方には最適の会社と言えるだろう。