正社員
掲載予定期間:2024/10/28(月)〜2025/1/26(日)
【東京】配電制御システムの既存営業/年間休日129日/残業月平均20H/勤続年数14年/上場企業
【既存営業/カスタム型配電制御システム業界NO.1/創業90年以上・業界屈指の技術力と長年培ってきた信用がある企業/スタンダード上場/残業月20H/平均勤続年数14年】
■担当業務
既存顧客を中心とした法人営業をご担当いただきます。顧客は商社、建築系の代理店、施工会社が中心です。
フルオーダーメイドのメーカーである当社の営業は、新しくお客様に商品を売り込むのではなく、既存のお客様の依頼を受けてから、最適な提案をして、仕様を打ち合わせ、納期を調整することが主な仕事となります。
将来的にはエリアを管轄する幹部になっていただくことを想定しています。
■担当エリア:
東京を中心とした首都圏エリア全般(担当業務の習得状況に応じて各拠点の商圏内での出張有。それほど多くはなく、多くても月に数回程度です。日帰りできる場合も多いです。)
■導入事例
スカイツリー、テレビ局社屋、大手テーマパーク、官公庁など、日本を代表する建築物や商業施設、病院、大学、官公庁などへ導入しております。
■社内雰囲気:
助け合いの文化があり、営業所内で業務調整を行って業務を進めております。
若い人材も多く入ってきており、活気のある職場環境です。営業所を超えた横のつながりも大事にしております。
営業職の退職率5%程度であり、長く働いていただける環境です。
■入社後の流れ:
入社後はOJTで業務を一から覚えていただきます。開発工程や製品知識を学んでいただきます。未経験から完全な独り立ちまでは約4~5年を想定しています。先ずは1社から担当いただき、将来的には10社程度ご担当いただく予定です。
■特徴・魅力
「電気に生きる-電気とともに発展する社会と共生し、人々の暮らしに貢献する」という創業の理念を基に、配電制御にかかわるシステムをご提供しております。配電制御設備専業のリーディング・カンパニーとして、コンサルティング、設計、製造、販売、アフターサービスの一貫事業体制を日本で最も早く構築。高品質で信頼性の高い製品の開発を追及して参りました。90年の歴史の中で営々と積み上げてきた納入実績は、業界トップクラス。日本各地のランドマークとなっている著名な建築物、官公庁・地方自治体の施設、地域再開発など数々の大型プロジェクトを、「かわでん」の配電制御システムが陰で支えております。
【チーム/組織構成】
募集職種 |
営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > 営業、企画営業(法人) 営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > ルートセールス |
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雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 3ヶ月 試用期間中待遇に変更なし |
勤務時間 | <勤務時間> 8:50~17:30 (所定労働時間:7時間40分) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 |
勤務地 | <勤務地詳細> ■東京本社 住所:東京都港区港南3-8-1 -5F 勤務地最寄駅:各線/品川駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 |
交通 | <転勤> 当面なし ・本人及び組織の状況により、異動実例有り。基本的には配属先にて当面勤務いただきます。 |
給与 | <予定年収> 450万円~650万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):240,000円~350,000円 その他固定手当/月:6,000円 固定残業手当/月:30,000円~50,000円(固定残業時間20時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 276,000円~406,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※上記下限年収は営業経験のある方を想定していますが、経験年数・内容によって増減する場合があります。経験・年齢・前職の年収を考慮の上決定します。 ※昇給あり ※食事手当:6千円/月 ※賞与:4カ月分 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
待遇・福利厚生 | 通勤手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:通勤定期代 住宅手当:転勤により新たに住居を借りた場合 社会保険:補足事項なし 退職金制度:勤続3年以上対象 <定年> 60歳 <教育制度・資格補助補足> ■入社後OJT研修・工場見学 ■階層別研修、職種別研修 ■資格取得費用援助、資格手当 <その他補足> ■財形貯蓄制度 ■確定給付企業年金 ■従業員持株制度 ■資格取得補助制度 ■永年勤続表彰制度 ■契約保養所 ■従業員親睦団体 |
休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数129日 ・土日祝休 ・年間休日:129日(2020年度) ・有給休暇※入社後に10日付与(但し、入社月による) ・夏季休暇 ・年末年始 ・GW ・創立記念日(3月1日) |
応募資格 | <最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上 <応募資格/応募条件> ■必須条件: ※いずれかの業界で営業経験をお持ちの方 ・大手電気設備工事 ・配電制御システム関連 ・製造メーカ ・不動産業界(建設) ■歓迎条件: ・建設業界や大手電気設備工事会社への営業経験 ・配電制御システム関連の営業経験 ・建築施工経験のある方 |
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応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
選考プロセス | - |
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